仕事内容

◎長期的に安定して働く環境をご用意しております:転勤なし/残業月10h/年休124 日/産休・育休・時短勤務・在宅勤務の利用実績あり◎ ■業務内容 主に総合建設コンサルタントのグループ会社から請け負った WindowsやWeb アプリケーション開発や Salesforce上のアプリケーション開発を行います。 業務系アプリ開発からネットワークまで幅広くスキルアップのできる環境です。 ■プロジェクトの規模/期間 ・規模 ・・・ 1〜3 名程度 ・期間 ・・・ 1ヶ月〜6ヶ月程度。複数のプロジェクトを掛け持ちすることもあります。 ■環境 ・主要開発言語 ・・・ VB.net/Ruby/Apex(Java 相当)/TypeScript ■部署人数 情報技術部 15名 システム開発部門:9名(20〜40代と幅広く、さらに男女半々のメンバーが活躍しております)※今回はシステム開発部門に配属を予定しております。 情報処理部門:7名 ■採用背景: 業務拡大のためメンバーを募集することになりました。経験が浅い方も以下にある通り教育体制がしっかりしており活躍できる準備が整っています。アプリケーション開発やSalesforceのSFA開発として経験が積める環境です。 ■教育体制 大学の授業等でのプログラミング知識しかお持ちでない方でも、教育担当より「開発の流れ」から丁寧にご説明いたします。 OJT 期間半年〜1年程を想定しています。 社外セミナーにご参加いただき、知識習得の機会もございます。 ■職場環境 全体的に穏やかな雰囲気に包まれています。かといって馴れ合いは無く各社員が規律ある行動のもと日々業務をこなしています。単独もしくは少人数で業務を遂行することが多いですが、お互いの業務に関心を持ったり助言を求め助け合ったりと結束力があります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区光町2-11-31 復建調査設計ビル 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜300,000円 <月給> 200,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力、経験を考慮の上同社規定により決定 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月・12月※業績により年度末に業績賞与支給)※年度間賞与月数…2.5ヶ月〜4.5ヶ月 ■上記月額に別途残業代支給 ■モデル年収:410万円(入社5年目)/480万円(入社12年目)/650万円(入社17年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業10時間未満/月

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 会社創立記念日(5月1日)、夏季休暇(3日)、年末年始(6日)、年次有給休暇 半日有給(午前・午後)・時間有給(1時間単位)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給限度額15万円(公共機関利用者) 家族手当:扶養手当…子供19歳未満(3千円〜6千円/人) 住宅手当:5千円〜3万5千円(住宅区分により支給) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:全国情報サービス産業企業年金基金 退職金制度:企業型DC(確定拠出年金) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、中堅・役職者研修、報奨金制度 <その他補足> ■企業年金制度 ■弔慰金支給制度 ■互助会制度 等 ■産休・育休・時短勤務制度あり ∟女性社員(正社員3名、契約社員1名)が産休・育休を過去に利用し、現在は時短勤務を利用(2023年6月時点)

選考について

対象となる方

必要条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・プログラミングの知識をお持ちの方(情報システム系の学校卒や学科卒) ・実務で何かしら開発経験をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社エフ・ケー・シー

所在地

広島県広島市東区光町2-11-31 復建調査設計ビル

事業内容

■事業内容 ・システム開発…ソフトウェアの受諾開発、自社開発システムの販売、受託開発システムの販売支援 ・GIS関連…公的機関から配布されるハザードマップ(防災マップ)等の作成 ・BIM/CIM…擁壁、ボックス等の3Dモデル作成、各3Dモデルを組み合わせた統合モデルの作成 ・測量業務…道路や水路を造る為の調査や測量、河川の定期縦横断、定期的な沈下測定、土地の境界確定、工事起工測量 ・設計業務…道路設計、造成部門、照査部門

従業員数

67名

資本金

12百万円

平均年齢

44歳

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株式会社アスパーク

勤務地

広島県広島市中区

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) その他 Webサービス系エンジニア・プログラマ

頑張りを評価してくれる人がいない… 成長できるイメージがわかず不安だ… ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ それなら、「明確な評価制度」がモチベーションにつながる環境で働きませんか? ◆あなたの価値を最大化するPJT ──────────── メーカーや研究機関など1350社以上との取引がある当社。「開発・設計以上の工程」7割で、ステップアップのチャンスも豊富です。 <プロジェクト例> ◎業務系システム開発(販売管理システムなど) ◎Webアプリケーション開発(ECサイト、CMSなど) ◎サーバー/ネットワークの設計・構築・運用保守 ◎クラウド環境の設計・構築(AWS、Azureなど) ◎DX推進、AI関連プロジェクト など アサインの方針 得意分野や今後のキャリア希望をふまえて決定しましょう。大手企業の長期PJTが中心です。年2回のキャリア面談では、将来についてもじっくり話せます。 ◆独自の「曖昧さゼロ」な評価制度 ──────────── エンジニア考案の100以上項目で評価。項目は全て公開しています。クライアント・当社・自己申告で多角的に評価し、数値とコメントでフィードバック。「何を頑張れば評価されるか」がハッキリ分かります。 ◆会社として「収入UP」を後押し ──────────── 営業担当がクライアントと交渉。給与交渉の支援をするチームもあり、全社的に「正当な評価・報酬を受けること」を支援してきました。実際、年収60万~120万円UP実績もあります。 ◆孤独と無縁。高めあえるカルチャー ──────────── テーマ別の勉強会や、有志の「アプリ開発部」、気軽に話せる交流イベントなどが豊富。参加率が高く、「相談できる仲間ができた」「学ぶべきことが分かった」と好評です。

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【広島】受託ソフトウェア開発/残業月10h/年休124 日/転勤無

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