【渋谷】広報IRリーダー◆空飛ぶクルマの運行管理システム開発中の急成長企業/フレックス可
Terra Drone株式会社更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/07/25 (木) ~ 2024/10/23 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/07/25 (木) ~ 2024/10/23 (水)
募集
仕事内容
【今後飛躍的に成長が見込まれる「産業用ドローン」/様々な挑戦を続ける当社で市場価値の高い人材に成長しませんか】 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 PR/IR領域において各種プロジェクトのマネジメントを行い、定量意識を持って業務いただきます。 【PR業務全般】 ・プレスリリースの作成 ・各種メディアの取材対応 ・各種コーポレートブランディング業務 ・そのほかPR業務に関する全般の業務 【IR業務全般】 ・決算説明会等の準備、運営 ・決算説明会の運営 ・株主・投資家対応 ・情報収集と社内調整 ・開示資料や情報発信 ・そのほかIR業務に関する全般の業務 ■募集背景: Terra Drone は、「Unlock “X” Dimensions(異なる次元を融合し、豊かな未来を創造する)」ミッションのもと、日本発、世界No.1 グローバル企業の輩出に向け、2030 年には日本最速で時価総額1 兆円を目指しています。 現在は世界的な成長とともに、ブランドの知名度と認知の拡大が求められており、特にIPOを見据えた今後のIR/PRの整備は、国内外の事業の成功をサポートするため最大化が不可欠です。 Terra Droneのプロダクトやポテンシャルは、ドローンや空飛ぶクルマの業界内を超えて、全世界の人々にまだ十分に伝わっていません。 この背景を踏まえ、本ポジションでは、広報の専門性を活かし、経営陣と共にTerra Droneの知名度を一緒に高めてくださる方を求めています。Terra Droneと共に、世界の空を埋め尽くす壮大なビジョンを現実にするための一員として、あなたの経験と挑戦をお待ちしています。 ■当社について: 2016年より東京に本社を置き、自社開発製の特許取得済みである測量用・点検用ドローンを石油ガス・化学・建設業界などへ提供しています。また、世界8か国で既に導入済みの運航管理(UTM)を展開し、農業分野でもドローン農薬散布の事業を行っております。空飛ぶクルマやドローンの開発及びソリューションを提供するドローンサービスプロバイダーとして、ベルギー、オランダ、インドネシア、サウジアラビア、マレーシアに拠点があり、グローバルに展開しています。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル3F 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜800万円 <賃金形態> 年俸制 ※年俸を12で割り、1/12を月額支給分とします。 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円〜8,000,000円 <月額> 333,333円〜666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜16:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、16:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・夏季休暇(4日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇、育児休暇、介護休暇、弔意休暇 ・有給休暇は全休・半休の選択可
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額実費支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJTが中心になります。
応募条件
応募資格
■必須条件: ・IRの実務経験か知見 ■歓迎条件: ・広報/PRの実務経験 ・PR/IR領域のリーダー経験 ・各種プロジェクトのマネジメント経験
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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