【大阪】経理職(管理会計)/フレックス利用可能★残業月30Hパナソニックホームズ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
◆概要: 経理部門にて、管理会計を担う管理職または管理職候補として、経理部門のマネジメントをお任せいたします。 経理に関する専門性ならびに組織マネジャーとしてのマネジメント力の発揮にも期待します。 ◆主な担当業務 ・支社・支店の事業計画策定、売上・利益の見通し管理、決算編成業務、邸別原価管理 ・後進の育成、指導 ◆採用背景: ・現在、組織構成上若手〜中堅までの人員構成が少ない状況で、更に 向こう数年でマネジメント層を含む多くの経理社員が定年退職することが見込まれているため、今回中途採用にて当社経理部門の中核となる社員を募集することになりました。 ・全社的な経営分析・見える化を推進しており、管理会計はその中心として重要な役割を担っています。そのためにも、即戦力として、見通し管理ならびに自ら企画し、実行・運用・見届けまで中心となって活躍頂ける方を募集しております。 ◆入社後の育成、活躍イメージ ・必要に応じて、住宅業界の業務フローや建設業会計並びに各種システムなどのオリエンテーションを実施、その後、一定期間チーム内の上司・メンバーからマンツーマンでOJTを行いながら当社の業務について習得頂きますので、中途採用で他の業界から入社される方も安心してスムーズに力を発揮 いただける体制が整っています。 ・一連の流れを習得後、担当業務に従事いただきますが、今後のキャリアイメージとしては、他部門を巻き込んだ経営課題解決やマネジメント規模を広げていくことにもチャレンジいただけます。 ◆働き方について ☆部署の平均残業時間 約30時間/月 ・現在は、繁忙期は出社が前提となっておりますが、それ以外の時期については在宅勤務を併用しながら、働き方改革を推進中です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府豊中市新千里西町1-1-4 勤務地最寄駅:北大阪急行・地下鉄御堂筋線/千里中央駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 670万円〜1,050万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):356,000円〜644,000円 <月給> 356,000円〜644,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は想定年収であり、賞与を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均残業時間:30H
休日
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇3日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 週休二日制(土曜・日曜) 夏季10日・年末年始9日 その他(2024年度社内カレンダーによる) 有給休暇:最高付与日数25日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に基づき実費支給 家族手当:育英補助給付金制度 住宅手当:福利厚生欄に詳細記載 社会保険:・社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金 <教育制度・資格補助補足> 入社後は基本的にOJTです。 <その他補足> ◇社宅制度について ご自宅から通勤不可の場合、下記基準に基づいて社宅貸与がございます。 (1)入社により転宅が発生する場合 (2)前勤務先の社宅に入居しており、当社入社にあたって新たに住居の確保が必要となる場合 (3)前勤務先から5万円程度以上の住宅手当を支給されており、入社にあたって住居費負担が増大する場合 ※社内基準に準じた引越費用と赴任旅費の会社負担もあり ※詳細は面接の際にご確認ください
応募条件
応募資格
▼必要となる職務経験 ・事業会社にて、管理会計に関する業務経験がある方。 ※事業会社の経理部門にてマネジメントの経験ある方歓迎します。 ▼公的資格について【尚可】 ・日商簿記2級または、建設業経理士2級をお持ちの方 歓迎します。
会社概要
会社名
パナソニックホームズ株式会社
所在地
大阪府豊中市新千里西町1-1-4
代表者役職
代表取締役社長
代表者
藤井 孝
事業内容
■企業概要: パナソニック グループの住宅部門を担う企業として、未来に向けたIoTやAIを生かしたスマートで豊かなくらしをご提供し、中長期を見据えた新たな成長分野へ事業領域を拡大することで、4事業のバランスの取れた推進により、さらなるくらし価値・環境貢献を目指します。 (1)新築請負事業(スマートハウス・多層階住宅・賃貸住宅・高齢者向け住宅・木造住宅) (2)街づくり事業(スマートシティ、スマートマンション) (3)ストック事業(リフォーム・買取再販・不動産流通) (4)海外事業(アジアを中心にマンション・街づくり・戸建住宅)
従業員数
5,740名
資本金
28,375百万円
売上高
341,700百万円
平均年齢
45.2歳