【尼崎/サブコン出身の方◎】ヤンマーG工場の施設管理◆年休129日/土日祝休/残業10H/夜勤なし◎株式会社ヤンマービジネスサービス
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情報提供元
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募集
\サブコン・ゼネコン出身の方歓迎◎/年間休日129日/土日祝休み/残業10時間/ヤンマーグループ/ 生産拠点での設備管理の経験や建築業界での経験を活かし、ヤンマーグループ所有の不動産の維持管理をお任せします。 ヤンマーの尼崎工場の維持管理をメインに担当します。 社員食堂も完備で働きやすい環境が整っております。 【具体的には】 (1)建物(工場、販売拠点、オフィス、大型倉庫等)の大規模修繕、突発修繕、耐震化等の手配 (2)防災設備点検、是正工事の推進 ※計画、予算編成、発注、検収、予実績管理まで担当頂きます 【環境について】 当面の勤務地はヤンマーパワーテクノロジー尼崎工場となります。 建設業界出身のキャリア人材が多数活躍する多様性ある職場です。 ※建物の改変を伴う業務は含みません ■当社の特徴: ビル総合管理サービスとしてヤンマーパワーテクノロジー株式会社(旧:ヤンマー株式会社)のビル管理やビルメンテナンスを行ってきましたが、高い品質サービス、クライアントの求める人材の提供などをコツコツと実績として積み上げてきたことによって、ヤンマーグループのみならず官公庁・一般企業からの発注も増加しており、ヤンマービジネスサービスとして企業価値を向上させています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
<勤務地詳細> ヤンマーパワーテクノロジー 尼崎工場 住所:兵庫県尼崎市長洲東通1丁目1−1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
正社員
<予定年収> 510万円〜680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜400,000円 <月給> 300,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 年1回 ■賞与:有 年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<勤務時間> 9:00〜17:40 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
業務の1日の流れや、具体的なプロジェクト例について質問する<その他就業時間補足> ■時間外労働:月平均10時間
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 ■休日:土日、他(祝日休みもあり) ■休暇:GW・夏季・年末年始・特別・慶弔介護・育児休暇あり (点検等の都合による休日出勤が発生します) ■月平均労働日数:20.1日
特徴
待遇・福利厚生
福利厚生や社内制度について質問する通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給:上限100,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続2年以上に適用/再雇用あり(65歳まで) <定年> 60歳 再雇用有り/65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■各種公的資格取得に対する祝い金の支給 ■受講・受験費用会社負担 ■通信教育補助 ※いずれも会社規定による。 <その他補足> ・人事評価制度
選考について
対象となる方
応募資格や歓迎されるスキルについて質問する■必須経験: ・サブコン、ゼネコン等で建築、設備、FM(電気工事施工管理、管工事施工管理等)に関する経験がある方 ・電気主任技術者や電気工事・管工事施工管理技士を持ちの方
会社概要
会社名
株式会社ヤンマービジネスサービス
企業のカルチャーや職場の雰囲気について聞いてみる所在地
大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR FLYING-Y BUILDING
事業内容
■事業内容: ・ビル総合管理 ・旅行業者代理業 ・建築施工、監理 ・給与計算、福利厚生代行 ・教育研修 ・一般サービス
従業員数
260名
資本金
20百万円
平均年齢
49歳
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