年間休120日/未経験者も1からスキルをGET！スケジュール管理など※転勤なし/h株式会社オープンアップコンストラクション_株式会社オープンアップコンストラクション

＼大手企業のバックオフィスで働く／ 未経験OK！コミュニケーション力重視 賞与年3回＆書籍購入サポートなど 会社の重要部門での募集 ＜仕事内容＞ 取引先の契約管理や、派遣スタッフの雇用管理などを行う、バックオフィスメンバーとしてお迎えします。 具体的には… ・取引先へ契約書や請求書の発行 ・勤怠や給与の支払い処理 ・契約社員（アシスタント）への指示出し ・各支店の営業担当への連絡、確認 ・電話やメールでの問合せ対応　など ◎会社の重要部門でのお仕事 配属は、人材派遣事業のバックオフィス部門。創業以来キャムコムグループを支えてきた重要な部門です。 ◎大手ならではのスケール感 5000社を超える取引先の契約管理や、20000名以上の派遣スタッフの雇用管理など、大手ならではスケール感も魅力。 ＜なぜ未経験OK？＞ 情勢の変化や、新事業への挑戦にあわせて、日々会社は変化しています。そんな変化に対応するには、自分の頭で考え、周りと協力しながら、柔軟に対応していくことが何より大切。これは経験よりも資質によるところが大きいと私たちは考えています。 ＜入社後は…＞ 社内システムの使い方や業務について、実務を通してお教えします。基本ができていれば他は、業務を通じて身につけていけばOK！「人」を大切にする社風です。しっかりサポートするので、ご安心ください。 ◇ 世代問わずコミュニケ—ションをとるのが得意 ◇ アルバイト、パートさんに指示をだす機会がある ◇ 相談をされたり、頼られることが多い こんな経験やスキルをお持ちの方、ぜひ一度お話させてください！

【業務内容】 ・原価計算 ・伝票仕分け/起票 ・請求書作成 ・月次決算処理 ・年次決算の補助業務 ・電話応対　など 【お仕事のポイント】 雇用形態：一般派遣 交通費：全額支給（ガソリン代含む）／会社規定あり 服装：作業着貸与 受動喫煙対策：オフィス内禁煙（屋外喫煙所有） 設備：飲食スペース 研修：OJT研修 【働く環境について】 精密機器メーカーの工場内オフィスでお仕事です！ 配属先の経理課では5名が就業中＊男女比は同じくらいです。 日商簿記2級をお持ちの方は未経験からのスタートもOK 自動車通勤OK！無料駐車場が完備されています。 お昼はお弁当の注文ができます！ワンコインでお得なのがうれしいですね＊ ＼ こんな方におススメ！ お気軽にご相談ください ／ ■車通勤したいな ■簿記資格を活かしたい ■残業ほぼなしがいいな 【就労期間】 即日～長期（3ヶ月以上）＊7月開始など、就業開始日はお気軽にご相談ください

【業務内容】 ・日々の出納 ・仕訳対応 ・書類や報告書の作成 ・データ入力 ・会計ソフトへの入力 ・電話対応　など 【お仕事のポイント】 雇用形態：一般派遣 交通費：全額支給（ガソリン代含む）／会社規定あり 服装：オフィスカジュアル 受動喫煙対策：オフィス内禁煙 研修：OJT研修 【働く環境について】 コンタクトセンター業務をメインにBPOサービスなどを提供する企業です！ 残業はほぼなし！月末月初がメインなのでスケジュールも立てやすい 無料駐車場を完備しているので、マイカー通勤も可能です！ ＼ こんな方におススメ！ お気軽にご相談ください ／ ■車通勤したい ■簿記の資格を活かしたい ■残業ほぼなしがいいな 【就労期間】 即日～長期（3ヶ月以上）＊就業開始日はお気軽にご相談ください

【業務内容】 ・仕訳入力 ・伝票処理 ・入出金管理 ・小口現金管理 ・請求処理　など 【お仕事のポイント】 雇用形態：一般派遣 交通費：全額支給（ガソリン代含む）／会社規定あり 服装：制服貸与 受動喫煙対策：オフィス内禁煙（屋外喫煙所有） 設備：休憩室、個人ロッカー、無料駐車場 研修：OJT研修 【働く環境について】 南松本駅より車で10分＊鉄道用車両の製造・販売を行う企業です！ 配属先では男性5名・女性3名の8名が就業中＊ 20代～ミドル世代まで幅広く活躍中の企業です！ 直接雇用の可能性もあるので、モチベーションを持って働ける環境です＊ 残業は月末月初メイン！定時帰宅日とメリハリを付けて働けます！ ＼ こんな方におススメ！ お気軽にご相談ください ／ ■大手企業で働きたい ■自動車通勤がしたい ■土日祝日休みがいい ■残業少な目がいいな 【就労期間】 即日～長期（3ヶ月以上）＊7月開始など、就業開始日はお気軽にご相談ください

“定時上がりOK！育休・産休実績も多数！” プライベートや家族との時間を大切にしたい…そんな方も歓迎です。 総務や広報など様々な部署があるので、ご相談も可能です ＜職種＞ 経理事務スタッフ ＜具体的には…＞ ・専用フォーマットへのデータ入力 ・書類チェック ・電話応対（社内からの取り次ぎがメイン）など スキルにあわせてお任せします。 ┓　こんな職場です！　　.:*:・'゜ 　 ┗╋…………………………………………………‥ —入社研修でしっかりレクチャー オフィスマナーや電話応対などの研修をご用意。 —適性にあわせた配属が可能◎ 総務、受付、経理などさまざまな部門あり。 スキルや適性にあわせた部門へ配属します。 【働きやすさも◎】 —有給取得推奨デーあり 全社員が有給を取りやすい制度です —ほっと一息休憩スペースあり 社内には自販機、電子レンジ、ポット、冷蔵庫も完備。 もちろん外出もOKなので自由に息抜きできます —決起会やイベントも！ 部署によって、鮨ランチやスポーツ大会、ビアガーデン… さまざまな催しが開催されています。（数か月～半期に1回程度） 【正社員枠へのチャレンジも可能】 スキルや経験を活かしてキャリアアップしたい、という方は正社員枠へのチャレンジも可能！ 詳しくは面談時にご相談ください。

社長の右腕として、人事・広報・マネジメントを担う「コアメンバー」を募集！ 【人事、営業、販売、接客など、人と接する仕事の経験がある方歓迎！！】 ◇ここがポイント！ 経験よりも「人柄」と「成長意欲」を重視します。上長は社長。経営者に最も近い場所で、スピード感を持って自分を磨ける環境です。 未経験でもOK！人柄重視で採用します。 ◇求める人物像 ・将来的に課長職や役員を目指したい成長意欲のある方 ・風通しの良い環境で、仲間と共に会社を創り上げたい方 ・成果が正当に評価される環境で働きたい方 【仕事内容】 入社後はまず、社長室の一員として 人事業務全般 を中心に担当していただきます。 採用計画の立案、求人作成、応募者対応、面接調整、説明会運営、新卒採用の企画など、会社の成長を支える“人づくり”に深く関わるポジションです。 社長直属のチームのため、経営視点を間近で学びながら、人事としてのスキルをスピード感を持って身につけられます。 また、人事と連動する形で 広報業務 にも携わっていただきます。 SNS（TikTok など）を活用した採用広報や会社PR、イベント告知、社内外への情報発信など、採用力を高めるためのブランディングにも挑戦できます。 「どうすれば魅力が伝わるか」を自分のアイデアで企画し、発信まで一貫して担当できるため、採用と広報の両面から会社の成長に貢献できるやりがいがあります。 さらに、当社では人事が社長室の中心業務であるため、ゆくゆくは 社長室全体のマネジメント（人事・販促・広報） をお任せすることも可能です。 通常の営業業務も習得し、現場理解を深めながらマネジメント力を磨いていただきます。 明確な評価制度が整っており、成果は正当に評価されるため、課長職や役員を目指すキャリアも現実的に描ける環境です。