【大崎】人事※残業15H程度/年休124日/持続可能なビジネスで創業以来黒字経営
アクアス株式会社更新日: 2024/09/23 掲載予定期間: 2024/09/23 (月) ~ 2024/12/15 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/23 (月) ~ 2024/12/15 (日)
募集
仕事内容
〜社会のインフラを支える「水」のスペシャリスト/アサヒビール、JFEスチール、イオンなど様々な業界の大手顧客に導入/事業安定性◎創業以来黒字経営〜 ■業務内容: 水処理薬品、装置、メンテナンス、薬品、技術サービスを通じて多様な水処理ニーズにこたえ、新しい価値を提供し続ける総合水処理メーカーの人事をとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細: 希望や経験に応じて下記のメイン業務を分担いたします。 ・社員教育(新入社員教育、階層別教育、メンター制度などの社内研修企画運営) ・採用(新卒・説明会やインターン企画、運家/中途:求人活動、日程調整、応募者対応) ・社内業務運営等 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■教育体制: 階級別研修や外部講習の開催、E-ラーニングシステムなども完備しています。 ■働き方: 年休124日、残業月平均15時間とご自身の時間を確保しながら働くことが可能です。時育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績があります。 ■同社の魅力: ◇全国各地に拠点を置き、納品後もきめ細やかなメンテナンスサービスを行っていることも特徴で、多くのお客様と長く取引があります。そのため、既存のお客様が多いことや定期水質調査や装置の消毒の義務化されているため導入いただきやすい環境です。水処理は生活に欠かすことができないことや、社会や業界の動向による影響が少ないため、創業以来、安定して事業を継続しています。 【 主要取引先 】アサヒビール/明治/サントリー/北越紀州製紙/ツムラ/JFEスチール/日本製鉄/富士通/トヨタ自動車/三井不動産/KDDI/イオン/ホテルオークラ/丸の内熱供給/東京ドーム 他
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区北品川5-5-15 大崎ブライトコア 勤務地最寄駅:JR各線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 320万円〜470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円〜260,800円 その他固定手当/月:28,000円〜39,200円 <月給> 208,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:ベースアップ込みの過去実績…月4,700円〜8,300円 ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…4ヶ月分 ■業績賞与:年2回( 7,12月/計4か月分/前年実績)※上記以外に、業績により5月に賞与あり ■その他固定手当内訳:地域手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:15時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■夏季休暇4日 ■年末年始休暇7日 ■慶弔休暇 ■創立記念日(振替休日10月第1金曜日) ■介護休業 ■育児休業 ■産前産後休業 ■特別休暇(結婚/慶弔)
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
女性活躍
退職金制度
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月50,000円まで) 家族手当:子女手当 10,000円/人 ※3人まで 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 製品知識、薬品についての研修、OJT <その他補足> ■地域手当 ■財形貯蓄 ■育児・看護休業(取得実績あり) ■ベネフィット・ワン加入 ■保養所(越後湯沢・那須・逗子・京都)
応募条件
応募資格
■必須条件:下記いずれか必須 ・採用に関する知見がある方 ・教育研修の企画、運営
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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