【東京】経営管理部長(CAO)◆ガバナンス体制構築や経理・財務を中心に経営管理機能を統括株式会社Splink
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募集
仕事内容
■募集背景: Splinkは、『すべての人につながりを、その日まで』というビジョンを実現するために、2017年から大学病院や研究機関との共同研究を開始し、その成果をもとに脳疾患の予防および診断を目的としたヘルスケアプログラムや医療機器プログラム(SaMD)を開発してきました。また、この過程で得られた技術は積極的に特許化しており、国連WIPO主催「2022 WIPOグローバル・アワード」でグランプリを受賞するなど、高い評価を受けています。 更なる事業拡大及びIPOを見据え、CAO候補としてガバナンス体制構築や経理・財務を中心に経営管理機能を統括頂く人材を募集しています。経営陣や各事業マネージャーと協力して、各事業部が自律的な運営をしていくための仕組みづくり、及びそれを支える経営管理基盤の構築を担っていただく方を募集します。 ※SOも検討します。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・経理・財務業務全般 ・経営管理部門マネジメント ・予実管理・決算対応 ・株主対応 ・証券会社・監査法人対応 ・IPO準備業務(取締役会設置・運営・内部統制構築等) ■チーム体制: 弊社CEO・COO及び、各事業部のマネージャーと連携しながら、会社としての経営基盤づくりを推進して頂きます。また、経理/財務・人事・総務メンバーのマネジメントも担っていただきます。 ■本ポジションの魅力: ・認知症という社会課題の多い領域において、日本発イノベーションで世界を変えることを目指すヘルステックカンパニーの経営基盤づくりという重要な役割を担います。 ・経理財務業務の全般に加え、経営管理業務を社内外エキスパートと連携しながら遂行することで、経営管理業務の実務からマネジメントまで幅広く経験できます。 ・ビジネス経験豊富なCEO・COOと日々連携して経営管理基盤を作り上げる中で、スタートアップの拡大期の課題や、その中でコーポレート部門の果たすべき役割の重要性などを身近に体験することができます。 ・まずは、経営基盤をしっかり整えた後、CFOとしてポジションを担っていただきたいと思っております。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂1-14-14 WAW赤坂第35興和ビル4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 1,000万円〜1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):830,000円〜1,250,000円 固定残業手当/月:215,896円〜325,145円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 1,045,896円〜1,575,145円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験等に応じて規定により優遇 ■昇給・賞与:会社業績・個人成績に応じて設定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 所定労働時間8時間
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(試用期間終了後2日付与)、産前産後・育児休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
固定給25万円以上
固定給35万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 書籍購入補助制度 <その他補足> ・在宅勤務制度 ・時差出勤制度 ・LinkJAM(年4回) ・部活動支援制度 ・服装自由 ・その他制度導入準備中
応募条件
応募資格
■必須: ・上場企業又は上場準備企業での経理実務、または経営管理実務経験(3年以上) ・月次決算・年次決算に関する知識・経験 ・監査法人対応経験 ・部下(2名以上)のマネジメント経験(2年以上) ■歓迎: ・米国公認会計士(USCPA) ・IPO業務に携わったことがある ・英語(ビジネスレベル) <語学補足> 【歓迎】英語(ビジネスレベル)
会社概要
会社名
株式会社Splink
所在地
東京都千代田区霞が関3-3-2
代表者
代表取締役 青山 裕紀
事業内容
■事業内容: ・生涯健康脳事業の推進 ・健康事業開発支援 ・データ解析業務全般
従業員数
66名
資本金
200百万円
平均年齢
36歳
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