新規事業開発室 プロジェクトマネージャー(建設業経験者歓迎)/建設業×IT/施工管理アプリシェアNO.1/第二創業期フェーズを迎える/新規事業の立ち上げをお任せします株式会社アンドパッド
情報提供元
募集
仕事内容
新規事業開発を圧倒的なスピードで進めるため、業務管掌範囲を事前に明確に定めるのではなく、戦略策定、営業、カスタマーサクセス、プロダクト開発等のあらゆる業務に主体的に関わりながら、事業ステージや事業/組織課題に応じて注力業務を柔軟に変化させながら推進していただきます。 【具体的な業務内容(代表例)】 ・施工管理業務(例:現場業務、業務の型化) ・営業/提案/戦略策定(例:顧客課題の特定、ソリューション提案、勝ち筋の見極め) ・オンボーディング(例:運用設計、社内外説明会) ・サービス開発(例:顧客ニーズの可視化、サービス仕様の策定。競争優位性の磨き込み) ・組織設計/立ち上げ/拡大(例:人材要件定義、採用、メンタリング、人材配置) 【POINT】 ・これまでの経験を活かしながら、事業開発という新たなチャレンジができます ・自ら手を動かしながらも、組織を大きくしていく仕組みづくりまで経験できます ・今期から本格的に立ち上げる新規事業の創業メンバーとしてご参画いただきます ・事業初期のため確立された業務/やり方は無く、ご自身とチームの創意工夫でゼロから自由度高く仕事を創っていくことが可能です ・新規事業のコア人材として、営業、カスタマーサクセス、プロダクト等と共に事業と組織の成長を牽引していきます。
働き方
勤務地
東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル8階
雇用形態
正社員
給与
・昇給年2回 ・賞与年2回 ・経験、能力等に応じて個別に決定します。 ・固定時間外労働手当 月45時間分を含む
休日
・休日休暇:土・日・祝、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇 ・有給休暇:入社半年後 ※特別休暇(入社当日に、3日付与/半年後消滅)
特徴
リモートワークOK
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備 ・育児有給休暇付与 ・入社時の特別休暇 ・リモートワーク手当(一時金:20,000円、5,000円/月) ・出張手当 ・近隣住宅手当(※地域により金額は異なる) ・結婚/出産祝い金 ・弔慰金 ・書籍購入補助制度 ・従業員持ち株会(奨励金あり)
応募条件
応募資格
【必須スキル/経験】 下記いずれか一つにあてはまる方 ・建設会社(ゼネコン・専門工事会社・工務店等)で現場監督などの施工管理の経験 ・建設会社(ゼネコン・専門工事会社・工務店等)で工務等の現場事務の経験 ・建設会社(ゼネコン・専門工事会社・工務店等)で設計・積算・見積などの実務経験 ・人材派遣会社で、建設会社での現場監督や現場事務などの経験 【歓迎スキル/経験】 ・建設会社のDX推進部門やITシステム部門で現場のDX化に従事した経験 ・建設会社において、部門横断で全社DX推進の取り組みに参画した経験 ・事業会社において、新規事業の開発や既存事業のグロースに従事した経験 【活躍できる人物像】 ・"やれる事"の積み上げではなく、ゴールからの逆算でご自身とチームの"やるべき事"を自ら定めていける方 ・高い当事者意識を持ち、ミッション完遂に向けてご自身として、かつ、チームとしてやり抜ける方 ・スタートアップ/新規事業における不確実性を自由度の高さとして楽しめる方 ・自身の業務範囲に囚われず、目標達成に向けて柔軟に行動できる方 ・役割の違う関係者(社内/社外)であっても建設的な議論に基づいて信頼関係を構築できる方
選考のポイント
面接2~3回 ※選考状況によって面接回数は異なります。
会社概要
会社名
株式会社アンドパッド
所在地
東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル8F
代表者
代表取締役 稲田 武夫
事業内容
■事業内容: ・巨大産業である建築現場における働き方改革プラットフォーム「ANDPAD」の提供 ・プロジェクトの施工管理や工程表管理、写真/資料管理、チャット、カレンダー、引合粗利管理などの自社開発クラウドサービスを提供(100%自社開発)
従業員数
606名
資本金
10,892百万円
平均年齢
31.9歳
インタビュー
勤務体系
・フレックス制(コアタイム11:00~15:00) ・休憩時間:60分
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