コンサルタント(運輸・エネルギー・設備保全・情報通信)アビームコンサルティング株式会社

掲載予定期間: 2024/05/24 (金) ~ 2025/04/24 (木)

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概要

共創で変革する。 アビームは、 次のステージへ。 Build Beyond As One.

創立以来40年以上、 日本発、アジア発のグローバルコンサルティング会社として、 お客様の変革実現への挑戦を支援してきた当社。 多様な専門性を持つプロフェッショナルたちが 経営戦略立案から運用まで一気通貫のサービスを提供しています。 当社は日本が本社のため、 裁量権や意思決定権を国内主導で行える 日本国内のビジネス状況やクライアントに合わせた コンサルティングサービスを提供することが可能です。 決定権やイニシアティブを持っている本社だからこそ、 日本でサービス企画・開発を行ない、 海外へのロールアウトに携わるチャンスがあります。 また、日本本社のコンサルタントが 現地のコンサルタントとチームを組んで プロジェクトをリードしながら遂行していくため、 海外での就業チャンスも多くあります。 実際に約2000名の社員が海外で活躍しています。 近年の世界規模のパンデミックは企業の在り方や働き方が変わるなど 時代の転換期を迎え、ダイナミックな変革を求められている社会や企業・組織から、 当社は変革パートナーとして求められる存在であり続けるために、常に進化を志します。

募集背景

事業規模拡大と組織強化に向けて、コンサルタント(運輸・エネルギー・設備保全・情報通信)のポジションを募集します。

仕事内容

交通運輸(鉄道、航空)、物流、不動産、エネルギー供給企業(電力・ガス・石油等)、通信、メディア(放送、出版、広告、音楽、ゲーム)、コールセンター、EC等の幅広い業界に対して、新規事業立上げ、M&A、PMI、業務・システム改革、IT戦略立案、システム導入等、多岐に渡るサービスを提供しています。 ■経営戦略 企業・事業戦略立案、グループ経営/グローバル戦略、新規事業戦略/マーケティング戦略 ■経営改革 事業計画策定、BPR、新ビジネスモデル導入、バリューチェーン改革 ■会計財務および経営管理 経営管理高度化、経理・財務業務改革、グローバル連結経営管理強化、IFRS対応支援 内部統制(J-SOX)/GRC、内部統制BPO ■SCM ■アセットマネジメント ■エネルギーマネジメント 電力調達改善支援、エネルギー設備運用改善支援、電力小売事業・需要家PPSの事業計画策定・事業化準備支援 エネルギー・CO2排出量データ管理アウトソーシング ■ITマネジメント・システム構築 IT ビジョン策定、アプリケーション戦略、システム化計画支援、ITコスト最適化支援、基幹システム構築・保守・拡張、PMO支援 ■その他 <注目ポイント1> 日系と外資を良さをハイブリッドした環境 日系企業の長期就業が可能な環境と 外資系企業の成果主義の良い点をハイブリッドした環境があります。 短期的なキャリア形成だけでなく、 中長期でのキャリア形成を支援する制度や研修があります。 一方、昇給や昇格は年功序列ではなく、成果主義の評価制度を導入しており 成果をあげればスピーディーなプロモーションが可能です。 実際に20代でManager、30代でDirector、Principalへの昇格実績があります。 <注目ポイント2> 研鑽を積める環境 ナレッジマネジメントセンターという組織を社内に設置しており、 コンサルティング経験豊富なメンバーが プロジェクト実績や提案書、成果物などを一元的に取り纏めるとともに、 各プロジェクトフェーズに合わせたアドバイスや有識者の紹介など 社内でのナレッジやノウハウの共有を活性化させています。 また、使用する製品や技術で組織を分けていないため、 幅広い選択肢の中から最適なものを選択できます。 コンサルティング力、育成を含めた人材のアセットと 国内TOPクラスの技術力を誇るNECの技術やSI実績、 技術保守運用などのケイパビリティを併せることで、 DX変革やニューノーマル時代に求められる変革を実現しています。 【入社後の成長サポート】 【研修】 入社後約2週間程度の集合研修をご受験いただきます。 個人ワークやグループワークを通じ、プレゼンテーションスキル、 ロジカルシンキング、業務知識・法律などの コンサルタントとして必要な基礎スキルを学ぶことができます。 【サポート体制】 社員一人ひとりを中長期的な視点で育成することを目的とした 「カウンセリング制度」を設けています。 所属組織内での上位者がカウンセラーとなり 成長に向けたアドバイスを中長期的な視点で行なうほか、 プロジェクト上司にカウンセリーの働きぶりを確認し、 強みや課題を理解して社員の成長に繋がるよう、 適切なサポートやフィードバックを行っています。

働き方

勤務地

東京都中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階 ※プロジェクトにより長期出張あり。  また、プロジェクトにより関与先に常駐の可能性もございます。 ※転勤は当面ありませんが、プロジェクトにより  全国転勤・海外転勤の可能性もございます。

交通

JR「東京」駅 地下直結(八重洲地下街経由) 東京メトロ丸の内線「東京」駅 地下直結(八重洲地下街経由) 東京メトロ銀座線「京橋」駅 徒歩3分 東京メトロ東西線、銀座線、都営浅草線「日本橋」駅 徒歩6分

雇用形態

正社員

給与

月給370,100円~ ※現職の年収・経験をもとに決定します ※想定年収580万円~2000万円 ※試用期間6ヶ月/給与・待遇に差異はありません ※残業代は全額支給になります

賞与

賞与年2回 ※基準賞与+成果・評価に応じた加算賞与

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間) ※始業、終業時刻はフレキシブルタイム(5:00~22:00)の範囲内で  従業員の決定に委ねています。

平均残業時間

30時間以内

休日

◆年間休日125日 ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆年末年始 ◆年次有給休暇(初年度13日※入社月に応じて付与日数変動あり) ┗平均有給取得日数:12.3日/平均有給取得率:75.6%(2019年4月実績) ◆慶弔休暇 ◆マタニティ休暇 ◆産前産後休暇 ◆配偶者出産休暇 ◆子育て支援休暇 ◆子の看護休暇 ◆介護休暇 ◆裁判員休暇

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

社会人経験10年以上歓迎

女性活躍

退職金制度

育児・託児支援制度

資格取得支援制度

固定給35万円以上

英語を活かす

海外出張あり

30代

1001名~

11~50年

待遇・福利厚生

◆昇給年1回/10月 ◆賞与年2回/6、12月 ◆通勤交通費支給 ◆時間外勤務手当 ◆各種社会保険完備 ◆財形貯蓄制度 ◆団体生命保険 ◆退職金制度 ◆健康保険組合カフェテリアプラン ◆ワークライフバランス支援制度(育児・介護支援) ◆出産祝い金(第3子以降100万円) ◆保活コンシェルジュ ◆リラクゼーションルーム ◆資格取得支援制度 【産休・育休取得状況】 【次世代認定マーク(くるみん)を取得】 男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。(男性育休取得率37.6%、平均取得日数98日。※2021/4~2022/3実績)

応募条件

応募資格

◆大学院、大学卒以上 以下いずれかの経験を2年以上有している事。 ◆コンサルティング・シンクタンク・システムインテグレーター 交通運輸(鉄道、航空)、物流、不動産、電力、ガス、石油等のエネル大ギー供給企業、通信、メディア(放送、出版、広告、音楽、ゲーム)、コールセンター、EC(Electronic Commerce)業界で、下記の業務を経験した方 ・経営戦略コンサルティング ・業務改善コンサルティング ・人材育成コンサルティング  ・ITコンサルティング ・ERPパッケージ導入プロジェクト ・基幹システム導入 ・新規ビジネス推進 ◆監査法人 統制・規定関係・業務改革等、コンサルティング業務を経験した方 ◆事業会社 ・IT部門で企画、構築を担当者として経験した方 ・経営企画・経営管理部門で、新規事業開発、事業戦略立案、業務改善等、提案型業務を経験した方 ・企業内もしくはベンチャー等におけるエネルギー関連の新規事業開発を経験した方 ・大規模なエネルギー設備の導入を伴うプロジェクト(大規模建物、地域開発等)の基本計画・詳細設計を経験した方 <歓迎する経験・スキル> 【求める人物像】 ◆クライアントの経営課題の解決に向けて、戦略/改革構想の策定から実行支援まで関与することに関心のある方 ◆クライアントと協業しながら、新たなビジネス/サービスの開発し、収益化を推進していくことに関心のある方 ◆課題の見極め、解決に向けたアプローチや実践などを、他のコンサルタントやクライアントとともに追求することにやりがいを感じる方 ◆当セクターのビジネスチャンスを探求し、新しいソリューションやサービスの開発、開拓に積極的に取り組める方

選考のポイント

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 『アビームコンサルティング株式会社 type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。 応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、 転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。 予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。 利用規約:https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html 個人情報の取扱い:https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html ※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。 ※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。 ※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。 ※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。 ※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。 ※type採用事務局とは?:https://type.jp/help/job/13.html

選考の流れ

STEP

1

ご応募

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2

採用事務局面談

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3

書類選考

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4

面接

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5

内定

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

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応募フォームに情報を入力(約3分)

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送信して応募完了

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会社概要

会社名

アビームコンサルティング株式会社

所在地

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル ※メールでのご質問の際は、 件名に「アビームコンサルティング株式会社への質問」と記載しお送りください。

代表者

代表取締役社長 山田貴博

事業内容

【日本発のグローバルコンサルティングファーム!】 ~「Real Partner」を掲げた企業姿勢でPJTのリピート率86%実績~ ◆経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス ◆ビジネスプロセス コンサルティング ┗業務改革・組織改革・アウトソーシング ◆ITコンサルティング ┗IT 戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守 ◆アウトソーシング 【プロジェクトの内訳】 ・戦略・ビジネスコンサル:40% ・エンタープライズアプリケーション:45% ・アウトソーシング:10% ・その他:5% 【組織について】 当社のコンサルティング部隊は大きく 「インダストリー部門」と、「サービスライン部門」に分かれます。 インダストリー部門は製造流通/金融/社会基盤に、 サービスライン部門は戦略/会計/人事/SCM/IT等の業務領域に分かれており、 それぞれが横断的にPJTチームを編成し クライアントの経営課題に取り組みます。 【子会社】 アビームシステムズ株式会社 【関連会社】 住商アビーム自動車総合研究所 【事務所】 国内拠点:東京本社、大阪、名古屋、仙台、沖縄 海外拠点数:13の国と地域28拠点 提携パートナー拠点数:36の国と地域73拠点

従業員数

7,523名 (連結 2023年4月1日現在)

資本金

62億円

売上高

991億円(2022年3月期 連結)

平均年齢

34歳

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自社研修の専任講師*未経験・ブランクOK*シフト希望OK

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株式会社パトス

勤務地

東京都港区

年収

200万円~300万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール 戦略・経営コンサルタント 講師・指導員・インストラクター

社会貢献と自己成長を同時に! これまでの人生経験を活かしながら、 更にステップアップできるお仕事。 自治体様や大手民間企業様などに、 ご依頼に合わせた、自社オリジナルの研修を提供している当社。 設立から36年、 これからの時代を担う人材を育成することで、 社会貢献を目指す会社です。 社内で多数の勉強会を実施するなど、 講師としての成長のためのサポート体制が充実。 講師同士で切磋琢磨をし、 分かりやすい研修のための技術を磨くことで、 経験を積める環境です。 成長意欲があり、情熱あふれる方に 仲間になっていただきたいと考えています! 心理学や哲学などに興味のある方、も尚歓迎◎ 講師として受講生の成長を後押ししながら、 自分自身も成長ができる環境で、活躍しませんか? ★40~50代のスタッフが活躍中 ★自分の希望のスケジュールに合わせて働ける ★自治体や国内大手企業、公共施設など大手クライアントからのご依頼多数 ★未経験・ブランクOK 当社で提供をしている研修の専任講師をお任せします。 研修先は自治体や国内大手企業、公共施設など大手企業様。 登壇前には、2ケ月・全10回程度の無料トレーニングを提供します。 十分な準備をしていただいたうえで、実力に合わせた研修にご登壇いただくため 未経験の方もご安心ください。 【具体的なお仕事内容】 ●研修準備、研修の実施 ●社内勉強会への参加 ●グレードアップのためのトレーニング ●ショップ店等の接客のリサーチ業務 など ★講師のグレードに合わせて、登壇できる研修を決定しています。 グレードは、登壇実績、勉強会・トレーニングへの参加などを考慮し 半年に1度の社長面談で決まります。 ~講師グレードの一部をご紹介~ 【A】ビジネスマナー研修、仕事の進め方、報連相 【A′】クレーム研修 【B】コミュニケーション、プレゼンテーション研修等 【B′】ハラスメント、キャリアデザイン、メンタルへルス研修等 【C】OJT、部下育成、リーダーシップ研修等 【D】マネジメント研修等 など グレードがあがるごとに担当できる研修が増え、 研修1回あたりの委託費も増えます◎ 長く続けることで、自分の研修スキルも上がり、収入も増えるなど リターンが大きくなる仕組みです! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの成長を促す、刺激あふれる職場です。 社名である、パトスとは<情熱>という意味。当社は、これまでのご経験や、現時点での能力よりも、「仕事を通して自己成長をしたい」「経験を積んで人間力を高めたい」といった、仕事に対する熱量や向き合う姿勢を大切にしています。 「人間力」を高めることを基軸にした事業を展開しているため、自社のスタッフに対する成長のサポートも充実◎自ら勉強をすることで成長できる環境があるため、できることを増やしたい、さらに内面的にも成長をしたい方にとって最適な環境です。 社風に強く惹かれて入社を決めました/先輩スタッフより 前職で人事部での社内教育を行なっていたことをきっかけに、研修や人材育成に興味をもちました。当社に入社を決めたのは、社名でもある「情熱」を大切にする社風に魅力を感じたから。実際に現場にでてからも、内的であるマインドをお教えすることはとても大変ですが、熱量をもって取り組むことで、意識を変えていくことができると感じています。社内の勉強会や社長との1on1で自分を高められる機会もあるため、自分自身の成長もできるこの環境にとても満足しています。

【東京・大阪/経営コンサルアシスタント】未経験可能◎/年間休日125日/残業時間10h程度

【東京・大阪/経営コンサルアシスタント】未経験可能◎/年間休日125日/残業時間10h程度

株式会社グランネット

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

300万円~500万円

業種職種

Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作) 秘書 営業事務・アシスタント 一般事務・アシスタント 戦略・経営コンサルタント

当社はデジタルマーケティング事業を展開しているベンチャー企業です。 この度、新規事業として経営コンサルティング事業を立ち上げました。 そのスタートアップメンバーとしてのコンサルタント(サポート)メンバーを募集します。 サービス内容としては下記をメインに、クライアントの経営課題の解決を支援する組織となります。 【サービス内容】 ・経営コンサルティング ・業務プロセスの改善支援(BPR・BPO) ・新規事業開発 ・人材関連コンサルティング 【雇入れ時業務内容】 ・資料作成 ・分析業務補助 変更の範囲:会社の指定する業務 入社後はコンサルタントのサポートとして、業務を覚えていただきますが、プロジェクトには早い段階からOJTで入り経験を積んでいただきたいと考えております。 能力に合わせて業務をお任せしますので、アシスタントとしてコンサルタントをサポートしたいという方はもちろん、今後コンサルタントとしてキャリアチェンジをしたい、成長したいという方は未経験の方でも大歓迎です! ◎クライアント企業の根本的なビジネスプロセス・課題解決方法をリデザインできます!

結婚相談所プランナー(仲人)/未経験OK/女性管理職在籍/フルリモート勤務

結婚相談所プランナー(仲人)/未経験OK/女性管理職在籍/フルリモート勤務

株式会社ナレソメ

勤務地

東京都港区

年収

450万円~800万円

業種職種

その他 キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー その他個人営業 営業事務・アシスタント 戦略・経営コンサルタント 販売・接客・売り場担当 その他宿泊施設・ホテル関連

仕事での成功も高収入も 幸せな結婚も子どもも趣味の充実も。 全て手に入れよう! SNSフォロワー135万人超え! 「若くハイレベルな異性と出会える」 新世代の結婚相談所『ナレソメ予備校』で プランナー(仲人)として活躍しませんか? 「仕事もプライベートも、 望むものすべてを手に入れて欲しい」。 女性にとって働きやすく 働きがいも感じられる環境です! ◆未経験でも1年目年収600万円も可 ◆社員平均年収1000万円を目指す ◆フルリモート&フレックス ◆平均年齢32歳の若い組織 2024年10月からは新サービスもスタート。 今後の事業拡大に向けて コアメンバーとして活躍してくださる方を 積極採用します。 「仕事もプライベートも思いっきり楽しむ」 そんな未来がここにあります! SNSやYouTubeで話題の新世代結婚相談所『ナレソメ予備校』で働こう♪◆未経験でも月給27万5000円以上◆フルリモート(完全在宅勤務)◆完全週休2日◆フレックス勤務◆有給休暇の完全消化もOK ■圧倒的な成婚率80.2%!ナレソメ予備校とは? 当社が運営する『ナレソメ予備校』は、恋愛・婚活のプロフェッショナルが集結し生まれた結婚相談所(日本結婚相談所連盟加盟)。成婚率80.2%(業界大手I社は55%)、2022年から2024年にかけて4半期連続で顕著な実績を残した結婚相談所に贈られる『IBJ AWARD』を受賞しています。 あなたには、プランナー(仲人)としてナレソメイト(会員様)のサポートをお任せします。 ≪具体的には≫ ◎LINEグループでの婚活プランニング、コーチング ◎月1回のZoom面談での婚活サポート ◎専用システムでのお見合い調整、交際管理 ◎他社相談所様との連携 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 担当していただく会員数は、月間60名程度。 新規会員獲得などのいわゆる営業活動は一切行いません。 ■担当会員は「相性」で決定!! どの会員様を担当していただくかは入会時に受ける性格診断で決定。相性の良い方を担当するため、コミュニケーションがスムーズで、成婚につなげやすいのは当社ならでは。 ■成果=収入アップ 担当会員数や成婚数、成婚率によって賞与額が決まります。会員様に「成婚」というわかりやすいメリットと幸福を提供し、それが自らの収入アップにもつながる、嬉しいお仕事です! 【仕事の魅力】 ◆未経験から早期キャリアアップ&年収1000万円以上を目指せます 「社員の平均年収1000万円」を目指している当社。現在も、年齢や社歴に関係なく実績次第で早期キャリアアップが叶いますが、これからも更に待遇改善を進めていきます。現にリーダークラスの平均年収は1050万と高い収入を実現しています。実際に未経験で入社し、1年目でリーダーへとキャリアアップした社員も! ◆フルリモートで働け、家庭と仕事の充実を両取りできるお仕事! 会員様とのやりとりや社内業務は基本的にオンラインで完結するため、入社直後の研修3日間、半年に1度の卒業パーティ以外はリモート勤務となります。会員の期待に応え、成果を出せる方であれば働く場所に制限はありません。また、仲人業務にはご自身の恋愛経験・結婚生活や子育ての経験を活かすことができますし、逆に仕事の中で学ぶ心理学やコミュニケーションのコツはご自身のプライベートに非常に応用が効く内容となっております。つまり仕事を頑張るほど家庭が充実し、家庭が充実するから仕事を頑張れる循環が当社では実現可能です。 【教育制度について】 ■恋愛心理学者から専門的なアドバイスも受けられる 配属先で、主にOJTで業務を覚えていただきます。マニュアルや動画学習コンテンツなどもあり、何かあればいつでもZOOM、チャット、電話で気軽に質問ができるので安心です! 社内には恋愛心理学者も在籍しており、専門知識が必要な時はサポートを受けることができます。

【法務責任者候補│ハイブリッド勤務】総額50億円超の資金調達実施!更なる事業拡大に向けて、法務領域を多面的にリードいただく責任者候補ポジションです!

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Luche Holdings.Pte.Ltd.(ギフトモールグループ)

勤務地

-

年収

720万円~1200万円

業種職種

Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 総務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 会計コンサルタント・財務アドバイザリー

■本ポジションの魅力 企業の経営に必要な総務・法務業務の管理職としての経験を大きな裁量をもって担当することができるポジションです。 また、マッキンゼーやリクルート出身の上長から、特にコーポレートに関する経営ノウハウも学ぶことができます。 【業務内容】 総務法務業務全般の統括及びメンバー2名のマネジメントをお任せします。 ※以下の業務を管理運用して頂きつつ、契約書のレビューや各部署からの法務相談対応 (顧問弁護士と連携し会社としての対応をリード頂く)等のコア業務も担当していただきます。 ●法務業務全般 ・社内規定管理 ・契約関連業務(各種捺印、台帳管理) ・コンプライアンス関連業務 ・顧問弁護士との連携 ・各種登記手続き、行政対応 ●総務業務全般 ・株主総会/取締役会/コンプライアンス委員会等の事務局運営 ・定款/捺印/稟議制度の運用・管理 ・不動産/備品の管理 ・オフィス関連業務全般 【雇用形態】 正社員 【試用期間について】 ・6か月間は試用期間となります ・習熟度により、試用期間後に終了となる場合もあります ■スキルアップが可能です 会社として今後下記の業務も実施していきたいと考えていますので、 将来的に、職域を広げていただくこと、専門性を身につけていただくこと、どちらも可能です。 (英語は必須ではありませんが、英語力を活かして頂くことも可能です) ・内部統制の整備 ・海外子会社も含めたグループ全体の内部統制 ・総務オペレーションの設計・構築 ・法律関係(新規ビジネス立ち上げ、現地法人のリーガル調査等) ・海外企業との契約業務 ・海外弁護士事務所との対応 ■意義のある事業をプロフェッショナルな仲間達とともに 「テクノロジー・データの力で世界のすべてをギフトで満たす」これが私達が掲げているビジョンです。 ギフトを通じて人々の絆を深める機会を増やし、テクノロジーの力で「ありがとう」の気持ちと 「笑顔」が溢れる世界の実現を目指す。そんな想いに共感し、リクルート、マッキンゼー、富士通、 ミクシィ、楽天、等でコア人材として活躍をしていた多くのプロフェッショナルが集まっています。 少数精鋭の組織ではありますが、その分経営陣はもちろんのこと、 一緒に働く仲間からも得られる経験があると思います。 ■カルチャーについて 少数精鋭組織のため、フラットで風通しが良く、スピーディーに意思決定できる組織体制です。 仕事の成果は勤務時間ではなく、仕事の内容そのもので評価する「成果志向」をとっています。

【MGR(部長候補)/マネジメント経験不問】◇成長率200%ベンチャー◇エンタープライズ向けHRコンサルティング企業

【MGR(部長候補)/マネジメント経験不問】◇成長率200%ベンチャー◇エンタープライズ向けHRコンサルティング企業

株式会社uloqo

勤務地

東京都港区

年収

800万円~1000万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 研修サービス 総務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 組織・人事コンサルタント

株式会社uloqoは、テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベンチャー企業です。 大手上場企業・メガベンチャー企業・中小企業からスタートアップ企業まで、幅広いクライアントに 採用/組織戦略設計から一気通貫型のコンサルティング・代行サービスを提供しています。 【会社の魅力】 持続的な成長が見込まれるマーケットで成長率200%! 少子高齢化による人材不足が加速する中、HRコンサルの市場規模は拡大傾向にあり、2025年には300億円近くに達すると言われています。 また、採用が難しいとされるテクノロジー人材サービスの市場規模は2023年で1,2兆円となっており、HRコンサル×テクノロジー人材の領域はまだまだ成長が見込めます。 そのうえで、弊社は早いタイミングでマーケティング基盤を構築し、インバウンドリードが獲得できる体制を作ることで市場の成長に合わせて売り上げを伸長していきました。 創業来テクノロジー人材に特化した事業を運営してきたことで、新規参入各社と比較して、そうそうたるクライアント様を支援してきた実績とノウハウを有しており、成長ポテンシャルは非常に高いです。 【今後の展望】 オペレーションサービスとソリューション型サービスの2極化を進め、経営企画をはじめとしたバックオフィス全体のコンサルティング兼BPO企業としての成長を志向しています。 更には、M&Aによる事業スコープの拡大(人材紹介会社を想定)、シナジー創出による非連続的な成長を目指しています。 【組織の課題/期待すること】 代表依存の構造から脱却しきれておらず、組織構築が事業成長に追い付いていない状況です。 今後の展望に向けて事業・組織を創っていくうえで、管理職レイヤーが必要です。 ミドルクラス以上のレイヤーを積極採用していく、組織のケイパビリティ強化を目指しています。 【業務内容】 部長候補として事業管理と成長、組織体制構築をお任せします また、プレイングマネージャーとして各種PJ品質の担保や各種メンバーマネジメントもお任せします。 <主な業務> ・SMBチームを管掌 ・個人予算とチーム予算の達成に向けたアクション ・PL管理 ・ピープルマネジメントと人員計画の策定/採用 ・フロントあるいはディレクターとしての案件品質の担保 ■プロジェクト事例 ・人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援 (自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援) ・BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援 ・上場準備中不動産企業における組織開発支援 (上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築) ・某流通・小売業界最大手企業様における採用代行

時短正社員も活躍しています◎/エンタープライズ向けHRソリューションを提供/3か月に1回の評価でダイナミックな昇給~昇格可能

時短正社員も活躍しています◎/エンタープライズ向けHRソリューションを提供/3か月に1回の評価でダイナミックな昇給~昇格可能

株式会社uloqo

勤務地

東京都港区

年収

360万円~550万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 研修サービス 総務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 組織・人事コンサルタント

株式会社uloqoは、テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベンチャー企業です。 大手上場企業・メガベンチャー企業・中小企業からスタートアップ企業まで、幅広いクライアントに 採用/組織戦略設計から一気通貫型のコンサルティング・代行サービスを提供しています。 【業務内容】 プロジェクトマネージャーとして、上流領域を中心にお任せしていきます。 入社直後は、下流領域からプロジェクトに参画いただき その立ち上がり状況を踏まえ、下記業務をお任せしていきます。 ・顧客課題に応じたプロジェクトの要件定義 ・採用戦略の設計 ・社内外におけるプロジェクトマネジメント ・現場やステークホルダーとの折衝 ・モニタリング体制の構築 ・継続的な改善提案と効果分析 ・必要な資料作成 ■プロジェクト事例 ・人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援 (自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援) ・BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援 ・上場準備中不動産企業における組織開発支援 (上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築) ・某流通・小売業界最大手企業様における採用代行

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仕事内容

社員の平均年齢

コンサルタント(運輸・エネルギー・設備保全・情報通信)

コンサルタント(運輸・エネルギー・設備保全・情報通信)

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