仕事内容

全国に自動車学校の経営を展開している当社。あなたには、マジオドライバーズスクール新規校(堺市内)のフォークリフト講師をお任せします。 【マジオドライバーズスクール】 完全エアコンの屋内施設で、夏も冬も快適!屋内なので雨の日も講習可能です。月40名程度が資格取得しており、幅広い年代にご対応。現在2名のフォークリフト講師が在籍しています。 <具体的な業務内容> ■学科・実技教習 教本やマニュアルに沿って行ないます。法律に基づき、講師1名あたり、受講生最大10名で対応。教習時間は1コマ50分。1日4コマ×4日間のカリキュラムを完了し、免許取得となるようサポートします。 ■事務作業 1日の業務終了後、受講生についての記録を残すなど、1コマ程度の時間で行ないます。最終日には、修了書の発行もお任せ。フォーマットがあるので、パソコンの入力ができればOKです! <仕事のポイント> ◎指導業務が未経験の方も安心してスタートできます!研修期間で丁寧に指導いたします。コミュニケーションを大切にできる方であれば大歓迎です! ◎経験や知識を活かし、合格までサポート!フォークリフトを触ったことのない受講生が、4日間で動かせるようになり、喜ぶ顔がやりがいになります。また、実際の作業現場で働く受講生から、生の声を聞いて教習に活かしたり、困りごとの相談にのったりすることもあります。 ◎会社全体で行なわれる運転技能コンテストの入賞で、報奨金が出ます!また、年1回勉強会あり、教習についての最新情報など、他拠点と情報交換する機会があります。 <入社後の流れ> 入社後は、2~3週間の研修期間があり、ベテラン講師が丁寧に指導します。2週間程度は先輩が同行してフォロー。3週間目から実務デビューし、1ヶ月程度で業務に慣れていただけます。

働き方

勤務地

マジオワークライセンススクール新規校 大阪府堺市西区鳳西町(最寄駅:JR富木線 徒歩で約5分) ◇ 転勤なし

雇用形態

契約社員

給与

時給 1120円 ~ 1420円

勤務時間

08:40 ~ 18:00(固定時間制) (実働8時間/休憩1時間20分) ※残業は月平均20時間程度です。

実働標準労働時間

08:40 ~ 18:00(固定時間制) (実働8時間/休憩1時間20分) ※残業は月平均20時間程度です。

休日

週休制 ■年末年始休暇 ※講習のない日はお休みになります。

特徴

待遇・福利厚生

■空調完備(完全エアコン施設) ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり

選考について

対象となる方

高校卒業以上 / 未経験OK <必須> ■フォークリフト運転技能講習を修了している方 ■フォークリフト作業の実務経験者(5年以上) ■基本的なPCスキル ※入力ができればOKです! <歓迎> 小型移動式クレーン・玉掛けの資格・経験をお持ちの方 ※現在、和歌山校ではフォークリフト講習のみに対応していますが、お持ちの資格・経験があれば活かしていただけます。

会社概要

会社名

株式会社マジオネット マジオドライバーズスクール和歌山校

所在地

和歌山県和歌山市市小路425

代表者

代表取締役社長 松本義弘

事業内容

自動車学校の経営を主に展開しており、全国に自動車学校やフォークリフト講習所、保育園等がございます。 主幹事業である自動車学校は、社会にとって必要な存在であり需要がなくなることはない事業です。 良いクルマ交通社会の実現に向けて、次のステージの事業活動を進めております。 その他フォークリフト・ドローン・児童教育・企業向け運転者講習など多角的に事業を展開しております。 営業企画、総務、送迎業務など幅広く人材を募集しております!

従業員数

612名(2024年2月現在)

資本金

40百万円

売上高

41億(2023年12月期※グループ全体)

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【業務内容】 同社の事業拡大に伴い、お客様の事業プランに適した提案営業を行う《リーシング・仲介営業》としてご活躍いただきます。 物流施設・配送センターなどの事業用賃貸物件を利用する企業に対しての提案営業がメインとなり、より良い物件へのテナント誘致業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■物流・通販・製造・卸売・他企業へのアプローチ ■条件交渉、クロージング ■営業プランの作成 ■手数料の取得のため、他社管理物件を対象とした営業先企業の選定 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場の物流デベロッパーになります。物流不動産の開発・マスターリース・プロパティマネジメント・リーシングからアセットマネジメントに至るまでワンストップでサービスを手掛け、物流インフラプラットフォームとしてNo1企業グループを企業として掲げています。 他社ではあまり行っていない、不動産開発~リーシング~プロパティマネジメントを自社で完結させており、各分野のプロフェッショナルが集結しています。共に仕事をすること出来る環境がございますので、スピーディーに自身の成長を描いていくことが可能です。また一人ひとりが大きな裁量権を持って仕事が出来るポジションへの配属となっており、大きなプロジェクトをやり抜くというやりがいを感じながらご勤務いただくことが出来ます。

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【業務内容】 信和コミュニティのリーシングチームは、仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールし、賃貸住宅の入居付けは仲介業者へ依頼しておりました。この度、インターネット経由で自社管理物件の広告をし、入居希望者と直接連絡をとり、内覧案内や申込誘導、契約処理を行う、自社での客付け業務を本格的に始動する事となりましたので、増員による求人となります。仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールしたり、各仲介店舗の営業マンの物件認知度と紹介率などに関する情報を収集し、手薄になっている店舗の訪問を重点的に行い、内覧会後の後追い分析を実施して広告表現やアプローチ方法を熟考するなどさまざまな工夫に取り組み、入居者様の獲得にも携わっていただきます。また、反響獲得の為、TikTok等を中心としたSNS活動も行っており、出演していただく可能性がございます。 【具体的な業務内容】 ■仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピール ■内覧会後の後追い分析を実施して広告表現やアプローチ方法を熟考 【担当者コメント】 同社では、社員自らが、常に業務の改善を考えながら仕事を進めることが求められるため、「もっと質や効率を上げられるところはないか」、「どうやったら相手に喜んでもらえるか」と考える姿勢が身につきます。そのため、あらゆる物事に自分ならではの考えや疑問を持つことができるように。ゆえに、仕事のことだけではなく、自分自身のことについても深く考えられるようになり、一社会人として常に成長し続けることが可能になるのです。また、若手のうちから責任ある仕事に挑戦できるため、知識や経験を早く積むことが可能で、開発から建築までのフローすべてに関わることができたり、都市部の開発事業に携わることによって街のランドマークとなるような建物づくりに携わることができるのも、信和グループならではの仕事の特長だと言えるでしょう。

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【業務内容】 既存のマネージャー社員と共に、大阪支店の立ち上げ(2024年9月予定)から、支店が安定稼働するまでの業務に取り組んでいただきます。安定稼働後は、大阪支店での賃貸管理業務全般をお任せします。東京のメンバーと連携をとりながら、フットワーク軽くさまざまな業務に対応していただきます。また、現場のご経験を活かしていただきながら、人事総務に関わる仕事もお願いする予定です。 【具体的な業務内容】 ■入居者からのお問い合わせ対応(対面・電話・チャット・メール等) 退去希望・設備修理の依頼・騒音等の相談 ■現地対応 物件写真撮影・鍵設置/回収・入居者対応(案内・相談) ■賃貸仲介業務 検討中のお客様への物件提案/案内 ■契約業務 契約書作成、送付・書類回収、重要事項説明 ■各種業者対応 入退去に伴う原状回復工事の業者手配/スケジュール管理 鍵業者 修繕業者 ■オーナー様対応 修繕時の報告・ご承諾確認 ■賃貸管理チームの組織運営 ■支店の立ち上げに伴う人事総務としての運用業務 【担当者コメント】 「0→1(立ち上げ)」「1→10(運営)」のノウハウを新たな「キャリアの武器」にできる ◎「0→1」の魅力 少人数での立ち上げになるため、業務効率化やより良い運営方法など、自分の意見や考えを自由に提案することができます。また、提案に留まらず、既存の枠にとらわれない新しい取り組みに果敢に挑戦できるスタートアップ環境も当ポジションの魅力です。 ◎「1→10」の魅力 立ち上げて終わりではなく、立ち上げた支店をさらに大きく成長させていくフェーズも経験できるのが当ポジションの魅力です。また、「支店の新規開発~運営」の流れを一気通貫で経験できることで、今後の更なる拠点開発に活かせる「ノウハウ」を身につけることが可能です。当ポジションで身につけた「拠点開発~運営のノウハウ」は、今後業界問わずキャリア面で大きな武器として活かすことができます。今まで自分の中で持っていたアイデアを「形」にできる環境。同社では、管理戸数が増えたことに対しての「業務効率化」のミッションだけでなく、効率化によって生み出された時間の中で「お客様へのサービスの質向上」にもミッションとして積極的に取り組んでいます。どんどん成長しているフェーズだからこそ、「こんなものがあったらもっと工数削減できるのにな」「このシステムを導入したらもっとお客様が使いやすくなるんじゃないか」といった日々の業務の中で生まれる意見・アイデアを、経営陣もメンバーから積極的に吸い上げ実現を果たしている「ボトムアップ」な環境です。「関西圏の知見」を武器にキャリアアップを目指せる成長フェーズ現在同社では、大阪支店の立ち上げに伴い「関西圏での業務経験や知見」を求めています。また、大阪支店はまだまだ立ち上げフェーズのため、狙えるポジションはたくさんございます。ぜひ、これまでのキャリアで培ってきたエリアの知見をご自身の「武器」として活かしながら、リーダー・マネージャーとさらに上のポジションを狙っていただければと思います。

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仕事内容

社員の平均年齢

フォークリフト講師 ◎未経験OK/完全エアコンの屋内施設/充実した研修/経験を活かせる!

フォークリフト講師 ◎未経験OK/完全エアコンの屋内施設/充実した研修/経験を活かせる!

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