【資格必須】訪問支援員/保育士・児童指導員/正社員/保育園への訪問支援/土日祝休み/直行直帰/年間休日128日/残業なし/テレワーク制度/研修制度充実◎株式会社アスカ_AIAI VISIT 東京

仕事内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎\ 保育園等へ訪問支援のお仕事 / ────────────   ☆ お仕事内容 ☆ ──────────── 担当エリア(東京都・千葉県・神奈川県)の 保育園や幼稚園を訪問し、 お子さまが集団生活の中で 安心して過ごせるようサポートを行います。 ・保育所等訪問支援業務 ・お子さまへの個別支援、集団支援 ・保育園、幼稚園職員への助言やサポート ・訪問支援計画に基づく支援の実施 ・新人訪問支援員の育成、指導 ・支援記録などの作成業務 など ──────────   ☆ 働き方 ☆ ────────── フレックスタイム制を導入! ご自身でスケジュールを 調整しながら働くことができます◎ 直行直帰やテレワークにも対応! 効率的に業務を進められる環境です。 送迎業務はなく、 お子さまへの支援に集中していただけます。 ───────────   ☆ 1日の流れ ☆ ─────────── 09:00 出勤・訪問先やスケジュールの確認 09:30 1件目の訪問支援 11:00 2件目の訪問支援 12:00 移動 13:00 休憩 14:00 記録作成・事務作業 15:30 3件目の訪問支援 17:00 支援記録の作成・移動 17:30 事務作業・翌日の準備 18:00 業務終了 ※1日あたり約3件の訪問支援を担当します。 ※訪問先への直行直帰やテレワークも可能です。 ───────────────   ☆ おすすめポイント ☆ ─────────────── ◆ 年間休日129日&土日祝休み リフレッシュ休暇や誕生日休暇もあり、 プライベートを大切にしながら働けます。 ◆ 柔軟な働き方が可能 フレックスタイム制を導入。 テレワークや直行直帰にも対応しており、 自分らしい働き方が叶います。 ◆ 残業ほぼなし オンとオフのメリハリをつけながら、 無理なく長く働ける環境です。 ◆ 経験をしっかり評価 指導員:月給24.9万円以上 保育士:月給28.3万円以上 昇給・賞与年2回・退職金制度もあり、 安定した収入が見込めます。 ◆ キャリアアップも応援 社内ライセンス制度や育成業務を通して、 専門性やマネジメントスキルを高められます。 ☆・・・☆・・・☆・・・☆ 療育施設での経験5年以上が必須です! 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎2024年10月にスタートした保育所等訪問支援事業の求人です! 保育園や幼稚園を訪問し、 発達が気になるお子さま一人ひとりに 寄り添った支援を行います。 施設内での療育とは異なり、 子どもたちが普段過ごしている 環境の中で支援ができるため、 成長や変化をより身近に感じられる やりがいのあるお仕事です。 これまでの経験を活かして キャリアアップしたい方にもおすすめです! フレックスタイム制やテレワーク、 直行直帰を導入しており、 働きやすさも魅力の一つ! 年間休日129日・土日祝休みと お休みも充実しているため、 プライベートとの両立を 大切にしながら働くことができます♪ お仕事内容や事業についてご質問等ございましたら、 お気軽にお問合せください◎ 担当:川村 ☆・・・☆・・・☆・・・☆ 『仕事No.jb660316』 【求人の特徴】 高給与・高収入/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/研修あり/土日祝休み/主婦活躍中・主夫活躍中/正社員/即日OK/女性活躍中/中高年活躍中/社会保険完備/有給消化率高/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/在宅・リモートワーク可/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/ミドル活躍/学歴不問/週休2日/制服支給/経験者のみ/18時まで/資格者手当あり/50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

働き方

勤務地

東京都

雇用形態

正社員

給与

月給249,500円~291,400円 ・児童指導員:24.9万円~ →小学校教諭免許状お持ちの場合、 資格手当として3万円支給 ・保育士:28.3万円~ 固定残業代の有無:有り 固定残業代の金額:26,800 固定残業代の時間:15時間 ※超過分は別途支給します。

勤務時間

09:00~18:00 【勤務時間詳細】 09:00 ~ 18:00 の間 8時間程度

待遇・福利厚生

昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月) 通勤交通費:会社規定に基づき支給(上限3万円/月) 従業員持株会 退職金制度 各種社会保険完備 (雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) インフルエンザ予防接種 会社負担 定期健康診断 テレワーク制度 ノートPC、社用携帯貸与

選考について

対象となる方

保育士 or 児童指導員任用資格 or 児童発達支援管理責任者

会社概要

会社名

株式会社アスカ_AIAI VISIT 東京

所在地

墨田区錦糸1-2-1アルカセントラル

事業内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎\ 保育園等へ訪問支援のお仕事 / ────────────   ☆ お仕事内容 ☆ ──────────── 担当エリア(東京都・千葉県・神奈川県)の 保育園や幼稚園を訪問し、 お子さまが集団生活の中で 安心して過ごせるようサポートを行います。 ・保育所等訪問支援業務 ・お子さまへの個別支援、集団支援 ・保育園、幼稚園職員への助言やサポート ・訪問支援計画に基づく支援の実施 ・新人訪問支援員の育成、指導 ・支援記録などの作成業務 など ──────────   ☆ 働き方 ☆ ────────── フレックスタイム制を導入! ご自身でスケジュールを 調整しながら働くことができます◎ 直行直帰やテレワークにも対応! 効率的に業務を進められる環境です。 送迎業務はなく、 お子さまへの支援に集中していただけます。 ───────────   ☆ 1日の流れ ☆ ─────────── 09:00 出勤・訪問先やスケジュールの確認 09:30 1件目の訪問支援 11:00 2件目の訪問支援 12:00 移動 13:00 休憩 14:00 記録作成・事務作業 15:30 3件目の訪問支援 17:00 支援記録の作成・移動 17:30 事務作業・翌日の準備 18:00 業務終了 ※1日あたり約3件の訪問支援を担当します。 ※訪問先への直行直帰やテレワークも可能です。 ───────────────   ☆ おすすめポイント ☆ ─────────────── ◆ 年間休日129日&土日祝休み リフレッシュ休暇や誕生日休暇もあり、 プライベートを大切にしながら働けます。 ◆ 柔軟な働き方が可能 フレックスタイム制を導入。 テレワークや直行直帰にも対応しており、 自分らしい働き方が叶います。 ◆ 残業ほぼなし オンとオフのメリハリをつけながら、 無理なく長く働ける環境です。 ◆ 経験をしっかり評価 指導員:月給24.9万円以上 保育士:月給28.3万円以上 昇給・賞与年2回・退職金制度もあり、 安定した収入が見込めます。 ◆ キャリアアップも応援 社内ライセンス制度や育成業務を通して、 専門性やマネジメントスキルを高められます。 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎2024年10月にスタートした保育所等訪問支援事業の求人です! 保育園や幼稚園を訪問し、 発達が気になるお子さま一人ひとりに 寄り添った支援を行います。 施設内での療育とは異なり、 子どもたちが普段過ごしている 環境の中で支援ができるため、 成長や変化をより身近に感じられる やりがいのあるお仕事です。 これまでの経験を活かして キャリアアップしたい方にもおすすめです! フレックスタイム制やテレワーク、 直行直帰を導入しており、 働きやすさも魅力の一つ! 年間休日129日・土日祝休みと お休みも充実しているため、 プライベートとの両立を 大切にしながら働くことができます♪ お仕事内容や事業についてご質問等ございましたら、 お気軽にお問合せください◎ 担当:川村 ☆・・・☆・・・☆・・・☆ 『仕事No.jb660316』 【求人の特徴】 高給与・高収入/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/研修あり/土日祝休み/主婦活躍中・主夫活躍中/正社員/即日OK/女性活躍中/中高年活躍中/社会保険完備/有給消化率高/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/在宅・リモートワーク可/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/ミドル活躍/学歴不問/週休2日/制服支給/18時まで/資格者手当あり/50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

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仕事内容

社員の平均年齢

【資格必須】訪問支援員/保育士・児童指導員/正社員/保育園への訪問支援/土日祝休み/直行直帰/年間休日128日/残業なし/テレワーク制度/研修制度充実◎

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