支店長候補【営業職】札幌◎土日休/有給取得率88.3%/資格手当有り株式会社イーグランド
情報提供元
募集
仕事内容
【業務内容】 営業職での業務になり、今後のさらなる発展と支店強化を目指しての募集です。札幌支店の運営及び中古買取再販の営業メンバーを束ねる将来の支店長候補として仕事をお任せします。支店長候補として、営業メンバーが受け持っている物件の仕入や契約の判断、教育、サポート、マネジメントをお願いします。また、中古住宅の仕入れ業務、不動産仲介業者に対しての仕入れ営業です。営業職になりますが、業務の内容は多岐にわたります。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報収集 ... 不動産仲介業者から中古物件の情報を収集 ■物件の現地調査 ... 候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態の精査 ■買取価格の決定 ... リフォーム内容と買取価格を決定し購入 ■リフォームと販売 ... 購入した物件を、想定される購入層のニーズ等をイメージしリフォームを行い、その後は仲介業者様を介して販売 ■物件の仕入から販売 ... メンバーの担当物件につき、買取価格の決定から売却までの各場面において意思決定 ■マネジメント ... メンバーの業務指導等 ■予実管理 ... 支店の売上・利益計画につき、その進捗を把握し、予算達成の施策を実施 【担当者コメント】 東京都千代田区に本店があり、横浜支店、関西支店、名古屋支店、そして札幌支店があります。現在、札幌支店では支店長 1 名(56 歳)、営業 2 名(30 歳、29 歳)の 3 名が勤務しています。支店の強化に伴い、現在の支店長のサポート、将来的には、支店の運営をお任せ頂ける支店長候補として業務できる方からの応募をお待ちしています。「健康経営優良法人」に認定され、健康的な働き方の実現に向け、実態として社員全員が健康である環境づくりを整えています。不動産業界ではあまりない土日祝休み。平均有給取得率も 88.3%です。夏季、年末年始とまとまった休暇もとれますので、まさに「健康経営」を実行しています。また、仕事と育児の両立支援や男性の育児休暇取得にも積極的に取り組み「くるみん」の認定も受けております。時短勤務制度の拡充や時差出勤制度、時間単位での有給取得制度の導入をして、健全な職場と働きやすい環境を築いています。
働き方
勤務地
北海道札幌市中央区南一条西 7 丁目 12-6 パークアベニュービル 2 階 3
交通
■地下鉄東西線『大通』駅 徒歩4分
雇用形態
正社員
給与
【想定年収】 670万〜730万円 【想定月収】 425,000円〜 ※基本給285,000円〜 ※役職手当120,000円〜 資格手当20,000円〜 ※年収は基準賞与を含んだ額となります。 ※上記給与詳細は、経験・実績・能力を考慮の上、決定いたします。 【その他】 賞与:年2回(6月・12月)
手当・インセンティブ
<インセンティブ> 無し <宅建手当金額/月> 20,000
勤務時間
9:00~18:00
休日
■年間休日122日(今期) ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■有給 ※入社半年後10日 ※毎年4月に10~20日付与 ■年末年始休暇 ■特別休暇(慶弔等) ※有給取得率 88.3%(2022年 3 月期実績) 年間休日数:120日
特徴
女性活躍
待遇・福利厚生
■通勤手当 ※実費支給(上限40,000円/月) ■寮・社宅有り ※転居を伴う転勤時は社宅制度の適用あり ■社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) ※厚生年金基金はありません ■資格手当 ※宅地建物取引主任者、建築士1、2級 ※月額20,000円を支給 ■資格取得補助 ■営業表彰 ■永年勤続表彰 ■社員懇親会 ■育児介護休業制度(育休は男女共に取得実績あり) ■従業員持株会制度 ■育児休業制度(取得実績有り) ■チーム懇親会費補助制度
応募条件
応募資格
<宅建資格> 必要 <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要ない <その他必要資格> 【必須条件】 ■宅地建物取引士 ■中古住宅再販、不動産売買や不動産仕入れいずれかのご経験 ■マネジメントのご経験(規模、人数問わず) 【求める人物像】 ■支店強化を目指し将来を見据えた業務のできる方
会社概要
会社名
株式会社イーグランド
所在地
東京都千代田区神田錦町1-2-1 NEWNO神田錦町 7F
上場市場名
スタンダード
事業内容
■企業の概要 中古マンション・中古戸建をリフォームすることで付加価値を付けて販売をする「中古住宅再生事業」を展開しています。実績のある中古住宅再生をベースに、近年は収益不動産販売にも積極的に取り組んでいます。
従業員数
119名
資本金
836百万円
売上高
25,785百万円
平均年齢
35.1歳