【さいたま市見沼区×居宅介護支援事業所】【ケアマネジャー】月給228,200円~286,200円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎Eight株式会社_社会福祉法人 大桜会 特別養護老人ホーム 諏訪の苑

仕事内容

【仕事内容】 ・各種サービスをご利用している方の実績の集計やサービスの調整  を行っていただきます ・各種サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各種サービスの利用申し込みに関する調整 ・サービス担当者会議への出席、お客様に関する情報の共有など、  居宅介護支援事業所との連携 ・定期訪問及びアセスメント、モニタリング、サービス内容の管理 ※「両立支援に理解のある求人」(子育て) *変更範囲:変更なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします! 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 介護支援専門員(居宅ケアマネ)【見沼区】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

働き方

勤務地

埼玉県 JR大宮駅

雇用形態

正社員

給与

月給228,200円 月給228,200円~286,200円 <内訳> ■基本給 210,200円~268,200円 ■定額的に支払われる手当 資格手当10,000円~10,000円 処遇改善手当8,000円~8,000円 <その他の手当等付記事項> ・住宅手当:25,000円まで ・扶養手当 配偶者16,000円、子一人5500円 (子3人目から一人1,000円) ・通勤手当:上限30,000円まで ・賞与、年間4.0箇月分支給。

勤務時間

08:30~17:30 【勤務時間詳細】 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 9時00分~18時00分

待遇・福利厚生

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 退職金共済:加入 退職金制度:あり(勤続年数1年以上) 定年制:あり(定年年齢 一律65歳) 再雇用制度:あり 勤務延長:あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり <通勤手当> 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 <昇給> あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績) <賞与> あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計4.00ヶ月分(前年度実績) <入居可能住宅> 単身用あり,世帯用あり 女性用の職員寮は即入居可能 詳しくはお問合せ下さい。 <利用可能託児施設> あり 託児施設に関する特記事項 利用料無料の託児室あり・施設に併設

選考について

対象となる方

<必要な免許・資格> 介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) <必要な経験・知識・技能等> あれば尚可 ケアマネ業務経験者優遇 ケアマネ業務未経験者OK! <年齢> 年齢制限範囲 ~64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として期間に定めのない雇用として募集するため <学歴> 不問

会社概要

会社名

Eight株式会社_社会福祉法人 大桜会 特別養護老人ホーム 諏訪の苑

所在地

さいたま市大宮区

事業内容

【仕事内容】 ・ケアマネジャーの育成、管理 ・医療や福祉施設との連携 ・支援事業所の管理、サポート ・各種サービス計画書の作成、説明、同意、交付のサポート ・各種サービスの利用申し込みに関する調整 ・サービス担当者会議への出席、お客様に関する情報の共有など、  居宅介護支援事業所との連携 ・定期訪問及びアセスメント、モニタリング、サービス内容の管理 ※「両立支援に理解のある求人」(子育て) *変更範囲:変更なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします! 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 介護支援専門員(主任ケアマネジャー)【大宮区】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【さいたま市見沼区×居宅介護支援事業所】【ケアマネジャー】月給228,200円~286,200円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎

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