※関西限定/カジュアル面談実施中/納得感のある評価制度を実現/リモート勤務有り/前職からの給与UP実績有※【インフラエンジニア】残業15時間以下★1万人以上のエンジニアが在籍★株式会社アウトソーシングテクノロジー
情報提供元
募集
仕事内容
■様々な業界の⼤⼿クライアントのサーバー・ネットワークなどのインフラ設計・構築、運用支援など 1000社以上の大手クライアントとの取引がある中から、 経験・スキル・キャリアビジョンに応じた業務をお任せします。 上流工程のプロジェクトも多数ありますので、スキルアップも叶えることが可能です。 ★案件については、営業担当と面談をしながら、 経験・スキル・通いやすさなどを考慮して決定します。 まずは、選考を通してキャリアビジョンについてのご希望をお聞かせください。 <プロジェクト例> ・学校教務システムのインフラ/PKG管理 ・公共系のSaaS化の提案、構築 ・教務システムのAWS/SaaS環境への移行プロジェクトにおける要件定義~運用保守 ・次世代通信規格「5G」の全国展開に関わる基地局設置 ・大手通信キャリア向けネットワーク設計・構築 ・教育系通信グループのサーバー及びネットワークの1.5次対応
働き方
勤務地
自社開発センター、もしくは 大阪府・兵庫県内のクライアント先 ※勤務地は、ご自宅からの通いやすさを考慮し決定いたします。 ※エリアをまたぐような異動・転勤はございません。 <大阪支店/大阪システム課> 大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト11F・16F※アクセス:大阪駅より徒歩4分 <神戸支店/神戸システム課> 神戸市中央区加納町4-2-1 神戸三宮阪急ビル9F※アクセス:三ノ宮駅より徒歩2分
雇用形態
正社員
給与
■昇給:年1回/賞与:年2回 ■試用期間3ヶ月※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
休日
年間休日123日※事業所カレンダーによる ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■有給休暇(半日休暇制度あり) ※プロジェクトによりシフト制となる場合もあり
待遇・福利厚生
【各種手当】 ◆交通費全額支給 ◆休日出勤手当 ◆深夜手当 ◆出張手当 ◆家族手当(配偶者/月1万3000円、子ども[18歳未満]/第一子:月6000円、第二子以降:月4000円) ◆赴任手当 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆引越費用負担(入社に伴って引越しが必要な場合に支給)※社内規定あり ◆資格取得祝金 ◆借上社宅制度 ◆慶弔金制度 ◆確定拠出年金制度(401K) ◆提携保養所 ◆モチベーション支援 ◆メンタルチェック ◆キャリアプラン支援 ◆eラーニング
応募条件
応募資格
【必須】 ・インフラエンジニアとしての業務経験をお持ちの方 ・CCNA、LPICの資格をお持ちの方 【歓迎】 ・安定した環境で、安心して長く働き続けたい方 ・新しい知識・スキルを身につけたい方 ・プライベートの時間も充実させたい方 <技術スタック> AWS
選考のポイント
1.書類選考(履歴書、職務経歴書) 2.面接(1~2回) 3.内定 ※「まずは話を聞きたい。」といった カジュアル面談のご要望も歓迎しております! お気軽にご応募ください!
会社概要
会社名
株式会社アウトソーシングテクノロジー
所在地
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F
代表者
代表取締役社長 笠井 嘉明
事業内容
■概要: 大手自動車メーカーや総合電機メーカー・化学メーカー・航空機・医療機器・IT企業といった、国内最大手の企業の開発パートナーとして、システム開発/設計/研究/機械・電気製品開発を行っており、業界3位の企業となります。昨年は、コロナウィルスの影響などもある中で、技術産業は安定した就業やキャリアアップを実現しており、飲食店やサービス業、文系出身の方でもエンジニアとして就業されております。 稼働率は98%と高く、業界内でもトップクラスの実績を誇り業績は右肩上がりとなっています。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1! 親会社の株式会社アウトソーシングは東証一部上場です。
従業員数
19,236名
資本金
483百万円
平均年齢
33歳
インタビュー
前職からの給与UP事例
■20代女性 前職:運用オペレーターとして運用・保守を1年8か月経験 年収250万円 ↓ 現在:情報システム部門にてインフラ運用~構築 年収365万円(月給23.5万円+諸手当+賞与) ■30代男性 前職:製造会社向け業務管理システムの改修と機能追加(プログラマー)を3年経験 年収300万円 ↓ 現在:業務系パッケージソフトの開発・設計(プログラム工程含む) 年収430万円(月給28万円+諸手当+賞与)
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