【急募!】年間休日120日以上/フレックス制◎/未来のユーザー体験を創造するシニアUI/UXデザイナー募集!株式会社PICK
情報提供元
募集
仕事内容
エンジニアチーム、セールスチーム、そしてデザインチームの3部門が密接に連携し進めている、不動産業界向けの電子契約サービス『PICKFORM』のシニアUI/UXデザイナーとして業務をお任せいたします。 『PICKFORM』のデザインを通してプロダクトを日々アップデートし、お客様へ新しい価値体験の提供を行います。 プロダクトチームの一員として主体的にお客様へより良いプロダクトの提供・貢献が叶えられます! 【具体的には】 ・課題解決のためのUI/UX設計、情報設計、アクセシビリティ改善対策 ・ユーザー理解のための定性・定量調査、分析 ・ユーザーインタビュー ・要求仕様に基づくデザイン仕様の策定 ・デザインガイドラインの策定 ・実装時のUI/UXレビュー ・在籍UIデザイナーのスキルアップにつながる取り組みの企画や実践 等 <変更範囲> 会社が指定する業務 ▍働く環境 無駄な時間を減らして、個々の裁量で高い生産性を発揮! 日々VALUEを実践しメリハリのある働き方ができるよう、コアタイムなしフレックスタイム制、リモートワークとリアル勤務のハイブリッドとしています。 個々の判断、裁量で最も高い生産性が発揮できる環境です。 ▍導入社数120社以上! アイダ設計様、飯田グループホールディングスの東栄住宅様からツクルバ様といった大手企業様への導入実績がございます! 1つの契約に平均177枚もの紙が必要になる不動産取引の領域で、2022年5月の宅建業法改正により電子契約が解禁されました。 しかし、国土交通省が発表した全60ページに渡るマニュアルを理解し適法な電子契約の運用ができなければ、業法違反をしてしまう危険性があり、電子化のハードルはまだまだ非常に高いものとなっており、工程数の削減やペーパーレスの導入は膠着状態です。 ですが、弊社の『PICK FORM』は国内で唯一国土交通大臣より適法である旨の回答を取得したパイオニア的企業のため、多くのお客様よりお問い合わせをいただいています。
働き方
勤務地
〒153-0064 東京都目黒区下目黒2-20-28 いちごビル5F リモートワークとリアル勤務のハイブリッド 【変更の範囲】 会社が指定する場所
雇用形態
正社員
給与
昇給: 年1回 賞与: 年1回(業績に応じる) 賃金形態: 年俸制 固定残業制: あり(月40時間分を業務手当として支給、固定残業時間を超えた場合は追加で支給) ※例)年収6,000,000円【内訳:月給500,000円(基本給380,900円+定額残業手当119,100円)】 雇用区分補足: 試用期間3ヶ月(契約内容変更なし)※最長6ヶ月まで延期する可能性あり
休日
・年間休日122日 ・完全週休2日制(土日祝) ・年次有給休暇(入社6ヶ月経過後、10日付与) ・産休・育休(入社1年経過後、その他規定あり) ・夏季休暇 3日 ※7月〜9月の間で好きな日にちに3日取得可能 ※7月〜9月入社の方にも3日分付与いたします。 ・特別(慶弔)休暇 ・年末年始休暇 平均5〜7日 ※会社カレンダーによって変動
特徴
転勤なし(勤務地限定)
急募!入社まで1カ月
服装自由
リモートワークOK
待遇・福利厚生
・社会保険完備 ‐ 健康保険 ‐ 厚生年金 ‐ 雇用保険 ‐ 労災保険 ・昇給:有(年1回 4月) ・健康診断 ・通勤手当全額支給 ※上限3万円まで
応募条件
応募資格
以下のような想いをお持ちの方は、特に歓迎いたします! ・UI/UX経験も活かしながら、マネジメントやサービスを創り上げる経験をしたい方 ・toB向けプロダクトでUI/UXデザインに挑戦したい方 ・SaaS領域でUI/UXデザインに挑戦したい方 ・toCからtoBのUI/UXデザインに挑戦したい方 【必須(MUST)】 ・5年以上の自社サービスにおけるUI・UXデザインの実務経験 ・Atomic Designへの理解 ※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・アプリもしくはWebサービスのUIやインタラクションのデザイン及び改善の実務経験 ・FigmaやAdobe XD、Sketch、Photoshop、Illustratorを用いたUIデザイン業務の実務と、各ツールの特性を生かしたプロジェクト推進の経験 ・ビジネスメンバー・PdM・エンジニアとの協業経験 ・課題解決のための情報設計を行うスキル 【歓迎(WANT)】 ・toB SaaS プロダクトのデザイン経験 ・デザインシステムの構築と運用経験 ・ユーザーインタビューやユーザビリティテストの実務経験 ・Photoshop、Illustratorを使用した基礎的なグラフィック制作スキル ・メンバー育成・マネジメント経験 ・サービスの改善施策やABテストなどを企画した経験 ・Design System の構築と運用の経験 【求める人物像】 ・当社のVision / Valueへ共感できる方 ・問題解決に前向きかつ論理的に取り組み、コミュニケーション能力に長けた方 ・主導性や大局観、自信を持ちながらも、部下や他部署からの異なる意見を受け入れる柔軟さを備えた方 ・当社のカルチャー・組織にフィットし、関連部門とも柔軟にコミュニケーションを取れる方
選考のポイント
1次面接:部門責任者or人事責任者 最終面接:役員 ※最終面接前にリファレンスチェックがあります。 ※フローは適宜変更になる可能性があります。
会社概要
会社名
株式会社PICK
所在地
東京都
代表者
普家 辰哉
事業内容
同社は2018年10月に設立された不動産仲介・不動産テックサービス「PICKFORM」を運用している。 「不動産取引を快適に、オープンに」をミッションに置き、不動産業界のムダ」を解消し「経済的豊かさの向上」を目指している。 ■不動産売買、仲介 ■不動産テックサービス「PICK」の企画、開発、運用
従業員数
5名
資本金
1億円