【大阪/在宅勤務可】PM/PL(チーム管理、顧客折衝)◆東証スタンダード上場/建設・製造業の大手顧客応用技術株式会社
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募集
仕事内容
【リモート可】プロジェクトリーダー(もしくはプロジェクトの責任者)として、顧客(大手住宅設備会社等)のIT基盤を支えるプロジェクトを率いていただきます。 プロジェクトメンバーを率いてプロジェクトを円滑に運営すると共に、顧客の業務や商品を理解した上で効率化や改善を提案し、業務を最適化していただきます。 ■具体的な職務内容: ・チームマネジメント(メンバー管理、業務整理、業務設計など) ・顧客調整(効率化や業務改善の提案・対応) ・マスターデータのDB構築やDB設計 ■職務の特徴: ・5〜10名前後のチームを率い、お客様と調整を行いながらマスターデータのDB構築やDB設計を行います。 ・プロジェクトのリードをとっていただき、上流工程を対応いただきます。 ・または、複数チームを束ねるマネージャの役割を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】当社業務全般 (当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む) ※本人の意向を確認した上で、調整いたします。 ■働きやすさ: 残業時間は月平均20時間程度。入社1〜2か月後にはリモートが可能。午前・午後は在宅で勤務等ご自身の生活スタイルに合わせて自由度高く選択できます。※社員との交流を図るため月1回は出社していただきます。 ■開発体制: ・5〜10名前後でチームが構成されています。 ・チームは6〜7チームあり、今後も拡大する予定です。 ・お客様と直接やり取りし、反応をダイレクトに確かめながら業務遂行いただきます。 ・ツール開発を行う場合…SQL、PL/SQL、Excelマクロ、VB/C#等 ・100%自社開発 ■職務の魅力: ・プロジェクトマネジメント、対外交渉など上流工程に求められるスキルを活かしてご活躍いただけます。日本でも有数なお客様の企業運営に必要な商品データベースを支える重要なやりがいのある仕事です。 ・会社としては風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができています。 ・各界から多彩な経歴、スキルを持った人材が集まっていることもあり、年齢や入社年次を意識することはありません。一つの課題をみんなの課題として遠慮せず徹底的に議論しております。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル10F 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/梅田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜550,000円 <月給> 300,000円〜550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:9:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 他
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
採用人数5名以上
上場企業
退職金制度
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:特記事項なし 住宅手当:特記事項なし 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当 <その他補足> ■出張手当 ■確定拠出年金、従業員持株会、資格取得焼成制度、生命保険料補助、在宅勤務、カジュアルワーク導入 他
応募条件
応募資格
■必須条件: ・上流工程の経験 ・対外折衝能力 ・チームでのリーダ、マネジメント経験 ・プロジェクト管理能力 ・データ分析、DB設計の知識 ■歓迎条件: ・データベースの構築、運用経験(Oracle等) ・PG開発経験、システム開発/マネジメント経験 ・住宅設備商品知識
会社概要
会社名
応用技術株式会社
所在地
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル10F
事業内容
■企業概要: 1984年の会社設立以来、ものづくり支援やGISを活用したソリューションサービス事業、環境・防災分野を対象としたエンジニアリングサービス事業を両輪に成長してきました。同社の強みは高度なIT技術力、エンジニアリング力、システムインテグレーションの豊富な経験です。「トータルエンジニアリングサービス企業」としてソリューションを提案し、顧客の課題解決を実現しています。
従業員数
235名
資本金
600百万円
売上高
7,075百万円
平均年齢
43歳
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