募集
仕事内容
特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 特別養護老人ホームでのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・豊富な手当がある! ・残業少なめ! ・ケアマネ未経験でもOK! 【施設概要】 開設:2009年12月 種別:特別養護老人ホーム 定員:50名 【施設の特徴】 周囲は静かな住宅街が広がり、自然も豊かでゆったりとした時間が流れています。個性を尊重し、その方らしい生活ができるようきめ細やかなケアを行っているのも特徴です。あたたかな介護を実践しています。 ご興味がある方は、ツクイスタッフまでお問い合わせください!
働き方
勤務地
茨城県 関東鉄道常総線 水海道駅
雇用形態
正社員
給与
月給225000円〜350000円 基本給: 190,000円~ 固定手当: 資格手当:10,000円~50,000円 住宅手当 ~25,000円 その他手当: 皆勤手当 5,000円 健康管理手当 調整手当 5,000円 家族手当 10,000円~ 正月手当 3,000円/回 賞与(前年度実績): 年2回(3.5ヶ月分) 昇給(前年度実績): あり:月あたり1,200円~10,000円(過去実績) 締日・支払日(支払い方法): 銀行振込
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分) ※時間外・残業: あり:月平均8時間程度。
特徴
待遇・福利厚生
加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続5年以上 通勤手当: 上限50,000円/月 定年: あり:60歳 再雇用制度: あり:65歳まで 福利厚生(福利施設): 休憩所、ロッカー 休業実績: 育児休業取得実績あり 雇用期間の定め: 期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月(同条件) その他待遇: 復職制度 マイカー通勤可
選考について
対象となる方
※原則屋内禁煙 ケアマネジャー(介護支援専門員),主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員) 未経験OK
会社概要
会社名
株式会社ツクイスタッフ 首都圏3グループ
所在地
茨城県中里1213東武野田線 愛宕駅 車25分
事業内容
・身体介護 排泄/寝たきりの方のオムツ交換やトイレ誘導 入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作 食事/嚥下機能が低下している利用者への介助 ・利用者とのコミュニケーション ・見守りやフロア全体の把握 ・ベットメイキングや清掃 ・夜勤帯業務(正社員や希望者のみ) 定期的なオムツ交換、見回り、コール対応、眠れない利用者とのコミュニケーション等 ・行事やレク活動の企画、実施 ・来園したご家族の対応 ・介護日誌、記録業務(手書きやパソコン等、事業所により違います) ・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務 ・会議や外部研修への参加 特別養護老人ホームとは? 入居基準は介護度3以上で社会福祉法人や地方公共団体が運営母体となっている公的な高齢者居住施設。入所者の平均介護度が4程度であり、寝たきりや車いすなど常時介護を必要とする方が多い。一度入所した方の多くはそこで残りの余生を過ごすため、「終の棲家」的存在である。夜勤帯は介護職員のみで対応し、急変などの対応時は看護職員へ電話で指示を受ける。4交替などの複数シフトを組んで24時間体制をとっている。仕事としては食事・入浴・排泄などの身体介助が多くを占める。 介護度4とは/日常生活を送る能力がかなり低下。入浴や着替えの全介助、食事のときの一部介助が必要 従来型とは/多床室を中心とした集団ケア・スタッフ全員で協力してフォローできる ユニット型とは/個室にて入居者一人ひとりの個性と生活リズムに合わせた「個別ケア」をする。制服がない事業所が多く、私服での勤務となることがある。 [施設概要] 開設:2003年7月 特別養護老人ホーム(定員80名) ショートステイ(定員10名) デイサービス(定員35名) [当施設のおすすめポイント] ・未経験、無資格でも気軽にスタート出来ます ・資格サポートもあり(会社費用負担3.5万円) [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。



