【札幌/転勤無】インテリアコーディネーター◆未経験歓迎/東証グロース上場Gの道内大手住宅メーカー

豊栄建設株式会社

更新日: 2024/09/15

掲載予定期間: 2024/09/05 (木) ~ 2024/11/27 (水)

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仕事内容

〜道内大手住宅メーカー/札幌市の住宅建築確認申請数でトップ級/自由度の高い住宅と、低価格、高品質が強み〜 ■業務内容: 札幌の注文住宅で戸建注文住宅棟数トップクラスの当社。業績好調につき、新しい仲間を募集しています。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 家族構成やライフスタイル、ご趣味等をお客様から直接ヒアリングを行い、空間デザイン、素材選定(仕様・色決め)をプランニングし、お打ち合わせを進めていただきます。(※オンライン商談・打ち合わせもあり) ・床材、建具、壁紙や住設機器(キッチン・お風呂・洗面化粧台・トイレ) ・照明器具や配線計画 ・カーテンや家具、カーペット、雑貨などのコーディネートetc ■入社後について: 飲食や販売など異業種からの転職者が多数活躍中! OJTだけではなく、育成プログラムがあります。 座学、ロープレを通じ、実践的なスキルを身に着けることができます。 ■当社の魅力: (1)北海道で大きな支持 当社は北海道で40年以上、家づくりに携わっています。2021年には、札幌市の住宅建築確認申請数で1位を獲得、大きな支持を得ています。また転勤がないため、北海道での長期就業が望めます。 (2)ワークライフバランス: 当社は営業、設計、コーディネーター、施工管理、申請業務で分業制をとることにより、効率的に営業を行うことができます。そのため他社に比べ年間販売数は多くとも残業時間の短縮ができています。 また、20時以降と休日のPCシャットダウンを実施し、働き方改革も進めております。振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。 変更の範囲:本文参照

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ハウジングラボ 住所:北海道札幌市中央区北8条西12丁目28番地 ハウジングラボサッポロ 勤務地最寄駅:さっぽろ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円〜320,000円 <月給> 192,000円〜320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力に応じて決定いたします ■モデル年収: 中途入社4年目/約370万円(年間25棟程度) ※1棟平均2600万円の住宅×年25棟担当=約50万円 ※ご自身の実力で給与UPが可能です。 ■賞与:年2回(6・12月/3.6ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:166時間00分 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※PCシャットダウン20時00分規制の仕組み有(時期により変動する場合があります)

休日

週休2日制(休日は水・木) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・バースデー休暇 ※有給休暇は取得しやすい雰囲気です

特徴

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

第二新卒歓迎

40代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費実費支給 住宅手当:当社施工物件のみ支給 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJT、育成プログラム(座学、ロープレなど) <その他補足> ■持家援助(当社建築住宅に限る) ■産前・産後・育児休暇制度、育児短時間勤務制度 ■介護休暇制度、介護短時間勤務制度 ■慶弔・災害見舞金、慶弔・災害休暇 ■定期健康診断 ■在宅勤務制度 ■社員紹介報奨金 ■社員持株制度 ■確定供出年金制度 ■社用PC・スマートフォン貸与 ■保険加入団体割引制度 ■表彰制度

応募条件

応募資格

〜業種未経験・職種未経験歓迎〜 ■必須条件: ・普通自動車免許 ■歓迎条件: ・営業、販売サービスのご経験 ・住宅、不動産業界のご経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

豊栄建設株式会社

所在地

北海道札幌市中央区北八条西12-28

事業内容

■事業内容: (1)一般住宅の設計・施工・販売 (2)不動産の販売 ■同社サービスの特徴: 「もっとできるを、住まいづくりへ」 営業、設計、インテリアコーディネーター、施工管理、大工に至るまで、各分野のプロたちがお客様の家づくりのために一つのチームを結成。 それぞれの専門知識を最大限に活かしながら、ご相談からアフターサポートまで一貫体制で、理想の住まいと安心できる暮らしを支え続けます。 分業制のため、各スタッフがそれぞれの業務に集中しやすい環境があります。

従業員数

108名

資本金

100百万円

売上高

9,047百万円

よくある質問

Q豊栄建設株式会社の平均年収はいくらですか?(不動産運用・管理職の場合)
豊栄建設株式会社の平均年収は、300万円〜499万円です。 職種:不動産運用・管理

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日本高圧洗浄株式会社

勤務地

-

年収

350万円~800万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

■□━━━━━━・・・・・‥‥   ロードウォッシャーとは ……………………………………… 高圧洗浄機で機器や建物、道路を洗浄するプロの職人。 高圧洗浄機を使って高速道路や国道の路面を削り、 でこぼこな路面を平らにしたり、汚れを落としたりしていきます。 ホースから発射される水は、コンクリートを削るほど強力! 操作にはコツがありますが、プロの指導のもと 未経験の方でも使いこなせるようになります。 ※作業現場が近くでない限り、基本的には全国への出張がメイン。工事の行われる期間は1週間で終わるものから1ヵ月以上かかるものなど様々 ※本社近くの工場での『高圧洗浄機』を使った機械洗浄業務も <注目ポイント1> 中には年収500万円UP!?頑張り次第でどんどん給与が上がる!? 【Aさん】前職:年収200万円→現在:年収700万円 【Bさん】入社時:月収30万円→5年目:月収60万円 【Cさん】月収30万円スタート、すぐに結果を出し1年で年収10万円UP ……などほとんどの社員が収入UPを実現しています。当社の職人の数は14名と少数。人数が少ないからこそ、あなたのレベルに合わせて経験を積むことができ、短い期間でどんどんできることが増えていきます。そうした1人ひとりの成長をしっかりと評価するので、多くの社員が年に1回は昇進しています。それに伴い他の企業と比べて給与の上がるスピードも速いことが特徴です。先輩社員がしっかりサポートするので、スキルを身に付け年収もUPしていきましょう! <注目ポイント2> “ロードウォッシャー”の魅力とは…? ★ウォータージェット工法を用いて日本中の“道”を再生させる一生モノの技術が身に付けることが可能!究極な【手に職】が手に入ります! ★自分が携わった道路が完成した時は、大きな達成感や社会の役に立っていることを感じられます! ★現場作業なので体力仕事な面もありますが、残業がなくしっかりと体を休めることができるなど無理なく働ける環境です! 【入社後の成長サポート】 ☆業務になれるまでは簡単な作業からスタート☆ 入社してすぐは機械の搬入や準備、 片付けなど先輩達のサポート業務が中心。 機材の使い方などイチからしっかりとレクチャーするので、 少しずつできることを増やしていってください!

SIer(エスアイアー)スタッフ◆未経験OK◆フリーター歓迎◆20~30代活躍◆全国募集◆U・Iターン歓迎

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株式会社ジェットシステム

勤務地

-

年収

~

業種職種

システムインテグレータ 百貨店 食品・GMS・ディスカウントストア コンビニエンスストア ホームセンター 庶務・総務アシスタント カスタマーサポート・ユーザーサポート・オペレータ

★未経験入社が9割 ★IT知識ゼロからスタートOK あなたには主にSIerとして現場を回すための統制業務、また実際の現場業務を担当してもらいます。 【具体的には…】 ■大手家電量販店のPCサポート窓口で問合せ対応をしているメンバーのフォロー ⇒窓口だけでは応えきれないお客様からのご要望等を確認して対応します。 ■POSレジ等の設置作業をするメンバーのサポート ⇒現場に向かうメンバーに対して、チェックリストなどを用意して渡します。 ■その他 ⇒作業メンバーや協力会社の調整、お客様先での最新型レジの設置作業などをお任せすることもあります。 ※詳細なマニュアル完備!すぐ近くに先輩スタッフもいるの、わからないことがあっても安心です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ▼入社後の流れについてご紹介! 当社で活躍しているメンバーは9割以上が完全未経験からスタートしています! ●まずは座学で当社についてレクチャー 事業内容はもちろん、家電量販店ならではのルールなども丁寧に教えます。   ↓ ●配属先で実務研修がスタート 教育担当の先輩について仕事の流れをイチから覚えられます。 「PCに触ったことがない」そんな方でも問題ありません。経験豊富な先輩社員が誰かしら周りにいるので、1人きりになることはありません。また、細かく記載されたマニュアルもありますのでご安心ください! <注目ポイント2> ▼充実の福利厚生・待遇があるから働きやすい! 社員が安心して長く働き続けられるように環境を整備! ★昇給年1回/賞与年2回 ★住宅手当は最大家賃の50%を支給 ★家族手当・地域手当など各種手当が充実 ★資格取得費用負担/資格手当支給あり ★男女社員とも育休制度取得実績あり

買取・査定スタッフ(未経験歓迎)/入社1年目の平均年収は約500万円/年間休日120日

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株式会社ネクステージ

勤務地

-

年収

400万円~1300万円

業種職種

生命保険 損害保険 保険代理店 その他金融 自動車ディーラー 専門店・その他小売 その他 庶務・総務アシスタント 販売・接客・売り場担当

簡単な査定・検査業務をお任せします。査定はアプリ入力のみですので、未経験の方でも無理なくスタートできます。お客様の大切なおクルマを買取り、次のオーナー様へ繋いでいくー。想い出のバトンを繋いでいくような仕事でもあります。 【仕事の流れ】 傷や異常がないかクルマの状態をチェック (項目に沿うだけなので、難しいスキルはいりません) ▼ 専用アプリへの入力などの事務作業 ▼ 査定完了・無事買取です! ※上記の他、店舗でのお客様対応や書類作成などの事務もあります。 ※売る仕事ではなく、愛車を買い取る仕事。コツコツ働きたい方にピッタリです。 ※所要時間は1回につき1、2時間程度です。 <注目ポイント1> ワークライフバランスを重視 業界に先駆けて働き方改革に取り組む当社。残業は月平均21.3時間とワークライフバランスを重視しております。それ以外の曜日も21時以降は自動的にネットが切れる仕組みになっています。その他、産前産後休暇や育児休暇(※)、子の看護休暇など子育てを応援する仕組みも多数。ライフステージが変わっても長く働けます。(※)男性のための育休制度もあり(取得・復帰実績あり) 【入社後の成長サポート】 充実の教育プログラムをご用意しております。入社2日目から研修がスタートし、職場のルールや基本的なマナーなどの導入研修を行います。 経験者は入社当月末に、未経験者は入社翌月末に、2日間かけて商品の説明方法や業務フローを学ぶ研修を実施。マニュアルも完備しておりますので、どうぞご安心ください!

コカ・コーラ社のルート配送ドライバー/未経験8割/最大8万円の手当あり/完全週休2日制

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株式会社シンクラン/株式会社TEAMS【合同募集】

勤務地

-

年収

300万円~550万円

業種職種

食品・飲料・たばこ 専門店・その他小売 道路貨物運送業(宅配便・トラック運送など) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他宿泊施設・ホテル関連 道路旅客・貨物運送

担当している地域にて、コカ・コーラ社の商品配送を担当します。 【主な配送先は…】 スーパーや酒販店、ドラックストア、飲食店などの長いお付き合いのあるお店 ★夜勤や長距離運転・再配達などの ”ドライバーあるある”もないため安心です! \1日の流れ/ ▼営業所に出社 朝礼終了後、1日の配送先を確認 ▼業務スタート 1日に20~25件ほどを回ります。 ルートは決まっていますので覚えてしまえば楽々です! ▼帰社・翌日の準備 業務が終わったら営業所に戻り、 翌日配送する荷物を積み込んだら終了! ◎重い荷物は台車やフォークリフトを使用するため 過度な力作業もなく安心です。 <注目ポイント1> 手厚いサポートで未経験も安心! 「人の成長が会社の成長につながる」という考えのもと、社員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。入社後の研修もその一つ!未経験入社8割以上だからこそ、教育環境も大切にしています! 入社後は、先輩スタッフがメンターとしてつき、マンツーマンで研修を行います。ひとり立ちまで丁寧にサポートするため、未経験の方もご安心ください! <注目ポイント2> 活気のある職場で働けます! 20代~40代までの男女が活躍しており、どの営業所も活発なコミュニケーションを取りながら楽しく働いています!配送中はトラックで1人の時間も大切にできるため、バランスよく働きたい方にぴったりの環境です! 【入社後の成長サポート】 ▼導入研修 ビジネスマナーや運転についてなどドライバーとしての基礎を学びます。 ▼OJT研修(2~3ヵ月) 先輩のトラックに同乗して、仕事の流れや配送ルートの道順・仕事のコツなどを少しずつ覚えていきましょう。同時に、準中型・中型・大型免許を取得していただきます。費用は全額会社が負担しますので、安心してスタートできます。 ▼ひとり立ち 運転テストに合格したら1人で業務スタート! 平均して入社3ヵ月程度、早い方で1カ月半でひとり立ちできます!

【クリエイター(コンテンツ企画・動画編集)】未経験歓迎*残業ほぼなし*完休2日制*面接1回*1年後月給5万UP

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株式会社bloom

勤務地

群馬県高崎市

年収

250万円~400万円

業種職種

ITアウトソーシング 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) ゲーム(オンライン・ソーシャル) その他(IT・通信) 編集・記者・ライター Webデザイナー マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア(Web・モバイル) UI・UXデザイナー マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア(ゲーム)

入社後約1年間の研修からSTART! 基礎のキソからじっくり身につけるので、 生涯役立つスキルとして手に職つけられます◎ 【研修内容】 ▼キホン知識をGET! PCの使い方や動画編集の基礎操作を学びます! 「制作・編集経験がない…」「初めての就職で不安…」という方も安心♪ 動画編集の研修を受けながら制作業界が求める人物像に沿って、実践的な実務(※)も同時並行で進めていきます。 ▼動画編集スキルの基礎固め! 基礎を学んだ後は、動画編集スキル(DaVinci Resolve/Premiere Pro)の基礎を各3ヶ月間学んでいきます。 その後、カット編集等の基礎を学び、一通りの動画編集を一人でできるように実践していきます。 ▼いよいよ、動画編集者・コンテンツ企画者として活躍! 実践を約6カ月積んだ後に講師に提出し合格となったら、いよいよプロとして活躍していきます! ゼロから応用までしっかりとサポートしますのでご安心ください◎ (※)コミュニケーション能力や仕事上でのトークスキルを向上させるための職務。 <注目ポイント1> #あなたの才能・能力を開花させる ■充実した研修制度で成長を後押し! ————————————————— 若く、そして優秀な社員が多数在籍しています! 圧倒的な研修制度で、あなたの成長をフォロー致します! ■新たな知識や経験でキャリアアップ! —————————————————— 働きながら学べる環境が整っています! 一人ひとりのライフプランや適性に合った仕事をしながら ITスキルを学ぶことができます。 社員同士の距離も近く、明るく和気あいあいとした雰囲気で、 スキルを伸ばしたい方には絶好の環境です! <注目ポイント2> #クリエイターデビューを全力サポート! 最長1年の研修で基礎から応用まで段階的にステップアップ! 専門学校のような『働きながら学べる』研修体制があります。 その中でもデザインに特化したプログラムをご用意! すぐ実務に活かせるポイントを押さえながら 着実に成長していくことが出来ます◎ 研修後は定期的に個別面談を実施し、希望のキャリアをヒアリング。 自身の適性や将来プランを共に計画して実行に移していきましょう! また当社では、残業がほとんどなく、 ワークライフバランスを重視しております。 プライベートの時間を大切にしている社員が多いので、 メリハリのある社風です☆

PCサポート/未経験スタート9割/正社員デビューOK/20代~30代活躍中/全国で募集/U・Iターン歓迎

PCサポート/未経験スタート9割/正社員デビューOK/20代~30代活躍中/全国で募集/U・Iターン歓迎

株式会社ジェットシステム

勤務地

-

年収

~

業種職種

システムインテグレータ 百貨店 食品・GMS・ディスカウントストア コンビニエンスストア ホームセンター カスタマーサポート・ユーザーサポート・オペレータ その他 販売・サービス職

◆大手家電量販店のPCサポート窓口で パソコンやスマートフォン等の各種設定や 相談対応の業務をお任せします。 【具体的には…】 ◇商品購入やトラブルに関するご相談受付 ◇ネット接続や初期設定作業 ◇各種ソフト(セキュリティ対策など)インストール ◇故障受付、簡単な復旧作業 (※複雑な修理はメーカーにお任せ) 【知識ゼロからの応募も歓迎!】 ・パソコンが動かない ・初期設定の仕方がわからない …など 様々なお問い合わせやご相談に対応する仕事です。 パソコンやITの基礎的なことから 研修で丁寧にお教えするので、 未経験の方もお気軽にご安心ください。 ※IT知識がなくとも 人と話すことが好きな方であれば すぐに活躍できるポジションです! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 入社後の流れについて紹介します。 当社で活躍しているメンバーの9割以上が 完全未経験からスタートしています。 【STEP1】まずは座学で当社についてレクチャー ⇒事業内容はもちろん、家電量販店ならではのルールなども丁寧に教えます。   ▼ 【STEP2】つぎに店舗で実務研修を実施 ⇒教育担当の先輩について仕事の流れをイチから覚えていきます。「PCに触ったことがない」という方もご安心を。経験豊富な先輩社員が誰かしらいるので、1人きりになることはありませんし、分からないことはいつでも質問できます。 ※研修中と研修修了後に面談の場を設けているので、不安なことがあれば何でも遠慮なくご相談ください! <注目ポイント2> 福利厚生・待遇が充実しているから働きやすさも◎! みなさんが安心して長く働き続けられるように 当社では福利厚生を充実させています! --------------------------------- ○賞与年2回/昇給年1回 ○住宅手当は最大家賃の50%を支給 ○家族手当・地域手当なども支給 ○男女とも育休制度取得実績あり

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