【岩手】医療機器営業〜直行直帰/業界シェアトップ多数/グローバル売上10兆の超大手トップシェア企業〜カーディナルヘルス株式会社

更新日: 2024/11/22

掲載予定期間: 2024/11/14 (木) ~ 2025/02/12 (水)

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仕事内容

【圧倒的シェアで知名度抜群/直行直帰の働き方/充実したフォロー体制/日本の新生児の致死率低減に貢献】 カテーテルを中心にトップシェアを持つ当社において各種カテーテルや輸液セット、フットポンプなど医療機器の提案営業をお任せします。 ■業務内容 ◇課題のヒアリング、課題解決策(製品、情報等)の提案 ◇製品の扱い方の説明・手術立ち合い等 ◇医療従事者向けの各種トレーニング・セミナーのサポートなど エリアによりますが大学病院・急性病院・基幹病院を主に担当します。基本は既存顧客への深耕営業です。 ■充実した教育体制 ・専門チームによる3か月の研修で成長を後押しします。医療の基礎知識、製品知識や取り扱い方はもちろん実際に導入する上で必要なノウハウだけでなく、それをどのように医療従事者の方にアウトプットするのか、その営業手法まで指導を受ける事が可能です。 ・現場に配属後も、上司・メンター・研修担当者による営業同行やOJT、各種の勉強会などを通じ、継続して成長の機会を提供します。 ・外資系企業でありながらその出自から内資的な社風があり、人を育てる環境です。 ■勤務地および働き方 基本的に自宅から直行直帰の働き方となり、初赴任地は希望を考慮し担当エリアを決定いたします。 ■目指せるキャリア 当社では従業員のキャリア開発を企業全体でサポートします。営業部門での成長や昇進だけでなく、将来的に他部門へのキャリアチェンジも可能な環境です。営業からマーケティングやオペ—ション、エデュケーション部門へ異動実績もあります。 ■当社について ◎売上高約10兆円規模の米大手医療用品関連企業である「Cardinal Health」の日本法人です。米国で優良企業を測る指標の1つとされる「フォーチュン500」にも選出されております。 直近、米TIME誌が発表した世界のベストカンパニー2024に選出されました。http://spr.ly/6040oDD7w ◎外資系企業としては珍しく日本で製品開発を行っており、日本の医療ニーズに合わせた製品開発力を持ちます。 ◎社風としては日本企業(チームワーク)と外資系企業(裁量と評価制度)のいい点が融合しており、会社全体での離職率も低く業界未経験でも成長できる研修体制が充実した環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 東北エリア 住所:ホームオフィス型であり、ご自宅から直行直帰での勤務となります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 本社/東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー35F 【変更の範囲:会社の定める事業所】

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 年俸制 毎月12分の1の金額を支給 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円〜7,000,000円 <月額> 416,666円〜583,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢と経験に応じて上記年収から前後する可能性があります。 ■昇給:年1回(9月) ■セールスインセンティブ: 業績目標の達成度合いに応じて支給される業績連動賞与があります。 営業は個人またはチーム、事業部の売上目標に対する達成度合いに応じて年2 回支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:7時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 補足事項なし

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 有給休暇(年間14〜20日、入社初年度は入社日により変動)、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(3日)、私傷病休暇( 10日)、看護・介護休暇

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

原則定時退社

業種未経験歓迎

第二新卒歓迎

外資系企業

退職金制度

社宅・家賃補助制度

固定給25万円以上

固定給35万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:営業リースカー貸与 寮社宅:借上げ社宅制度あり(赴任時に引越しが必要な時) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 導入研修、階層別・機能別研修、通信教育 <その他補足> ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■社宅(5年間は家賃の20%のみ自己負担、満5年を経過し満8年となる月までは家賃の60%。いずれも地域別月額家賃上限設定あり) ■赴任手当 ■出産・育児支援制度 ■永年勤続表彰 ■通勤交通費全額支給 ■退職金制度 ■営業リースカー貸与 ※当社には組合があり、ユニオンショップ制を敷いていることから、管理職等を除いて、試用期間終了後に組合員となります。

応募条件

応募資格

■必須条件: ・営業経験2年以上(toCの営業も歓迎いたします。) ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ※業界未経験者歓迎:異業界からの中途採用多! そして活躍中!世界に誇るsales trainingプログラムをご用意していますので、安心して挑戦ください。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

カーディナルヘルス株式会社

所在地

東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー35F

事業内容

■事業概要: 医療機器の開発・製造・輸入及び販売 ※栄養投与用チューブ・カテーテル、深部静脈血栓症予防用フットポンプのリーディングカンパニー 従業員数480人 (袋井工場・R&Dセンター 270人)

資本金

485百万円

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設計◆経験者資格保有者採用・全国約450拠点にて募集◎

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【業務内容】 展示場に来場いただいたお客様へヒアリングから調査、プランニング、フォローといった注文住宅の営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■初回面談 住宅展示場などでお客様と初めて出会う場。お客様の好みや関心事なども読み取ります。 ■敷地調査 家を建てる敷地の寸法や主編環境等を確認。 ■プラン・見積もり提案 間取りや資金計画のプラン、見積もりのご提案を行います。 ■契約 ■設計打ち合わせ 設計デザイナーと協力し、お客様のご要望を形にします。 ■着工 工事期間中も、現場監理者と協力し、お客様とこまめに連絡を取ることが大切。 ■引き渡し~アフターフォロー 工事完了後も、永くお客様とのお付き合いは続きます。 【担当者コメント】 同社は、高い収納力や構造強度を誇る「蔵のある家」をはじめ、優れた商品力と圧倒的なブランド力で、 お客様より信頼を築き上げてきました。 今回、展示場に来場いただいたお客様へヒアリングから調査、 プランニング、フォローといった注文住宅の営業をお任せできる方を募集することとなりました。 「どんな住まいにしたいか」という希望から土地、資金等様々な面で相談に乗り、 解決することでお客様から信頼を得て契約へとつなげるお仕事です。 各エリアで積極採用を行うこととなり、経験者はもちろんのこと未経験の方でもグループ全体で行う導入研修で商品、 構造等の基本知識を学ぶ研修や先輩のOJTやサポート体制が整っていますので安心して挑戦していただける環境です。 また、地域密着型で転勤もなく、カーディーラーや携帯販売スタッフ、 飲食店の店長など業界未経験の方も多数活躍中です。 この機会に建築業界に挑戦したい方や現状を変えたい方など意欲ある方を歓迎いたします。

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社員の平均年齢

【岩手】医療機器営業〜直行直帰/業界シェアトップ多数/グローバル売上10兆の超大手トップシェア企業〜

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