【資格必須】保育士/正社員/駅チカ【元住吉駅・徒歩2分】即日入社歓迎(*^^*)【月1リモート勤務あり】19時閉園・土日祝休み★資格必須/川崎認定保育園/住宅手当/有給取得率100%◎株式会社アスカ_EGAOの保育みらいっこきっず

仕事内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎\即日入職OK求人です♪/ 残業なし!完全週休2日制★ ************************ ※有資格者のみの募集です※ ●担当者おすすめポイント● ─────────────* ・月に1回 (金)午後 or (月)午前 にリモート勤務 ・園児も職員も1週間のお休み(夏休み・冬休み)あり ・駅近で通いやすい ・派遣から始めてみたい方も相談可能(^^♪ ■POINT1   募集内容 ─────────────* 【正職員】 月給225,900円~265,900円 基本給 180,000円~220,000円 資格手当 10,000円 経験手当 10,000円 処遇改善手当 10,900円 その他手当 15,000円 入水手当 5,000円 通勤手当 実費(上限あり:20,000円) 昇給あり 0円~5,000円/月 賞与あり 年2回 計1.5月分 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 固定残業代なし ●入職8年目のモデル月給 《月給:283,900円~》 ・基本給:190,000円 ・資格手当:10,000円 ・経験手当:10,000円 ・処遇改善費Ⅰ:13,900円 ・処遇改善費Ⅱ:40,000円 ・その他手当:20,000円~ *試用期間3ヶ月あり  待遇・条件など変動なし *固定残業代はありません (残業代は法定通り別途支給) ●とにかく、お休みが充実した  安心・安定の保育園さんです(^^ ●基本的には18:30で勤務終了♪ ●勤務は月~金のみ  →年間休日は128日です♪ ●土曜日勤務は行事で  年に5回あるかどうか! ●夏休み、冬休みも  1週間程度一斉休業!! ●シフトの中に「書類作業」  として勤務が組み込める! →クラスの保育業務とは別に  書類業務の時間が確保出来る  環境なので残業なしに繋がっています◎ ●乳児室/幼児室に分かれています →希望を汲んで配属先は決定します★ ■POINT2 園の特徴 ───────────* <定員73名の認定保育園>  0歳児 4名  1歳児 13名  2歳児 33名  3歳児 9名 4歳以上 14名  合計 73名 園長 1名 きっず主任 1名 ぷち主任 1名 保育士 15名 看護師 1名 【系列】 ・EGAOの保育みらいっこぷち ・EGAOの保育みらいっこきっず お気軽にご相談ください♪ 0歳児から2歳児のお部屋、3歳児から5歳児のお部屋と保育室が分かれています。 ●時間外勤務はほぼなく、  定時で帰宅することが可能です♪ ●シフト制でお休みの希望を考慮  ママスタッフも多く活躍してます! ●駅チカなので通いやすい!  未経験の方でも歓迎です。 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・   ★おすすめポイント★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ お休み重視の方には必見♪ 一斉休業期間を取り入れているので ママさん保育士から評判です! 認定保育園の為、保護者の方も 理念に共感して下さっているので みんなで同じ気持ちをもって保育を されている様子が伝わってきました(^^♪ 少しでも気になったらぜひ お気軽にお問い合わせください♪ 画面下にございます、お仕事No.を 教えていただけると スムーズです! ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 横浜支店 担当者:山口 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 『仕事No.jb402778』 【求人の特徴】 未経験OK/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/シフト制/土日祝休み/正社員/急募/即日OK/社会保険完備/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/ミドル活躍/週休2日/日勤/詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・長期 ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

働き方

勤務地

神奈川県 ◆東急東横線「元住吉駅」より徒歩2分◎

雇用形態

正社員

給与

月給225,900円~265,900円 ☆ ご経験に応じて優遇します!

勤務時間

07:30~16:30 【勤務時間詳細】 07:30 ~ 19:00 の間 8時間程度

待遇・福利厚生

■雇用保険 厚生年金  健康保険 労災保険 ■交通費支給 → 上限20,000円/月 ■ 退職金制度あり → 共済加入/勤続2年以上 ■ 川崎市勤労福祉共済あり ■ 産休・育休取得実績あり (取得率100%) ■再雇用制度あり:実績あり ■ 住宅手当あり:10,000円/月 ■ マイカー通勤OK ■ バイク・自転車通勤可 ■看護休暇、介護休暇 → 休業制度あり ■個人ロッカーあり ■建物共有ラウンジあり → 食事や休憩室として使えます♪ ■結婚お祝い金あり ■行事の振り替え休日あり (2023年度から適用) ■職員向けのクリスマスプレゼントあり! ■エプロン購入費用全額負担♪

選考について

対象となる方

保育士

会社概要

会社名

株式会社アスカ_EGAOの保育みらいっこきっず

所在地

川崎市中原区木月1丁目33-3KSC元住吉

事業内容

【仕事内容】 \即日入職OK求人です♪/ 残業なし!完全週休2日制★ ************************ ※有資格者のみの募集です※ ●担当者おすすめポイント● ─────────────* ・月に1回 (金)午後 or (月)午前 にリモート勤務 ・園児も職員も1週間のお休み(夏休み・冬休み)あり ・駅近で通いやすい ・派遣から始めてみたい方も相談可能(^^♪ ■POINT1   募集内容 ─────────────* 【正職員】 月給225,900円~265,900円 基本給 180,000円~220,000円 資格手当 10,000円 経験手当 10,000円 処遇改善手当 10,900円 その他手当 15,000円 入水手当 5,000円 通勤手当 実費(上限あり:20,000円) 昇給あり 0円~5,000円/月 賞与あり 年2回 計1.5月分 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 固定残業代なし ●入職8年目のモデル月給 《月給:283,900円~》 ・基本給:190,000円 ・資格手当:10,000円 ・経験手当:10,000円 ・処遇改善費Ⅰ:13,900円 ・処遇改善費Ⅱ:40,000円 ・その他手当:20,000円~ *試用期間3ヶ月あり  待遇・条件など変動なし *固定残業代はありません (残業代は法定通り別途支給) ●とにかく、お休みが充実した  安心・安定の保育園さんです(^^ ●基本的には18:30で勤務終了♪ ●勤務は月~金のみ  →年間休日は128日です♪ ●土曜日勤務は行事で  年に5回あるかどうか! ●夏休み、冬休みも  1週間程度一斉休業!! ●シフトの中に「書類作業」  として勤務が組み込める! →クラスの保育業務とは別に  書類業務の時間が確保出来る  環境なので残業なしに繋がっています◎ ●乳児室/幼児室に分かれています →希望を汲んで配属先は決定します★ ■POINT2 園の特徴 ───────────* <定員73名の認定保育園>  0歳児 4名  1歳児 13名  2歳児 33名  3歳児 9名 4歳以上 14名  合計 73名 園長 1名 きっず主任 1名 ぷち主任 1名 保育士 15名 看護師 1名 【系列】 ・EGAOの保育みらいっこぷち ・EGAOの保育みらいっこきっず お気軽にご相談ください♪ 0歳児から2歳児のお部屋、3歳児から5歳児のお部屋と保育室が分かれています。 ●時間外勤務はほぼなく、  定時で帰宅することが可能です♪ ●シフト制でお休みの希望を考慮  ママスタッフも多く活躍してます! ●駅チカなので通いやすい!  未経験の方でも歓迎です。 【PR・職場情報】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・   ★実際にお伺いしました★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ お休み重視の方には必見♪ 一斉休業期間を取り入れているので ママさん保育士から評判です! 認定保育園の為、保護者の方も 理念に共感して下さっているので みんなで同じ気持ちをもって保育を されている様子が伝わってきました(^^♪ 少しでも気になったらぜひ お気軽にお問い合わせください♪ 画面下にございます、お仕事No.を 教えていただけると スムーズです! ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 横浜支店 担当者:木村 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ お仕事をお探しの保育士さんは保育求人ガイドでお仕事をお探しください。 常時22,000件以上のお仕事を掲載しています。 『仕事No.jb402778』 【求人の特徴】 未経験OK/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/シフト制/土日祝休み/正社員/急募/即日OK/社会保険完備/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/ミドル活躍/週休2日/日勤/詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・長期 ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

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東京都港区

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~

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特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などで1日約100~200人に声をかけ、難民支援やUNHCRのことをお伝えし、毎月寄付のご案内・受付を行うのが仕事です。明るく声をかけられる方、人と話すのが好きな方に向いている仕事です。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 声をかけて、興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する「国連難民サポーター」への参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などで1日約100~200人に声をかけ、難民支援やUNHCRのことをお伝えし、毎月寄付のご案内・受付を行うのが仕事です。明るく声をかけられる方、人と話すのが好きな方に向いている仕事です。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 声をかけて、興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する「国連難民サポーター」への参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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特定非営利活動法人 国連UNHCR協会

勤務地

東京都港区

年収

~

業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などその日の活動場所に集合。街ゆく人に声をかけ、足を止めてくださる方にUNHCRのことや難民の現状、継続的な支援の重要性などを10~30分ほどかけて伝えます。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する国連難民サポーターへの参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。「いきなりフルタイムは...」という方は週3日、週4日からのスタートもOK!未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

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