★賞与年4回★年収800万円以上可★【20代・30代から成長できる好環境!】残業月17h以内!ネクステージ大分店

仕事内容

・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・業界未経験から活躍してみたい! ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい! AIにはできない仕事に誇りを持ち、 より豊かな人生を歩みたいと思われている皆様に ぜひ当求人を読み進めていただきたいと思います。 === ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう!” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業、接客経験者優遇!学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、  売上5527億円と右肩上がりの成長企業 -*---* 【仕事内容】 愛車の売却・買い替え意思がおありの方に、 買取のご提案をお任せいたします。 【業務全体イメージ】 ①お客様が、中古車買取査定サイトにご登録 ②弊社コールセンターより、 お客様へご連絡・日時決定 ③お客様先へお伺いし、出張買取査定を行う 弊社ホームページからのお問合せや、 ご来店頂いたお客様への接客対応もお任せします。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 【具体的には】 下記事項を確認し、査定を進めていただきます。 ・車検証の項目チェック ・走行距離 ・オプションの有無 ・不具合のチェック (エンジン音、パワステ、パワーウィンドウ、 修復歴の判別など) お客様の要望があれば、 乗り換えのご提案も可能です! ※査定・商談は1件約1~2時間、1日3件程度 ※飛込営業は一切なし!(反響型営業) 専用のアプリに お車の年式・走行距離・修理状況など入力すると、 直近相場に合わせた査定額が決定します。 【成約率5割以上】 効果的な広告効果、上場企業のブランド力から 多数のお問い合わせを頂いており、 接客機会に恵まれています。 アポイントは、本社のコールセンターが とってくれるので、出張買取に専念できます。 同業よりも高価買取を心がけ、 利益を最小限にして販売をする仕組みを 構築したことで、買取しやすい環境で、 成約率は、なんと5割に達しております! 【↓職場環境に関してはこちらからもご確認いただけます】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

働き方

勤務地

大分県大分市

雇用形態

正社員

給与

月給267000円〜552000円 ■中域型 (一般職~チーフの場合) 月給:267,000円~552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28h含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収:3,738,000円~8,498,000円 ・副店長最高年収:8,498,000円(月給607,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収:7,728,000円(月給553,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収:5,054,000円(月給362,000円×12か月+賞与) ・副店長最低年収:6,636,000円 ・チーフ最低年収:5,278,000円 ・一般職最低年収:3,738,000円 【手厚い諸手当でさらに収入をサポート!】 ・交通費支給(最大5万円まで) ・住宅手当(5000円~2万円) ・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円) ・出産祝金(3万円) ・残業手当(1分単位) ・社員購入割引  ・自動車保険団体割引 ・確定拠出年金(DC)制度あり ・退職金制度あり

勤務時間

08:00~20:30の間でシフト制(実働8時間) ※上記時間帯の中で実働8時間のシフト制 ※店舗によって営業時間・休憩時間(60分・90分)が異なります ■正社員平均残業時間:月17時間程度

待遇・福利厚生

※各種手当についての支給対象者は社内規定に基づいた支給条件があります。 ・確定拠出年金 ・退職金 ・社割あり(自動車購入時の費用) ・結婚祝い金(3万円~5万円)※入社1年後より適用 ・出産祝い金(3万円)※入社1年後より適用 ・社員持株会制度(月々6%の奨励金付き) ・赴任補助(7万円※家族帯同の場合20万円) ・引越補助(引越し代は会社全額負担※規定あり) ・賃貸契約費用補助 ・各種表彰制度 ・社員紹介制度あり ・時間有給制度(1時間単位での使用が可能) ・単身手当(対象者):50,000円/月 →月2回の帰省手当(本人限定) →赴任先へのご家族の利用可(本人の帰省の代わりとして1名のみ)

選考について

対象となる方

◎普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ◎チャレンジ精神旺盛な方 ◎固定給を上げたい ◎勢いのある会社で早くキャリアアップしたい 【歓迎要件】 ★30代のミドル層も活躍中! ★営業or接客経験者優遇 ★学歴不問、無資格OK →車関連の知識が無くてもOK! ★会社全体として20~30代のスタッフが活躍中! →平均年齢29.7歳 ★異業種からのご応募も歓迎 ★U・Iターン歓迎 【活かせる経験など】 ※当てはまらなくてもOK ・業界問わず、販売スタッフや サービス業でのご経験がおありの方 ・デパート百貨店やアパレル、 ホテルやブライダル業界、 ガソリンスタンドなどでのご経験がおありの方 →多くの方が収入アップを実現しています!

会社概要

会社名

ネクステージ大分店

所在地

大分県大分市豊饒二丁目3番1号

事業内容

【仕事内容】 営業スタッフの仕事をサポートする業務と お客様の対応をする業務を行って頂きます。 また自動車登録に必要な書類を準備したり、 お客様の情報のデータ入力をおこなったりします。 営業スタッフの指示に応じて、顧客に対する資料の準備も行っていきます。 その他、お客様からの問い合わせなどに対応します。 【入社後】 最初はなにもできなくて当たり前です。 先輩社員が傍について、仕事を1つずつ教えてくれます♪。 データ入力など、できるところからお任せします。 入社1ヶ月で、仕事の流れをある程度理解して頂ければOKです。 入社3か月の間に独り立ちできるよう、サポートしていきますのでご安心ください。

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【大分県大分市】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ!働きやすさが自慢◎/eg_hr1F

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株式会社マーキュリー

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

294万円~420万円

業種職種

アウトソーシング 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度)

◤人事の ”ピッタリ度” チェック!◢ (長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です) □仕事探しって、正直大変だ……。 □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ! なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、学生や求職者のみなさんに「こんな風になりたい」と思ってもらえる、幸せな仕事です。 ーーーーーーーー 具体的な仕事内容 ーーーーーーーー ■応募者対応 メール・電話で面接日程の調整やご連絡をします。 ■面接対応 オンラインと対面のどちらも実施しています。 ■会社説明会・就職イベントの運営 呼び込みや発表など、チームで協力・分担して働きます。 ※ゆくゆくは、採用計画立案など採用業務全般をお任せする予定です。 ーーーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーーーー ▼eラーニング「マーキュリーアカデミア」を受講 ▼座学研修で仕事の基本を学習 ▼現場でセールスプロモーションを経験 ▼人事業務にチャレンジ (マンツーマンで人事としての心構えから教えます) 自社への理解を深められます! 当社の主軸である「セールスプロモーション」の現場を経験することで、人を惹きつける力や会社を売り込む力を養えます。加えて、自身の経験をもとに仕事の魅力を語れるようになるでしょう。 マーキュリーはこんな会社です! ◎セールスプロモーションでお客様を支援 ◎平均年齢26.6歳。役職者も20~30代中心 ◎正社員デビューに適した独自の研修あり

【大分県大分市】採用広報(SNS運用・マーケティング・面接など幅広く担当)/eg_rpr1F

【大分県大分市】採用広報(SNS運用・マーケティング・面接など幅広く担当)/eg_rpr1F

株式会社マーキュリー

勤務地

宮崎県宮崎市

年収

294万円~420万円

業種職種

アウトソーシング IR

※こちらの求人は、長期キャリア形成のため 39歳以下の方が対象となります。 \あなたのミッションは、一緒に働く仲間を増やすこと!/ 入社後は、採用・広報関連の幅広い業務にチャレンジできます。 <具体的な業務内容> ■広報業務 ・InstagramやTikTokなど、SNSの企画、運用 ・メディアサイトやプレスリリースの執筆 ・社内報の企画、制作 ・劇場やイベントスペースの運営など ■求人広告・Webマーケティング業務 ・応募者データの解析 ・求人広告媒体の選定や原稿作成、打ち合わせ ・求人広告の効果チェックなど ■面接業務 ・応募者対応 ・中途、新卒面接 ・採用イベントの企画、運営など <ゆくゆくは、こんな業務にも挑戦できます!> 希望や適性に応じて、社員教育や研修に携わることも可能です。また、さまざまなメディアを訪問して自社をPRしていく「メディアキャラバン」なども計画中。メディアに直接アプローチするという貴重な経験に興味が湧いたら、ぜひやってみたい!と手を挙げてくださいね <入社後の流れ> ▼まずは基礎研修! 教育専門部署による研修で、ビジネスマナーなどの基本から学びます。 ▼仕事内容をじっくり理解! eラーニング『マーキュリーアカデミア』や座学研修で、業務への理解を深めます。 ▼セールスプロモーションを経験! 実際にクライアント先の店舗で接客や販売を経験。 ここでの実体験が、採用広報として自社をPRしたり、会社説明をしたりする際に役立ちます。 店舗例)ホテル、コールセンターなど ▼準備万端で採用広報デビュー!

【大分DC倉庫営業所】倉庫担当スタッフ◆20~30代活躍中◆コカ・コーラ社と55年取引/賞与年2回

【大分DC倉庫営業所】倉庫担当スタッフ◆20~30代活躍中◆コカ・コーラ社と55年取引/賞与年2回

シンクラングループ

勤務地

大分県大分市

年収

320万円~350万円

業種職種

倉庫業・梱包業 倉庫管理・在庫管理

※44歳以下限定求人です。 ◎先輩の80%は他業種からの未経験、初めてでも教育期間があるから安心! ◎『コカ・コーラ』『いろはす』『綾鷹』など人気商品を取り扱っています! コカ・コーラ社製品の製品管理・発注業務・製品仕分け作業、パートさんのシフト管理を行うお仕事です。 【具体的な業務】 ■製品管理…賞味期限の確認など ■発注製品 ■シフト管理(パートの方) ■データ入力…文字入力、数値入力など ■伝票作成 ■PCでのデータ処理 ■電話の対応(内線メイン) ■仕分け ■その他倉庫作業 デスク業務がメインですが、 倉庫内作業もお願いする場合があります。 【このお仕事の魅力】 日常生活にあるコカ・コーラ商品を小売店や自販機へ供給を担うお仕事です。いつでも どこでも手に取れる飲料商品の裏側には、この仕事があるからです!是非、チャレンジしてみませんか? \先輩のおすすめ!入社するポイント!/ 充実の福利厚生 各種保険や休暇制度など安心して働くためのサポートや、評価制度、フォークリフト免許取得支援制度や海外研修制度など、シンクランで働く全ての方のスキルアップのサポートを行っています。 身体の負担は少なめ! 主にPCを使用したデスク業務が8割なので身体的負担がすくないお仕事です※事務:8割 倉庫内作業:2割 活躍中のメンバーは? 倉庫業は寡黙に1人でモクモク仕事を進めていくイメージがありますが実際はチームメンバーとコミュニケーションを取りながら進めていく業務になります。前職が営業職、サービス職、事務職など未経験者が多数活躍しています!

半導体の製造スタッフ(組立やメンテナンス)/完全未経験者向け研修有/年間休日123日以上/賞与年2回

半導体の製造スタッフ(組立やメンテナンス)/完全未経験者向け研修有/年間休日123日以上/賞与年2回

株式会社BREXA Technology

勤務地

大分県別府市

年収

345万円~400万円

業種職種

その他 その他 経理・財務・管理会計・内部統制

まずはあなたの希望や適性に応じて、取引先の多くのプロジェクトの中から、半導体製造装置の組み立てやメンテナンス業務を担当いただきます。 何かを「つくる」「組み立てる」ことが好きなど、好きを活かして成長できる環境です! ◤自慢の研修についてご紹介◢ 未経験の方は当社研修センターで研修からスタート。 スクール並みの手厚い研修でイチから手に職を付けることが可能なプログラムです STEP1:社会人の基礎を学ぶ!/5日間 導入研修(座学)として、以下内容の理解を深めていただきます。 ・社内コンプライアンスについて ・自己理解を深め、自身のキャリアをデザイン ・ビジネスマナー・対人スキルについて STEP2:モノづくりに関わる知識を学ぶ!/7日間 半導体から、電機、機械、などモノづくりに関わるすべての要素を学んでいただきます。 ・半導体ってなに?が理解できる半導体基礎について ・半導体ってどうやって製造される?が理解できる製造工程について ・電気、機械って?図面の読み方は?が理解できる STEP3:手を動かし、実際の製造を学ぶ!/8日間 座学と実技を組み合わせて、モノづくりエンジニアの基礎を学べます。 ・工具の使い方、ねじ締結の作業 ・故障したパーツの交換 ・装置の取り扱い、操作方法について 等。 STEP4:まずは簡単なプロジェクトに配属! ◤キャリア実現のためのエンジニアポスティング制度も◢ 就業1年以上経過した社員を対象にした、プロジェクト変更に立候補できる制度です。 立候補後は、社内面談を経てプロジェクト変更できるかどうかを決定します。 より高度な技術を求めるもよし、給与UPを求めるもよし。 あなたの理想のキャリアを全力で応援します! 2万人以上の先輩エンジニアが在籍している当社にて、理想のキャリアを歩みましょう

半導体の製造スタッフ(組立やメンテナンス)/完全未経験者向け研修有/年間休日123日以上/賞与年2回

半導体の製造スタッフ(組立やメンテナンス)/完全未経験者向け研修有/年間休日123日以上/賞与年2回

株式会社BREXA Technology

勤務地

大分県中津市

年収

345万円~400万円

業種職種

その他 その他 経理・財務・管理会計・内部統制

まずはあなたの希望や適性に応じて、取引先の多くのプロジェクトの中から、半導体製造装置の組み立てやメンテナンス業務を担当いただきます。 何かを「つくる」「組み立てる」ことが好きなど、好きを活かして成長できる環境です! ◤自慢の研修についてご紹介◢ 未経験の方は当社研修センターで研修からスタート。 スクール並みの手厚い研修でイチから手に職を付けることが可能なプログラムです STEP1:社会人の基礎を学ぶ!/5日間 導入研修(座学)として、以下内容の理解を深めていただきます。 ・社内コンプライアンスについて ・自己理解を深め、自身のキャリアをデザイン ・ビジネスマナー・対人スキルについて STEP2:モノづくりに関わる知識を学ぶ!/7日間 半導体から、電機、機械、などモノづくりに関わるすべての要素を学んでいただきます。 ・半導体ってなに?が理解できる半導体基礎について ・半導体ってどうやって製造される?が理解できる製造工程について ・電気、機械って?図面の読み方は?が理解できる STEP3:手を動かし、実際の製造を学ぶ!/8日間 座学と実技を組み合わせて、モノづくりエンジニアの基礎を学べます。 ・工具の使い方、ねじ締結の作業 ・故障したパーツの交換 ・装置の取り扱い、操作方法について 等。 STEP4:まずは簡単なプロジェクトに配属! ◤キャリア実現のためのエンジニアポスティング制度も◢ 就業1年以上経過した社員を対象にした、プロジェクト変更に立候補できる制度です。 立候補後は、社内面談を経てプロジェクト変更できるかどうかを決定します。 より高度な技術を求めるもよし、給与UPを求めるもよし。 あなたの理想のキャリアを全力で応援します! 2万人以上の先輩エンジニアが在籍している当社にて、理想のキャリアを歩みましょう

半導体の製造スタッフ(組立やメンテナンス)/完全未経験者向け研修有/年間休日123日以上/賞与年2回

半導体の製造スタッフ(組立やメンテナンス)/完全未経験者向け研修有/年間休日123日以上/賞与年2回

株式会社BREXA Technology

勤務地

大分県国東市

年収

345万円~400万円

業種職種

その他 その他 経理・財務・管理会計・内部統制

まずはあなたの希望や適性に応じて、取引先の多くのプロジェクトの中から、半導体製造装置の組み立てやメンテナンス業務を担当いただきます。 何かを「つくる」「組み立てる」ことが好きなど、好きを活かして成長できる環境です! ◤自慢の研修についてご紹介◢ 未経験の方は当社研修センターで研修からスタート。 スクール並みの手厚い研修でイチから手に職を付けることが可能なプログラムです STEP1:社会人の基礎を学ぶ!/5日間 導入研修(座学)として、以下内容の理解を深めていただきます。 ・社内コンプライアンスについて ・自己理解を深め、自身のキャリアをデザイン ・ビジネスマナー・対人スキルについて STEP2:モノづくりに関わる知識を学ぶ!/7日間 半導体から、電機、機械、などモノづくりに関わるすべての要素を学んでいただきます。 ・半導体ってなに?が理解できる半導体基礎について ・半導体ってどうやって製造される?が理解できる製造工程について ・電気、機械って?図面の読み方は?が理解できる STEP3:手を動かし、実際の製造を学ぶ!/8日間 座学と実技を組み合わせて、モノづくりエンジニアの基礎を学べます。 ・工具の使い方、ねじ締結の作業 ・故障したパーツの交換 ・装置の取り扱い、操作方法について 等。 STEP4:まずは簡単なプロジェクトに配属! ◤キャリア実現のためのエンジニアポスティング制度も◢ 就業1年以上経過した社員を対象にした、プロジェクト変更に立候補できる制度です。 立候補後は、社内面談を経てプロジェクト変更できるかどうかを決定します。 より高度な技術を求めるもよし、給与UPを求めるもよし。 あなたの理想のキャリアを全力で応援します! 2万人以上の先輩エンジニアが在籍している当社にて、理想のキャリアを歩みましょう

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社員の平均年齢

★賞与年4回★年収800万円以上可★【20代・30代から成長できる好環境!】残業月17h以内!

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