【横浜/川崎】新築現場の設備施工管理◆平均勤続年数18年/直行直帰/面接1回/残業25H以内有賀工業株式会社
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仕事内容
■□建物に「血液」を通す業務/平均勤続年数18年/手厚いフォロー体制◎/残業25時間/直行直帰可□■ ■業務内容: 現場監督と同行し、以下業務の補助作業をお任せします。 ・設備業務 ・建築、電気、設計各担当者との打ち合わせおよび指示 ・設備図の作成 ・施工写真の撮影とPCによる保存および整理 ・施工状態の把握と確認、検査立ち合い ■業務詳細: ◇現場エリア…横浜・川崎がメイン/直行直帰 ■年収モデルケース: 20代:380万〜480万 30代:480万〜580万 40代:580万〜700万 50代:700万〜740万 ■当社の特徴: (1)建物に「血液」を通す仕事:ひとつの家を人の体に例えると、設備は「血液」とも言われるほど重要。当社は建物に命を吹きこむ役割を担う存在として、主にマンションの新築物件における設備工事を行っています。平均して100戸以上、多くて600戸にもなるほどの規模。工期も1年〜2年と長いため、ひとつの大きな建物が出来上がる工程にじっくりと関われます。 (2)こだわりの多い施工管理:設備工事の基本的なマニュアルはありますが、施工管理が異なれば、出来上がりはまったく変わってくるものです。当社では、職人さんが配管しやすいような方法を考えたり、部品の材質についても勉強を重ねたりと、こだわりの多い施工管理者が多数在籍。細やかな工夫が高い品質を生み、お客様への信頼につながっているのです。現在、大手ゼネコンのお客様からのニーズは途絶えることなく、安定した業績を保ちつづけています。 (3)未経験からでも活躍しやすい:平均勤続年数が18年と、ベテランも中堅も多い会社になり、これから入社される方にも丁寧に仕事をお教えできる環境になりました。最近では新卒・中途問わず続々と社員が入社しています。また、古くからのお付き合いがある職人さんたちも多数。現場に出入りする職人さんたちとは、一体感を持って仕事し合える関係です。
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 神奈川県内全域(横浜、川崎メイン) 住所:神奈川県横浜市、川崎市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:神奈川県横浜市金沢区西柴1-8-27 勤務地最寄駅:京急本線/能見台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 380万円〜720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜350,000円 固定残業手当/月:60,000円〜150,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(1月あたり1.5〜5%/前年度実績) ■賞与:年2回(計2.5カ月分/前年度実績) 【年収モデルケース】 20代:380万〜480万 30代:480万〜580万 40代:580万〜700万 50代:700万〜740万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間00分 対象期間の総所定労働時間:168時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月平均25時間
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数100日 ■休日:日曜、祝日、第2・4土曜 年末年始、夏季休暇
特徴
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
退職金制度
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 住宅手当:世帯主:20,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ‐
応募条件
応募資格
■必須条件: ・施工管理経験 ■資格:あれば尚可 ・2級管工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・給水装置工事主任技術者 ・消防設備士 甲種 等
会社概要
会社名
有賀工業株式会社
所在地
神奈川県横浜市金沢区西柴1-8-27
事業内容
■事業内容: 給排水衛生設備、空気調和設備、冷暖房設備、消防設備、厨房設備、換気設備、その他の設備(計画、設計、管理、施工、メンテナンスサービス)
従業員数
19名
資本金
50百万円
売上高
678百万円