病院内保育施設の保育士/資格必須(jb618424)株式会社アスカ

「明日はあの子となにをしようかな？」 一人ひとりの個性に寄り添い、成長を支援するお仕事+°.* 発達に不安のあるお子さま一人ひとりに寄り添う 療育をコンセプトにしているハビー。 『この子が本当に必要な支援は何か』を 意識したサポートを行っています。 例えば、一人ひとりの学習プログラムには 発育段階に合わせたオリジナル教材を使用。 「今日はこれができていたから、 明日はこんなことを一緒にやってみようかな」 …など、日々の様子から柔軟に決められるのも魅力です。 お仕事はお子さま対応と事務対応が半々ほど。 バックオフィス業務に活きる事務スキルも身に付きます。 収入も【月給27.7万円～】と安心できるほか、 【住宅手当・家族手当】もご用意。 ぜひ、ハビーで子どもたちの成長を支えませんか？ ≪お子さまに関わるお仕事です！≫ ◆あなたの頑張りが子どもの成長で返ってきます ◆月給27.7万円～＋賞与年2回 ◆持ち帰り仕事ナシでプライベート充実！ ◆産育休の取得実績多数♪長く働ける職場です ≪ウェルビーについて≫ 私たちは、発達に不安のあるお子さまの成長に合わせ、自立と社会スキルの向上をサポートする環境である幼児向け教室・小学生～高校生向け放課後等デイサービス『ハビー』を運営しています。 あなたには、教室での活動を通して、発達に不安を感じているお子さまをサポートしていただきます。 ≪お仕事の流れ≫ ▼保護者様、お子さまとの面談 　お問い合わせがあった方を対象に 　現在の状況や抱えているお悩みをヒアリングします。 ▼個別サポート計画の作成 　ヒアリングした内容をもとに、より伸ばしたい能力や 　克服したいことについて整理します。 ▼具体的なプログラムの作成 　発育や年齢に合わせ、個別にプログラムを作成します。 ▼教室の運営 　作成したプログラム内容に沿って授業を進めていきます。 ※1日あたり担当するプログラムは2コマ。多い時は4コマほどです。また、1コマ1時間(45分支援/15分FB)となります。 ------- ▼仕事内容についての紹介動画▼ https://www.youtube.com/watch?v=8PiKDad90x4 -------- (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 お子さま一人ひとりに合わせたサポート・*:.。. .。.:*・★ 少し落ち着きがなかったり、片付けや整理が苦手だったり…発達の凸凹の仕方は一人ひとり異なります。だからこそ、私たちはその子に合ったオーダーメイドのプログラムでしっかりとサポート。「どうやったら伝わるかな？」と一生懸命考え、決して諦めずに支えていきます。そんなお仕事だから経験というより、愛情を持ってお子さまに接することが大切です。「ハビーに来てよかった」と喜んでくれたり、お子さまの成長を見て涙を流す保護者様の姿は、何物にも代えがたい感動があります。 ★1対1のプログラムが中心なので、お子さま一人ひとりにしっかりと向き合えます！ 社会貢献性の高い事業で成長中・*:.。. .。.:*・★ 「一人でも多くの方に成長と活躍の場を提供したい」という想いから、障害福祉・就労支援・児童発達支援といった事業を行っている当社。11期連続の成長を続けており、少しでも多くの方々を支えられるよう、新規事業所も続々開設しています。また、有休取得率69%・育休復職率93%とワークライフバランスも充実。安心の職場で女性社員が多数活躍中です！(ハビーでは全体の81%が女性です) 【教育制度について】 試用期間中はOJTで実務を学ぶほか、約10回の研修に参加します。 会社の方針、発達障害の基礎知識、指導員の業務などを、座学と実践で勉強。同期もいるので安心です♪ ◎その他、内定者も受けられるeラーニングあり!

自動車教習所『マジオ藤枝校』に通うお客様へ、 運転マナーやスキルを伝える仕事です。 ＜ココが魅力！当社で働くポイント＞ ここ3年の定着率90％以上。優しい先輩ばかり。 全員が未経験スタートなのに加え、「人が好き」 という方が集まっています。 実は、社員の約半数が当校の卒業生。 「教習で優しくしてくれたのが印象的で、ここでなら 安心して働けると思えた」と入社を決めてくれた社員が多いんです。 正社員をはじめ、多彩なキャリアが広がっている。 資格取得半年後に9割が正社員へとステップアップ。 他にも、希望に応じて受付、営業、他事業などさまざまなキャリアを歩めます。 ＜入社後の流れ＞ ▼STEP1：はじめのうちは、試験勉強が仕事です。 インストラクターになるには、【教習指導員】の取得が必要。 受付の手伝いや書類管理などの業務と並行しながら、 勤務時間中に試験勉強を進めます。当社では、入社1年以内の 合格率100％！しっかりサポートしますので、安心してくださいね。 ※令和６年度7名受験7名合格 ▼STEP2：インストラクターの仕事にチャレンジ！ 試験に合格したら、先輩にサポートしてもらいながら インストラクター業務をスタート。お客様が運転する 教習車の助手席に座り、「S字カーブはここに注意しましょうね」 「縦列駐車はみんな苦戦するので、焦らなくて大丈夫ですよ」 などとアドバイスしながら、教えていきましょう。 教習は1コマ50分間です。 ▼海外研修も実施 東南アジアへの新規事業展開に向けて、現地実習を実施しております。 また、アメリカでは1週間の期間、日本以外の道路を自由に走行いただくような プログラムも用意しております。

＼経験者優遇／未経験からの挑戦も歓迎！／ あなたにお任せするのは、小中学生を対象とした集団授業の指導です。 文理学院は「学び合う仲間がいるからこそ成長できる」という集団授業の魅力を大切にしています。 競い合い、励まし合う環境の中で生徒たちが一歩ずつ前進していく——その背中を押すのがあなたの役割です。 授業づくりや板書の方法などは、充実した研修で丁寧にレクチャー。未経験からスタートした講師も多数活躍しています。 また、経験豊富な社員と日々の業務を通じて校舎運営を学ぶことで、将来的には校舎長や地域責任者へキャリアアップする道も広がっています。 ◎働きやすさの改革 「塾講師＝夜が遅くて大変」というイメージを払拭するために、当社は勤務時間を短縮。 午後からの始業なので、午前中は趣味や自己研鑽、家族との時間にあてることが可能です。 私たちは「日本一働きやすい学習塾」を本気で目指しています。 ◎求める人物像 ・子どもたちの成長に真剣に向き合える方 ・教育への熱意を持ち、授業を通じて生徒に影響を与えたい方 ・経験を活かしてさらに成長したい方、または未経験から挑戦したい方 ◎給与 キャリアアップ・チャレンジ機会が用意されています。例えば、入社2年目で校舎長を務め、年収60万円UP！ ◎休日 「休日数が多いため、自分時間を楽しめている」という社員多数 好きな世界遺産、神社仏閣やグルメめぐり、法人契約しているリゾートホテルでリフレッシュ、スポーツやライブなどの押し活、市民ランナーは県外の大会もチャレンジしています。子どもとの時間をしっかりとれるのも助かるとの声が聞かれます。 ホームページ：https://www.bunrigakuin.com

＼経験者優遇／未経験からの挑戦も歓迎！／ あなたにお任せするのは、高校生を対象とした集団授業の指導です。 文理学院は「学び合う仲間がいるからこそ成長できる」という集団授業の魅力を大切にしています。 競い合い、励まし合う環境の中で生徒たちが一歩ずつ前進していく——その背中を押すのがあなたの役割です。 授業づくりや板書の方法などは、充実した研修で丁寧にレクチャー。未経験からスタートした講師も多数活躍しています。 また、経験豊富な社員と日々の業務を通じて校舎運営を学ぶことで、将来的には校舎長や地域責任者へキャリアアップする道も広がっています。 ◎働きやすさの改革 「塾講師＝夜が遅くて大変」というイメージを払拭するために、当社は勤務時間を短縮。 午後からの始業なので、午前中は趣味や自己研鑽、家族との時間にあてることが可能です。 私たちは「日本一働きやすい学習塾」を本気で目指しています。 ◎求める人物像 ・子どもたちの成長に真剣に向き合える方 ・教育への熱意を持ち、授業を通じて生徒に影響を与えたい方 ・経験を活かしてさらに成長したい方、または未経験から挑戦したい方 ◎給与 キャリアアップ・チャレンジ機会が用意されています。例えば、入社2年目で校舎長を務め、年収60万円UP！ ◎休日 「休日数が多いため、自分時間を楽しめている」という社員多数 好きな世界遺産、神社仏閣やグルメめぐり、法人契約しているリゾートホテルでリフレッシュ、スポーツやライブなどの押し活、市民ランナーは県外の大会もチャレンジしています。子どもとの時間をしっかりとれるのも助かるとの声が聞かれます。 ホームページ：https://www.bunrigakuin.com

在宅・オンライン環境で小・中学校のパソコン・タブレット活用の支援（土日祝休み/完全在宅） 在宅・オンライン環境で小・中学校のパソコン・タブレット活用の支援 小中学校の授業でパソコンやタブレットを活用する際、事前準備や操作方法などのサポートをするお仕事です。 教育やパソコンに興味のある方が多数活躍しています！ ＜詳しいお仕事内容について＞ ご自宅でのオンライン上でのサポートサービス業務をお任せします。 具体的には——— ◆オンライン会議による小中学校の先生支援 ◆オンライン会議による小中学校の先生向けの講習会実施 ◆ICT活用支援の為の提案資料、講習会資料等の作成　など 先生の授業や学校でのパソコン活用を支援する為、講習会の実施や先生方のサポートがメイン業務です。 ■応募後の流れ Web応募後、2時間以内に「【応募完了】追加情報登録のお願い（ベネッセコーポレーション）」という件名のメールをお送りいたします。 本文内のURLより、質問事項についてご回答ください。 ※質問事項の内容例：住所や職歴など ※大事な連絡が迷惑メールに振り分けられる可能性がありますのでお手数ですが、下記のメールアドレスのご登録をお願いいたします。 benesse_saiyou@rpms.jp ■選考 応募→選考（書類）→選考（面接と実技スキル確認・適性検査）→採用 ■実技スキル確認 googleスプレッドシート、googleドキュメントを使用して実施。 ※Excel・Word等の使用経験のある方はどなたでもご応募いただけます。

【お任せする仕事内容】 自動車学校で行う高齢者講習、認知機能検査、運転技能検査を担当していただきます。 【入社後の流れ】 入社当日はマジオDS東海グループについて学んでいただきます。 その後１週間は高齢者講習所属長の下で講習業務の研修を受けていただき、講習担当ができるようになっていただきます。 【必要資格】 自動車教習所の高齢者講習指導員資格