【愛知県犬山市】機械設計※大手工作機械メーカーにて就業/40代・50代活躍株式会社クリエ
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募集
仕事内容
【社内フォロー体制◎/有給取得率80%以上/希望に沿った配属】 エンジニアリングサービス・受託設計開発事業を展開する当社の機械設計として、業界内でも高い開発力を誇るTOPメーカーとのプロジェクトに入り、工作機械の部品の構想レイアウトから商品化までをお任せします。 ■主な業務内容: 旋盤、マシニングなど全ジャンルの製品開発に携わっていただきます。搭載部品に関しても購入品でなく、自社で作っていくのでやりがいは十分です。 ■会社方針: 当社では「社員の成長=会社の成長」と捉え、人財育成に力を注いでいます。エンジニア自身が主催する「自主的なCAD勉強会」「資格取得対策勉強会」「ベテラン主催の設計勉強会」など多彩な学びがあります。 ■フォロー体制: ・基本的に当社メンバーと同じチームのため手厚い研修を受けることができます。 ・営業が月1程度面談を実施。LINEworksで困ったことをいつでも相談できる環境です。 ■就業環境: ・残業は月平均30時間ほど ・有給取得率80%以上 ・試用期間中のマンスリーマンションの無償ご用意あり(社内規定あり) オフィスは明るく、リラックスできる環境です。穏やかな雰囲気で何でも聞ける環境が社員満足度の高い要因です。 ■取引先: 取引先としてオークマ、村田機械、ヤマザキマザックなど日本を代表する大手企業が多く、各企業から厚い信頼をいただいております。業績も堅調に推移しており、安定した経営を行っています。 ■工作機械の魅力: ・大手メーカーの代表的な製品を扱いながら、機構理解などのスキルを身につけることができます。 ・モノの始まりである工作機械は構造や動きが大きく変わらず、革新的な技術も生まれるなど将来性の高い分野です。 ・さらに、脱炭素化への取り組みには必要な工作機械を考える必要があり、製造業の流れを把握することで幅広い知識を得ることができます。エンジニアとして、製品の業界に関する知識も身につけることができます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 愛知県犬山市 住所:愛知県犬山市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜 <月給> 300,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績 2〜3ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:45〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月30時間 ※配属先により異なります。
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(取得率80%以上)、慶弔休暇、特別休暇(5日以上の連続休暇が取得可能)
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
退職金制度
社宅・家賃補助制度
固定給25万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:上限2万円/月※社内規定あり 寮社宅:遠方の方対象※社内規定あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度: <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(受験料を全額会社が負担※社内規定あり) ■通信教育受講補助 ■研修制度(新入社員研修、リーダー研修など) <その他補足> ■報奨金制度、資格手当、役職手当 ■慶弔金 ■企業型確定拠出年金制度 ■社員親睦会、レクリエーション ■健康診断、インフルエンザ予防接種 ■引越代の補助制度(遠方の方は引っ越し代の8割を支給) ■家族手当:配偶者1万円、第一子5,000円、第二子3,000円/月
応募条件
応募資格
■必須条件: ・機械設計経験者 ■歓迎条件: ・工作機械、産業機械の設計経験 ・マネジメント経験者
会社概要
会社名
株式会社クリエ
所在地
愛知県名古屋市東区葵1-26-8 葵ビル6F
代表者
代表取締役 北野知博
事業内容
■概要: 工作機械メーカー、自動車部品メーカーに対してエンジニアリングサービスを提供しています。同社は、お客様に信頼されるトータルエンジニアリング企業を目指し、受託設計事業、エンジニア派遣事業、ソリューションサポート事業だけでなく、独自技術力の早期構築を目指しています。同社の夢は社員であるエンジニア一人一人の技術力を高め、クリエ独自の技術を商品化することがです。
従業員数
60名
資本金
10百万円
平均年齢
36.4歳
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