【資格必須】児童発達支援管理責任者/正社員/車通勤OK/賞与あり/年間休日120日/事務時間をしっかり確保/残業なし♪株式会社アスカ_きらりはーと月寒

　広大な自然と食の魅力にあふれる別海町。あなたには町の未来を左右する重要ミッションを担う地域おこし協力隊として、課題解決に取り組んでいただきます。希望と適性に応じ「空き家対策」または「関係人口創出」のミッションを担当。自ら考え、提案し、形にしていくプロセスを楽しめます。 ＜“住まいがない”課題に、挑む＞ 【空き家対策活動】 空き家調査、相談会の実施、空き家バンクの設置、補助金の交付など、これまでの別海町での取り組みをベースに、移住希望者の受け皿となる住環境を創り出す仕事です。 ◎コーディネート業務 役場内の情報を基に空き家所有者と対話。相続問題の整理や利活用など、解決策へ導く調整役を担います。 ◎企画業務 空き家に新たな価値を創造するための企画も可能。アイデアを存分に活かせます。 ◎仕組みづくり 住民が自ら空き家を申告すると地域通貨が付与されるなど、先進的な情報収集システムの構築・運用にも携わります。 ＜町のファンを増やす、“仕掛け”を企画＞ 【関係人口創出活動】 ふるさと納税、お試し移住住宅の設置運営、移住フェアへの出展など、別海町では関係・移住人口増加のため様々な取組を実施してきました。それらの実績を踏まえ、「移住」という枠を超え、多様な形で別海町と関わる人を増やすための仕掛けを企画・実行します。 ◎戦略・マネジメント業務 まずは町職員や他の隊員と一緒に戦略を立てることからスタート。SNS活用やプロモーション施策を企画運営していきます。 ◎プログラムの企画開発 「どんな体験を提供すれば町のファンが増えるか」を考え、体験プログラムなどを創造します。 ◎お試し移住制度の運営 既存制度のPRやプラン作成、利用者対応も担当。将来的には外部業者との連携へと移行します。

【自然と共に暮らす。自然と共に生きる】 秩父別町は春夏秋冬を楽しめる町。春は桜の杜をピンク色に彩り、夏は町全体が緑で包まれ、秋は田んぼが黄金に輝き、冬は白銀の世界。そしていつの時でも満天の星空のもと、健やかな暮らしが実現できるのです。 そんな環境の中、近隣の地域に足を伸ばせば、キャンプ・スキー・カーリング・釣りなども十分に楽しめます。加えて町内には診療所や商店、近隣の地域には市立病院やスーパーなどもあるため、暮らしに困ることもありません。 私たちと一緒に、自然を感じながら働きませんか？ ▼主な仕事内容(1)【スマホ教室や相談会の企画・開催】 定期的にスマホ教室や相談会を企画・開催していただき、役場に来庁された町民（主に高齢者）に対し、スマートフォンの操作方法などを優しく丁寧に教えていただきます。現在の対応件数は月5～6件ほど。「あなたのおかげで孫と連絡がとれたよ」そんな感謝の言葉が、日々のモチベーションに繋がります。 ▼主な仕事内容(2)【DX推進支援】 企画から撮影、編集まで一貫して担当し、秩父別町の四季折々の風景やイベント、人々の温かい暮らしぶりを、あなたの視点で切り取って発信します。また、デジタル技術を活用し、事業を運営していただいたり、町が進めるデジタル施策や地域おこし協力隊の活動に関する情報発信もお願いします。 ▼特別な知識は不要！大切なのは「教える気持ち」です。 スマホ教室でお教えするのは、「LINEの使い方」や「写真の送り方」といった基本的な操作が中心です。特別な専門知識は一切不要。大切なのは、相手のペースに合わせて優しく丁寧に教える気持ちです。 ※動画編集スクールに通ったり、Webマーケティングの研修に参加したりと、活動に必要なスキルアップ費用は町が支援します。

＃完全週休2日制＆年間休日122日 ＃公務員採用で安定！ ＃自然と共に、地域インフラを支える仕事 Nature. Community. Future. 北海道・小清水町で、電気技術職として地域を支える。 自然と暮らしが調和する町で、あなたの経験を活かしませんか？ 【仕事内容】 小清水町職員として、ダムや灌漑用水施設などの電気設備管理業務をお任せします。 水質維持のための放水量調整や、災害時の設備点検など、地域のインフラを守る重要なポジションです。 具体的には… • ダムの電気設備の維持管理 • 灌漑用水施設の電気設備点検・保守 • 放水量の調査・調整（国の基準に基づく） • 災害時の設備点検（漏水・機器異常の確認） • 書類作成などの一般事務 ＼自然と共に働く環境／ 小清水町は、網走市まで車で30分、女満別空港まで40分。 摩周湖や濤沸湖などの観光地も近く、野鳥や花々に囲まれた自然豊かな環境が魅力です。 「SEA TO SUMMIT」などのアウトドアイベントも盛んで、釣り・登山・サイクリングなども楽しめます。 ▽この仕事のポイント！ 完全週休2日制＆年間休日122日！ 土日祝休み＋夏季・年末年始休暇で、プライベートも充実 電気工事士・電気主任技術者の資格が活かせる！ 地域インフラを守る、やりがいある仕事です。 自然に囲まれた暮らしができる！ アウトドア好き、静かな環境で暮らしたい方にぴったり。 活躍中の職員より 「自然の中で働けることが何よりの魅力。 電気の知識を活かして、地域のインフラを守るやりがいを感じています。 ◎採用までの流れ◎ 【STEP 1】　応募（詳細は町HPにて） 　⇩ 【STEP 2】　書類選考 　⇩ 【STEP 3】　面接 　⇩ 【STEP 4】　内定・入庁

【自然と共に暮らす。自然と共に生きる】 秩父別町は春夏秋冬を楽しめる町。春は桜の杜をピンク色に彩り、夏は町全体が緑で包まれ、秋は田んぼが黄金に輝き、冬は白銀の世界。そしていつの時でも満天の星空のもと、健やかな暮らしが実現できるのです。 そんな環境の中、近隣の地域に足を伸ばせば、キャンプ・スキー・カーリング・釣りなども十分に楽しめます。加えて町内には診療所や商店、近隣の地域には市立病院やスーパーなどもあるため、暮らしに困ることもありません。 私たちと一緒に、自然を感じながら働きませんか？ ▼あなたの「やりたいこと」が、そのまま仕事になる。 「いつか自分の店を持ちたい」 そんな想いを、秩父別町で実現しませんか？ 将来的に飲食店で開業したい…という方へ、 私たちが全面バックアップで支援いたします！ ▼あなたの挑戦を、町がチームで支えます。 「アイデアはあるけど、何から始めれば…」そんな方もご安心ください。 あなたの挑戦を成功に導く、手厚いサポート体制を用意しています。 ◎伴走サポート 役場の担当者が、活動計画の相談から事業化まで二人三脚で支援します。 ◎頼れる仲間 商工会や金融機関、すでに町で活躍する先輩移住者など、たくさんの専門家や仲間が力になります。 ◎学びの機会 活動に必要な研修への参加や、先進地視察の費用も支援。働きながらスキルアップできます。 まずは町の第三セクター「株式会社秩父別振興公社」に所属しながら、幅広い業務を体験することも可能。温泉施設や道の駅で働きながら、町の産業や人の流れを肌で感じ、あなたの事業のヒントを探すことができますよ！ ※詳しくは以下サイトもチェック！ http://www.chipsk.jp/

■あなたの仕事が、町民の“当たり前の日常”を守る。 —————————————— 町が管理する道路、橋梁、上下水道、河川、公園といった社会資本の整備・維持管理が仕事です。調査・計画から設計、施工管理までの業務を担当。少数精鋭の組織だからこそ、分業ではなく「技術も事務も」自身で担当し、幅広いスキルと経験を積むことができます。 あなたの仕事が、世界遺産の町で暮らす人々の“当たり前の日常”を支える、やりがいのある仕事です。 ■冬の交通に欠かせない、除雪業務。 —————————————— 重要となるのが、冬の除雪業務です。町道の除雪計画を立て、委託業者と連携し、日々の安全な交通を確保します。 吹雪など悪天候時には通行止めの判断を行なうことも。人々の生活に不可欠な業務を担っているという使命感が感じられます。 ■世界遺産と共存する、斜里町ならではの専門性。 —————————————— 斜里町の大きな特徴は、世界自然遺産「知床」を有すること。そのため、単に建設側の視点だけでなく、貴重な自然環境や景観、観光への影響にも配慮した、サステナブルなインフラ整備が求められます。同僚や上司と多くの事象に対して体験や経験を重ね、満足感や達成感を共有し、成長できる環境です。 将来的には、町の10年、20年先を見据える「都市計画マスタープラン」の策定など、まちづくりを担うプロジェクトに携わる道も。他では得られない環境で専門性を深められるチャンスです。

観光協会事業及び町産業課事業への協力など ・情報発信（観光PR活動等） ・誘客促進（観光施設、飲食店、宿泊施設との連携事業等） ・アウトドアアクティビティ受け入れ体制構築（サイクリング、カヤックなど） ・その他付随する業務 任用予定年月日　随時任用 ※任用期間は、任用日から最長3年間 人口約4,300人ほどの小清水町。 「自主・自立」を基本理念とし、「町民が幸せを感じ、笑顔で安心して暮らせるまちづくり」「未来へとつづくまち」を推進していきます。 仕事は事務が中心ですが、町民に寄り添い、町民と身近に接しながら様々な分野の仕事に携わり、貢献することがでる魅力ややりがいがあります。 大自然を感じながら、様々なアクティビティとともにワークライフを楽しめます。