【資格必須】保育士/人気の小規模園/年間休日130日/《新高島駅》徒歩6分/人気のみなとみらいエリア/誕生日休暇もあります♪株式会社アスカ_HarborKids保育園みなとみらい

仕事内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎\人気の小規模園で働きませんか☆/ 0~2歳児 定員36人でゆったり保育 休憩中、外出もOKなので みなとみらいでちょっと買い物♪ なんてこともできちゃいます(*^^*) ‥‥‥‥‥‥‥  お仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥ 〇保育業務全般をお願い致します 〇1クラス 2~3名で複数担任制です 〇書類業務はPC、スマホ、タブレットから  ⇒初めての方も優しく教えてもらえます! ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥  おすすめポイント ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 〇年間休日130日 〇持ち帰り仕事一切なし  ・製作は業務内に完結  ・壁面作成義務なし  ・要録や手書き書類、手紙作成なし  ・行事が少なく、準備に追われません! 〇賞与年3回 〇残業基本無し 〇ピアノが苦手でも大丈夫! 〇珍しいネイルOK  ヘアカラーもOKおしゃれ楽しめます♪ 《ママさん向けの制度が豊富》 〇自身のお子さまもお預け可能♪ (0~2歳児、保育料37,000円/月) 〇お子さま等の急なお休みも柔軟に対応 ‥‥‥‥‥‥‥    給与 ‥‥‥‥‥‥‥ 月給:222,300円~369,500円 ・基本給196,000円 ・経験加算 0円~19,200円 (保育のご経験1年につき2,400円支給、最大8年まで) ・資格手当20,000円 ・シフト手当20,000円 ・職務手当 0円~8,000円 (保育士等キャリアアップ研修1分野修了につき1,000円支給、  最大8分野まで) ・処遇改善加算6,300円 ・役職手当5,000円~100,000円 ★別途残業代全額支給(1分単位での支給) 人気の求人です♪ 少しでも気になる方や、見学してみたい。 などなどお気軽にお問い合わせください♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 お問い合わせもお気軽にどうぞ! (担当:ワタヤ) お問合せの際は仕事Noをお伝えください☆ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。*・。 弊社では保育士さんと保育園の マッチングをはかり お仕事をご紹介しています! 担当のコーディネーターが 給与・時間などの交渉、見学調整 履歴書添削・面接対策など 保育士さんの転職をサポートします◎ 気になることがあればご相談ください☆ 公開されていない求人もあります♪ ▼理想の保育をしたい保育士さん ▽キャリアアップをしたい保育士さん ▼転職が初めての保育士さん ▽ブランクのある保育士さん ▼未経験の保育士さん ▽家事と仕事を両立したい保育士さん ▼新卒の保育士さん などなど・・・ ご希望をお聞かせください! ぴったりの園をご紹介いたします◎ 『仕事No.jb350436』 【求人の特徴】 未経験OK/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/シフト制/見学のみOK/正社員/急募/即日OK/社会保険完備/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/オープニングスタッフ/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/学歴不問/夜勤なし/週休2日/日勤/資格者手当あり/詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・長期 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・オープニングスタッフ ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

働き方

勤務地

神奈川県 みなとみらい線 新高島駅

雇用形態

正社員

給与

月給222,300円~369,500円

勤務時間

07:30~20:30 【勤務時間詳細】 07:30 ~ 20:30 の間 8時間程度

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・健康診断自社負担(年1回) ・検体検査(毎月) ・交通費規定支給(月上限3万円まで) ・昇給年1回 ・賞与年3回 ・給食有(1食300円・希望者のみ) ・60歳定年制(65歳まで再雇用あり) ・育児時間:30分×2回/日 (休憩とは別途付与・1歳未満の乳児を育てる方) ・お子様のお預かり可能(0~5歳児) └0歳児  →保育料:月37,100円   └1~2歳児→保育料:月37,000円  └3歳ー5歳児→保育料:無償化対象        (姉妹園でのお預り)

選考について

対象となる方

保育士

会社概要

会社名

株式会社アスカ_HarborKids保育園みなとみらい

所在地

横浜市西区みなとみらい5-3-3パシフィックロイヤルコート みなとみらいアーバンタワー

事業内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎みなとみらい線【新高島】駅6分! 【横浜】駅からも徒歩可能♪ 0~2歳児のみ定員36名の 企業主導型保育園で正社員 栄養士または調理師さんの 募集が出ました☆ ============= ※栄養士または調理師資格 必須となります※ ‥‥‥‥‥‥ ■ 募集内容 ‥‥‥‥‥‥ ●定員36名の保育園での調理業務全般 ・給食の調理や盛り付け ・食器の洗浄、乾燥 ・食材発注(週1回) ・給食関連の記録(検食や衛生管理、食材や備品など) ・給食便りの作成 ・SNSの更新 ・保護者向けのアプリでの本日の給食内容配信 *献立の作成業務はございません ●残業基本無し! ●書類業務はPC、スマホ、タブレットから ・書類作成については主にPC操作ですが、  フォーマットへの入力作業がメインとなりますので、  難しい操作はございません◎ ‥‥‥‥‥‥ ■特徴 ‥‥‥‥‥‥ ●土日祝日は基本、8:45‐12:45勤務で  振休あり ●お子様等の急なお休み対応致します☆ ●希望者は1食300円で  給食が食べられます☆ ●年間休日130日  誕生日休暇2日もございます!! 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 お問い合わせもお気軽にどうぞ! (担当:ワタヤ) お問合せの際は仕事Noをお伝えください☆ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。*・。 弊社では保育士さんと保育園の マッチングをはかり お仕事をご紹介しています! 担当のコーディネーターが 給与・時間などの交渉、見学調整 履歴書添削・面接対策など 保育士さんの転職をサポートします◎ 気になることがあればご相談ください☆ 公開されていない求人もあります♪ ▼理想の保育をしたい保育士さん ▽キャリアアップをしたい保育士さん ▼転職が初めての保育士さん ▽ブランクのある保育士さん ▼未経験の保育士さん ▽家事と仕事を両立したい保育士さん ▼新卒の保育士さん などなど・・・ ご希望をお聞かせください! ぴったりの園をご紹介いたします◎ 『仕事No.jb598374』 【求人の特徴】 未経験OK/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業手当あり/シフト制/正社員/急募/即日OK/女性活躍中/社会保険完備/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/オープニングスタッフ/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/学歴不問/残業ほぼなし/週休2日/制服支給/資格者手当あり/詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・長期 ・残業月20時間以内 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・オープニングスタッフ ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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特定非営利活動法人 国連UNHCR協会

勤務地

東京都港区

年収

~

業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などで1日約100~200人に声をかけ、難民支援やUNHCRのことをお伝えし、毎月寄付のご案内・受付を行うのが仕事です。明るく声をかけられる方、人と話すのが好きな方に向いている仕事です。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 声をかけて、興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する「国連難民サポーター」への参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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特定非営利活動法人 国連UNHCR協会

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などで1日約100~200人に声をかけ、難民支援やUNHCRのことをお伝えし、毎月寄付のご案内・受付を行うのが仕事です。明るく声をかけられる方、人と話すのが好きな方に向いている仕事です。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 声をかけて、興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する「国連難民サポーター」への参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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特定非営利活動法人 国連UNHCR協会

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業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などで1日約100~200人に声をかけ、難民支援やUNHCRのことをお伝えし、毎月寄付のご案内・受付を行うのが仕事です。明るく声をかけられる方、人と話すのが好きな方に向いている仕事です。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 声をかけて、興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する「国連難民サポーター」への参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

【ファンドレイザー】「寄付を募る」という“難民支援のもう1つの最前線”◇営業・接客経験を活かせます!

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~

業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 その他公務員

戦争や迫害、暴力などにより故郷から逃れることを余儀なくされた人が、世界には1億2000万人以上います。難民を支援しているのがUNHCR(国連難民高等弁務官事務所)。あなたには、街頭で難民への支援金を集める「ファンドレイジング」という仕事をお任せします。 <仕事の流れ> ▼まずは、難民問題を知ってもらう。 駅前や商業施設、イベント会場などその日の活動場所に集合。街ゆく人に声をかけ、足を止めてくださる方にUNHCRのことや難民の現状、継続的な支援の重要性などを10~30分ほどかけて伝えます。 ▼“その場限り”じゃない支援を募る。 興味を持ってくれた方に、毎月一定額を寄付する国連難民サポーターへの参加をご案内。納得いただければ申し込みの手続きをします。活動終了後は1日の実績を集計し、勤務終了です。 ※2~3名で1つの現場を担当。現地集合・現地解散です。 ※月1回、所属オフィスでミーティングを実施します。 ※タブレット端末やスマホを使う仕事です。 <ポイント> ◎頑張った分だけ、救える命が増える。 年々増え続ける難民に対し、必要な資金が約半分しか集まってない現状だからこそ、1円でも多くの資金を集めることが大切。1人ひとりが月の目標支援金額を達成することで、手を差し伸べられる難民の数が増えていくのです。 ◎成果に応じてインセンティブを支給。 難民支援の土台となる資金を集める重要な仕事だからこそ、目標達成率などに応じて個人成果給とチームボーナスを支給。入職初年度から月収30万円以上の方もいます。 ◎長期的なキャリアを築いていける。 チームリーダーや拠点責任者、勤続5年以上で無期雇用への転換も可能。「いきなりフルタイムは...」という方は週3日、週4日からのスタートもOK!未経験から社会貢献を仕事にしたい方にピッタリ!

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