仕事内容

【50・60代のベテラン歓迎◎/現場監督の経験を活かして内勤業務に!/隔週土曜・日祝休み/働き方改革で年間休日も増加中!】 ■職務内容: ◆土木工事における見積書作成・価格交渉の全体統括 ◆発注案件・元請・協力企業との調整 ◆契約内容・工期・仕様の確認 ◆現場監督を含む施工チームのマネジメント ◆現場監督への指示・支援・進捗確認・現場施工状況等の確認・フォローアップ 等 ■具体的な働き方: ・内勤業務が8割以上となります。主にお任せする仕事は下記の業務です。 (1)元請け企業から受注した工事の予算・見積作成及び元請けとの価格交渉 (2)元請け企業から依頼された工事の見積書作成、予算書作成、及び元請け(施主)企業との価格交渉 ・価格交渉含めて社外のお客様との折衝は、大手ゼネコンや地場ゼネコンの担当者が中心となります。 ・営業活動は社長様と役員の方がされているので発生しません。 ■組織構成: 土木課は現在10名で構成されており、30代〜70代の幅広い世代が活躍中です!チームリーダーは40代前半の男性で、今回の採用背景はこちらの方の上司となりうるポジションの募集しています。 ■当社の特徴: ・直近は年間休日を3日程増やしている実績がございます。今後も継続的に増やしていく予定で、社内のはたらき方改革も進んでいます。 ・有休も柔軟にとっていただける環境です。 ・定年後も週3勤務や日中業務のみのはたらき方など柔軟にご活躍いただけます。 ・社用携帯で作っている業務用のグループLINEで、仕事の相談はもちろん、休日の話題も飛び交う風通しの良さがあります。 ■当社について: 当社は鹿島建設株式会社の協力会社の一社としてスタートし、現在は関西一円の多くの企業を顧客として抱える企業へと成長しました。兵庫県、姫路市などの自治体や民間企業から信頼を獲得し、多方面からから安定して工事を受注をしています。 土木事業部は、官公庁による公共事業、それから地場ゼネコンを中心とした民間企業の土木工事を請け負っています。宅地造成・道路・河川・鉄道の工事をはじめ、近年注目されることの多いガスや太陽光などの自然エネルギーまで、高い技術力によって幅広く事業展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県姫路市延末86-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 800万円〜1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,227,400円〜7,784,400円 固定残業手当/月:147,744円〜184,680円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 666,694円〜833,380円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与保証あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※1日の残業は1時間程度です。

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数102日 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇(男性社員の取得実績あり)、特別休暇 入社時に有給休暇10日付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 70歳 ※再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(国家資格は毎月の手当で手厚く還元します) ■資格取得支援制度 <その他補足> ■役職手当、出張手当 ■共済加入(ひょうごファミリーパック) ■制服作業服貸与 ■社用車貸与 ■健康診断(年1回)、人間ドックの補助制度 ■祝金・見舞金 ■リファラル採用制度(社員紹介採用)…試用期間終了後と入社後1年後に紹介手当を支給します。 ■社内イベント

選考について

対象となる方

■必須条件:下記いずれも満たす方 ・普通自動車免許(AT限定可) ・土木施工管理のご経験(目安:10年以上) ・土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・見積作成のご経験をお持ちの方 ・コミュニケーション能力に長けている方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

臨海建設工業株式会社

所在地

兵庫県姫路市延末86-5

事業内容

■事業内容: ・土木工事業 ・建築工事業 ・宅地建物取引業 など ■当社について:  臨海建設工業株式会社は昭和37年に土木、建築、開発事業の3分野を軸に設立、姫路を基盤として創業60年超の歴史ある建設会社です。  鹿島建設の協力会社の一社としてスタートし、現在は関西一円の多くの取引先企業を顧客として抱える企業へと成長いたしました。兵庫県や姫路市などの自治体や民間企業から信頼を獲得し、盤石な経営基盤を確立しています。地域に根差した企業活動を行っており、モノづくりを通して地域社会の安全安心を守り、社会貢献することを目標としています。  また、高い安定性を背景に、社員第一の経営を実践。働きやすい職場づくりにも注力しており、家族との時間を大切にできる会社です。

従業員数

22名

資本金

30百万円

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有限会社建隆マネジメント

勤務地

兵庫県神戸市中央区

年収

300万円~450万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社が保有する商業ビルなどの契約や設備改修等の管理業務や、資産価値向上に向けた企画立案などをご担当いただきます。管理業務に関しては、契約・解約に関する交渉や、自社物件のテナント募集資料で不動産仲介業者へテナント紹介を依頼します。企画立案に関しては、不動産仲介会社から、お客様のトレンドや入居状況などをヒアリングし、収拾した情報をもとに進めていきます。 【具体的な業務内容】 ■ビルの契約・解約に関する交渉 ■テナントリーシング業務 ■所有ビルに関するクレーム対応 ■設備改修のサポート・各種メンテナンス業者との折衝 ■不動産の企画立案 【担当者コメント】 自社所有不動産を多数保有し、不動産業以外にも多角経営を行う安定した企業です。社員の自主性を重んじる社風な為、自ら考えて裁量を持って働きたいという方にオススメの求人です。

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344万円~500万円

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社員の平均年齢

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臨海建設工業株式会社
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