【大分/WEB面接可】建設コンサルタント(管理職候補)◆転勤なし/年休124日/前年度賞与7カ月◆協同エンジニアリング株式会社

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仕事内容

◆年収〜1000万/建設コンサルタント◆「九重“夢”大吊橋」など、地域の大型案件にも携わる★資格援助として旅費や受験料・研修費も会社負担◆年休124日/土日祝休/残業月25h/賞与7カ月◆ ■担当業務: ・建設コンサルタントとして、九州各地の自治体から受注するインフラ設備の調査・計画をはじめ、スケジュール管理まで、全プロセスをお任せします。 ■実績について: 歩道専用として『日本一の高さ』を誇る「九重“夢”大吊橋」など、地域の大型案件にも携わっています。他にもグッドデザイン賞を受賞した大分昭和通り交差点リボーンプロジェクトなど、官公庁からの信頼と第三者からの高い評価を頂いております。 ■配属先情報: ・入社後に適性をみて、構造課、港湾・漁港課などの各課に配属し、2〜3人のチーム単位で案件を担当します。 ■社風: 社会人経験10年前後の人が多いため、ざっくばらんにそれぞれ会話しています。休憩時間にはゲラゲラ笑っている声が聞こえてくる会社で人間関係も良好です。 ■技術力: 南海トラフ地震の津波を防ぐ堤防の研究、トンネル補修工法の研究など、社会に貢献できる新たな技術の開発を目指し、産学連携による積極的なチャレンジも行っています。 ■研修・教育 業界の研修や資格取得のための研修は、県主催や九州主催の研修に出ていただくことが可能です。特に技術士資格取得の場合は、受講料も会社で負担させていただきますので、積極的に資格取得を目指していただけます。 資格援助金として旅費や受験料も負担いたします。 また、技術士の資格については社内でも勉強会が開かれております。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:大分県大分市三芳1238-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):289,000円〜500,000円 <月給> 289,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり1,500円〜5,000円(前年度実績) ■賞与実績:年3回(6月・12月・決算7月)/計7.00ヶ月分(前年度実績) ■モデル年収: ・年収650万円 入社15年目 (月給35万円+手当・賞与) ・年収750万円 入社20年目 (月給50万円+手当・賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■時間外労働:月平均25時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■休日:土曜日,日曜日,祝日,その他(※土曜日は休日出勤の可能性があります) ■休暇:お盆、年末年始 ◎有給取得平均6日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額20,000円 家族手当:扶養手当 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数1年以上、再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格手当:5万円(技術士)、RCCM1科目につき7000円 <その他補足> 補足事項なし

選考について

対象となる方

■必須条件: ・建設コンサルタントのご経験がある方

会社概要

会社名

協同エンジニアリング株式会社

所在地

大分県大分市三芳1238-1

事業内容

当社は、河川、砂防及び海岸・海洋、港湾及び空港、道路、下水道、森林土木、都市計画及び地方計画、土質及び基礎、鋼構造及びコンクリート、トンネルの9部門の建設コンサルタント登録を行っています。創立当初から建設コンサルタント主体の会社として、地元の官公庁はもとより国土交通省、民間企業等からインフラ整備に携わる機会と多くの信頼を頂きながら設計・調査・点検業務を行っています。 弊社は昭和56年創業以来、地元の官公庁はじめ国土交通省や民間企業からの数々のインフラ整備事業に携わり、多くの実績で地域社会の信頼と満足を提供してまいりました。

従業員数

80名

資本金

20百万円

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