【秋田県内】自動車整備担当〜日産系自動車ディーラー/福利厚生充実〜羽後日産モーター株式会社
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募集
仕事内容
■担当業務: 自動車整備の担当として、当社や日産系ディーラーで販売した自動車の点検、整備、部品交換、オプション取付けなどが主な仕事です。民間工場では、それぞれの自動車メーカーや車種、部品といった膨大な情報量、取扱方法に悩むことも多いと思いますが、当社は「日産車」という安心感をベースに、部品や機能の特徴を早期に捉えやすく、整備上の「困った」が少ない職務です。日産自動車の最新モデルや最先端の技術に触れられることも大きな魅力です。お客様が購入した自動車のアフターケアはもちろん、日ごろのカーライフやライフスタイルに合わせて整備内容をご提案することもあります。 ■ミッション&やりがい: 生活に欠かすことのできない愛着あるお客様の自動車を整備点検し、日常生活やレジャーで安心安全に、かつ、長く利用してもらうことがミッションとなります。自動車整備を通じて、車に乗るお客様の命を守るといった使命感を感じることもできる職務です。 ■職場環境(働き方): 整備士1人あたり平均2台/日 を担当し、必要に応じてチームを編成しながら整備や点検にあたっています。職場内は、比較的温厚な方や我慢強い方が多く、中途入社でも安心して勤務できる環境です。 ■業務詳細: ・自動車の一般整備/車検/法定整備など ・車検や点検の入庫勧誘 ・整備記録作成(PC使用) ・整備(修理)内容等のお客様への説明 ・納車事務 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 御所野店 住所:秋田県秋田市御所野堤台一丁目1番1-2号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 土崎店 住所:秋田県秋田市飯島道東1丁目1-43 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 秋田店 住所:秋田県秋田市保戸野鉄砲町13-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 220万円〜350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円 <月給> 170,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は経験やスキルに応じて決定 ■昇給:あり※昇給率2.2%〜 ■賞与:年2回(基本給の3か月分/年間) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:20 (所定労働時間:7時間20分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業:月15時間
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数104日 水曜日+会社カレンダーによる
特徴
第二新卒歓迎
退職金制度
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(月額上限28,500円) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 定年後再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 日産メーカー独自研修制度あり <その他補足> ■資格補助 業務上必要な資格の取得費用については、会社が負担します。 ■社員割引制度(新車購入、車検時等) ■リースカー制度(営業担当者対象) ※営業車両として使用
応募条件
応募資格
■必須条件 ・自動車整備の業務経験(年数不問) ・2級または3級の自動車整備士の資格をお持ちの方 ・自動車運転免許(MT) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、自動車整備士2級、自動車整備士3級
会社概要
会社名
羽後日産モーター株式会社
所在地
秋田県秋田市保戸野鉄砲町13-2
事業内容
■事業内容 当社は、秋田県内の日産系自動車ディーラーとして、60年を超える業歴を誇ります。県内の主要地区11か所に拠点を設置し、日産ブランドを活かして各地区で自動車販売や点検、整備をメインに事業を展開しています。 従来のエンジン車からエコカーへのシフト、センシング技術の高度化など、自動車業界の置かれた環境は日々変化しております。低燃費志向が根強い中、日産の低燃費軽自動車の売れ行きは好調であり、当社の業績にも好影響を与えております。低燃費車に代表される先進的技術やノウハウ、知識を生かした販売手法の確立により、売上、収益ともに安定感のある営業実績も当社の特徴です。
従業員数
174名
資本金
84百万円
売上高
4,320百万円
平均年齢
46歳
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