【資格必須】保育士*賞与あり♪研修制度充実◎駅チカ♪即日OK★児童デイ♪株式会社アスカ_ほのぽの リノ

仕事内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎『周りから愛される人になる』を理念に、 一人ひとりの成長に寄り添う児童発達支援・放課後等デイサービスです♪ 未就学児~高校生までのお子さまを対象に、集団活動や個別支援、送迎業務を行います。 【主な活動】 ・ビジョントレーニング ・クッキング ・創作活動 ・外出活動 など \未経験・ブランクのある方も歓迎!/ 入社後は座学研修からスタートし、 現場デビュー後も定期面談や研修制度でしっかりサポートします◎ 【給与】 月給185,000円~ (基本給160,000円~+保育士手当15,000円+処遇改善手当10,000円) ※試用期間3ヶ月あり(処遇改善手当支給なし) ※新卒者は試用期間中、時給900円 【賞与】 年2回(7月・12月) 昨年度実績2~3ヶ月分 【その他】 ・決算賞与あり(業績による) ・資格取得支援制度あり ・各種研修制度充実 発達支援の知識を深めながら、 子どもたちの成長を長期的にサポートできる環境です 。子どもたちの「できた!」を一緒に喜びながら働きませんか? 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎『周りから愛される人になる』を理念に、 未就学~高校卒業までのお子さまを支援している療育施設です♪ 送迎や集団活動・個別支援を通して、 子どもたちの“できた!”を増やしています◎ ビジョントレーニングやクッキング、外出活動など 楽しく学べる活動も多数! 研修制度・フォロー体制も充実しており、 未経験・ブランクのある方も安心してスタートできます♪ 求人担当:西郷 『仕事No.jb553558』 【求人の特徴】 未経験OK/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/車通勤可/正社員/社会保険完備/有給消化率高/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/育休・産休制度あり/経験者歓迎/50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5~6日からOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

働き方

勤務地

北海道

雇用形態

正社員

給与

月給180,000円~185,000円 [社]月給185000円~ 基本給160000円~ +保育士手当15000円 +処遇改善手当10000円 試用期間3ヶ月は処遇改善費を含まず ※新卒者の場合試用期間中は時給900円

勤務時間

09:30~18:30 【勤務時間詳細】 09:30~18:30

特徴

待遇・福利厚生

社会保険完備 車通勤OK 昇給年1回(毎年10月) 賞与年2回(7月・12月*業績による) 決算賞与(3月又は6月*業績による) 交通費規定支給(月15000円まで) 車通勤可(要相談) 扶養手当/子2000 外部・社内・資格研修実施 車両借上手当、健康診断 有給・残業手当 退職金制度有

選考について

対象となる方

保育士

会社概要

会社名

株式会社アスカ_ほのぽの リノ

所在地

札幌市西区発寒3条1丁目10-6

事業内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎『周りから愛される人になる』療育。 スタッフ同士はもちろん、親御さんとも しっかり連携し密な関係を築き上げ 将来的に自立し就労支援まで送り出したいと 考え、目標としています。 未就学~高校卒業までのお子さまを 受け入れています♪ 『ほのぽのリノ』は未就学児多数。 とにかく可愛さ満点です☆ 送迎、集団活動、個別支援など ・ビジョントレーニング (アイストレッチや粗大運動など) ・ディンブルアート ・クッキング ・外出活動 1日の流れ(変動有) 9:30 出勤 午前中 課題制作、準備、日報など 11:40~12:00 昼礼 12:00~13:00 お昼休み 13:00~ ミーティング 児童の送迎、到着 終わりの会 後片付け、事務処理、ゴミまとめなど 18:30 退社 新人スタッフ ・OFF-JT(座学研修)3~4日間 *入社後3~4日間座学を行い現場に入ります。 ・毎月管理者面談(フォローアップ) 年間を通じて研修プログラムを企画されております ・CSP(全5~6回) (コモンセンスペアレンティング研修) ・理念研修 ・チームワーク研修 ・SST子供版研修 (ソーシャルスキルトレーニング子供版) ・基礎講座(発達障害編・自閉症編) ・虐待防止研修 ・ビジョントレーニング研修 (理論編・実践編)外部講師による講座 自己啓発支援制度 業務に関係する学びと、個人の人間力を上げるための 学びを月1回程度社内にて実践。 又、外部にて業務に関する福祉資格取得を 応援する為に一部又は全額会社で補助金を支給。 メンター制度 新任職員に担当職員はつきませんが、 業務に関することや個人に関することを 気兼ねなく管理者やスタッフに相談出来る環境です。 キャリアコンサルティング制度 人事考課制度にキャリアパスを導入し、 半期に1度福祉や人間力に関わる試験を行い その後管理者面談時に、キャリアアップや目標設定等 話し合い、スタッフに自己成長を目指して頂きます。 ※名前の由来 公式HPより 『ホノホノ』ハワイ語で散歩という意味です。 子どもたちの成長、歩みはそれぞれ。 焦ったり急かすのではなく、 時にはポーっと立ち止まることも必要です。 一人ひとりの児童と真摯に向き合い 太陽のあたたかい日差しの中 ご家族の方々と共に支え合い 歩んでいけたら…『ほのぽの』と 名づけました。 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎~*~*~*~*~*~*~~*~*~*~*~*~* 気になる方はお問い合わせください 0120‐777‐277 担当:奥村 遥香 ※お電話の際はお仕事No.をお伝えください ~*~*~*~*~*~*~~*~*~*~*~*~* 『仕事No.jb553558』 【求人の特徴】 未経験OK/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/車通勤可/正社員/社会保険完備/有給消化率高/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/育休・産休制度あり/経験者歓迎/50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5~6日からOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

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土木職/昨年度賞与4.65ヶ月分!寒冷地手当など公務員ならではの福利厚生充実!未経験OK

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大空町役場

勤務地

-

年収

330万円~540万円

業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

大空町内における公共土木工事の「発注者」として、地域のインフラ整備に関する計画や設計等の委託、積算、工事の監督といった行政実務全般をお任せします。道路、河川、橋梁、上下水道、公園など、町民の皆様の暮らしを支える幅広い基盤に携われるポジションです。 【1】デスクワーク中心の発注者業務 基本的には役場内でのデスクワークがメインとなります。現場の状況確認やパトロールは週に1~2回程度であり。公共土木工事における「発注者」としての業務全般を担当します。 【2】具体的な実務 ◆公共土木工事における「発注者」としての業務全般 ◆道路や河川、橋梁、上下水道、公園などのインフラ整備に関する計画、設計等の委託、工事における積算、監督業務 ◆既存の公共施設が安全に使えるようにするためのパトロールや修繕対応 ◆災害時における復旧対応 ◆地域住民からの要望対応や関係機関との協議・調整 ◆補助事業や交付金事業等における事務 ◆書類作成などの一般事務 【3】将来まで安心が続く、手厚い福利厚生 当役場では、職員が生活の不安なく長く活躍できるよう、手厚い福利厚生制度を整えています。夏季や年末年始(12月31日~1月5日)の休暇はもちろん、11月~3月の5ヶ月間は毎月「寒冷地手当」が支給され、冬季の生活をバックアップします。さらに、北海道市町村職員共済組合への加入により、指定ホテルの宿泊助成や医療費助成など、職員とその家族を守る制度が充実。公務員ならではの抜群の安定基盤のなかで、将来設計を描きながら腰を据えて働くことが可能です。

(北広島市大曲)無資格未経験歓迎 福祉スタッフ 週3日勤務の正職員(女性活躍中)

(北広島市大曲)無資格未経験歓迎 福祉スタッフ 週3日勤務の正職員(女性活躍中)

(特定)広域協会

勤務地

北海道北広島市

年収

424万円~

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 その他公務員

※夜勤もできる方限定です。(女性限定) 24時間介護が必要な女性ALS患者1名のパーソナルアシスタントの募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型(日勤も夜勤も両方の勤務必須) ・女性のみ募集(男女雇用機会均等法適用除外。利用者(ALS)が女性のため、利用者の希望による) お仕事の内容は「身支度、食事・入浴・排泄介助、家事援助、外出同行、夜間見守り、喀痰吸引や胃ろうなどの医療的ケア等」 呼ばれるまでは椅子に座って待機し、呼ばれれば介助を行います。 『その人らしさ』を大切に、住み慣れた環境でご本人が自分らしく過ごせるように パーソナルアシスタントとしてサポートしていただきます。 利用者1名のみの介助なので、お一人と向き合った長時間の支援を行えることで、利用者の生活スタイルに寄り添った介助が行えます。 未経験でも一から丁寧に、できるようになるまでじっくり時間をかけて教えます。 無資格でも自己負担なしでオンライン研修で資格を取得してもらえます(研修中も時給1200円支払有)

\自然と暮らしを守る!/小清水町職員(電気技術職)◆年休122日&期末手当3ヶ月分

\自然と暮らしを守る!/小清水町職員(電気技術職)◆年休122日&期末手当3ヶ月分

北海道 小清水町

勤務地

北海道斜里郡小清水町

年収

320万円~470万円

業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

#完全週休2日制&年間休日122日 #公務員採用で安定! #自然と共に、地域インフラを支える仕事 Nature. Community. Future. 北海道・小清水町で、電気技術職として地域を支える。 自然と暮らしが調和する町で、あなたの経験を活かしませんか? 【仕事内容】 小清水町職員として、ダムや灌漑用水施設などの電気設備管理業務をお任せします。 水質維持のための放水量調整や、災害時の設備点検など、地域のインフラを守る重要なポジションです。 具体的には… • ダムの電気設備の維持管理 • 灌漑用水施設の電気設備点検・保守 • 放水量の調査・調整(国の基準に基づく) • 災害時の設備点検(漏水・機器異常の確認) • 書類作成などの一般事務 \自然と共に働く環境/ 小清水町は、網走市まで車で30分、女満別空港まで40分。 摩周湖や濤沸湖などの観光地も近く、野鳥や花々に囲まれた自然豊かな環境が魅力です。 「SEA TO SUMMIT」などのアウトドアイベントも盛んで、釣り・登山・サイクリングなども楽しめます。 ▽この仕事のポイント! 完全週休2日制&年間休日122日! 土日祝休み+夏季・年末年始休暇で、プライベートも充実 電気工事士・電気主任技術者の資格が活かせる! 地域インフラを守る、やりがいある仕事です。 自然に囲まれた暮らしができる! アウトドア好き、静かな環境で暮らしたい方にぴったり。 活躍中の職員より 「自然の中で働けることが何よりの魅力。 電気の知識を活かして、地域のインフラを守るやりがいを感じています。 ◎採用までの流れ◎ 【STEP 1】 応募(詳細は町HPにて)  ⇩ 【STEP 2】 書類選考  ⇩ 【STEP 3】 面接  ⇩ 【STEP 4】 内定・入庁

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仕事内容

社員の平均年齢

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