【仙台】サーバエンジニア|官公庁・教育機関向けシステム構築◆一気通貫◎◆残業月平均15H◆フレックステクノ・マインド株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜フレックス・年間休日125日でWLB◎/半世紀以上にわたり地域貢献を掲げるIT企業/コンサルティングからシステムの開発・メンテナンスまで最適なソリューションを提供/住宅手当や家族手当など福利厚生も充実〜 ■おすすめポイント: ◎サーバ機器の要件定義から設計・構築・テスト・運用・保守まで一気通貫で対応できる ◎年間休日125日、残業月平均15時間、フレックスタイム制や充実の休暇制度により、ワークライフバランスのよい働き方が可能 ■業務概要: 官公庁および教育機関向けのサーバシステム構築・運用を担当するサーバエンジニアを募集します。 サーバ機器の要件定義から設計・構築・テスト、本稼働後の運用・保守まで、一貫して携わっていただきます。 ■業務詳細: ◇サーバ設計・構築:WindowsおよびLinux系OSを用いたサーバ機器の設計、OSインストール、ネットワーク設定、ミドルウェア(Webサーバ、DB等)の導入・設定 ◇機器導入作業:機器の搬入・設置、結線作業、現地での稼働確認・調整 ◇ドキュメント作成:機器設計書および試験結果報告書、運用マニュアル等の作成・更新 ◇運用・保守:障害対応(復旧作業)、OS・ミドルウェアのアップデート、セキュリティ対策、バックアップ管理 ■組織構成: 官公教育第1システム部:部員35名(内 管理職5名、インフラSE15名、開発SE11名、運用SE4名) ■育成体制: プロジェクトマネージャー/リーダーのもと、約1年間のOJTでスキルを習得していただきます。 ■当社について: ◇当社は東北を中心に、官公・自治体や民間企業向けに情報システムの企画・構築・運用を一貫して手掛けてきた技術者集団です。 ◇とりわけ福島をはじめとした地域自治体との取引実績が厚く、住民情報、税務、福祉、防災など、地域生活を支える幅広い領域でITインフラを提供しています。 ◇顧客との距離が近く、現場の声を聞きながら改善提案を続けてきたことで、「地域の業務を理解しているパートナー」として長期的な信頼関係を築いている点が、同業他社と比較した際の大きな強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> テクノ・マインド株式会社 仙台第2オフィス 住所:宮城県仙台市宮城野区榴岡二丁目2番11号 仙台KSビル 勤務地最寄駅:各線/仙台駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 475万円〜586万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円〜294,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 260,000円〜319,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収は想定残業代15時間分、住宅手当、年間賞与昨年実績5.4ヶ月を含んだ金額です。 ■その他固定手当:住宅手当(全社員支給) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(夏期、冬期、年末)※2023年実績5.6か月、2024年実績5.3か月、2025年実績5.4か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜14:00 フレキシブルタイム:6:00〜11:00、14:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業時間 全社平均:約22.26時間/人月、部門平均:15時間/人月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■フリー休暇、年末年始、誕生日休暇、慶弔、リフレッシュ休暇、傷病介護特別休暇、結婚休暇、生理休暇 ■有給休暇:入社半年経過時点10日確約、翌年繰り越しあり(最大40日)、平均取得日数:15日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程に基づき支給 上限40,000円 家族手当:配偶者(扶養)12,000円、子5,000円/人 住宅手当:25,000円〜30,000円(全社員支給) 社会保険:団体加入保険(三大疾病、災害補償)、企業年金基金、財形貯蓄、社内貸付金制度あり 厚生年金基金:全国情報サービス産業企業年金基金 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで継続雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■研修制度:新入社員研修、階層別研修、職種別研修、各種技術教育研修、通信教育、e-ラーニング、資格取得に向けた就業時間内の社内研修制度あり <その他補足> ■企業年金基金、財形貯蓄、社内貸付金制度あり ■産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休業、子の看護休暇あり、時短勤務選択可能(男性社員の育児休業取得実績あり)、介護休暇、介護休業あり、時短勤務選択可能 ■社用携帯全員に支給あり(一部機能制限あり) ■テレワーク:条件付きで可(育児・介護をはじめ会社が認めた場合) ■福利厚生:健康診断、インフルエンザ予防接種、慶弔見舞金制度、資格取得報奨金制度、社内報奨制度、楽天イーグルス・ベガルタ仙台・仙台フィルハーモニー年間チケット、社内クラブ活動 など
選考について
対象となる方
■必須条件 ・サーバ機器(Windows Server および Linux系OS)の構築業務経験が2年以上あること ・ネットワークおよびセキュリティの基礎知識を有していること ・資格:ITパスポート ■歓迎条件 ・AWS、Azure、GCPなどのクラウド環境での構築・運用経験 <必須条件に近しい経験があり、下記の考え方の出来る方> ・お客様との要件定義や社内での情報共有ができ、コミュニケーションを積極的に図れる方 ・新しい技術や情報を学ぶ意欲があり、技術トレンドに適応できる方
会社概要
会社名
テクノ・マインド株式会社
所在地
宮城県仙台市宮城野区榴岡1-6-11
事業内容
■事業内容: 当社の事業は、多様化する情報創造空間の中から生まれ、あらゆる業種、業態におよび、コンサルティングからシステムの開発、メンテナンスまで最適なソリューションを提供します。
従業員数
368名
資本金
100百万円
売上高
8,353百万円
平均年齢
42.72歳
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