仕事内容

【仕事内容】 【リハビリに興味ある方歓迎!小平市のクリニック】 ・残業がほとんどない職場で、定時上がりが可能です! ・有給を取りやすい職場なので、プライベートやご家庭の予定に合わせてお休みを取得できます! ・進学支援や認定看護師支援なども充実しています! 【小平中央リハビリテーション病院での正看護師募集】 ◆回復期リハビリ病棟、もしくは医療型療養病棟での看護業務をお任せします。患者様一人ひとりに寄り添い、最適なケアを提供することが求められます。 ☆残業がほとんどなく、定時上がりが可能なため、プライベートも充実! ★有給取得がしやすく、家庭やライフスタイルに合わせた働き方ができます。安心して長く働ける環境が整っています。 ♪進学支援や認定看護師支援も充実しており、スキルアップを図りたい方には最適な職場です! 《リハビリに興味がある方が活躍中》の職場で、共に成長しながら患者様の回復をサポートしていきましょう! *この案件は株式会社Alchemistによる人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

働き方

勤務地

東京都 西武新宿線 花小金井駅より徒歩13分

雇用形態

正社員

給与

月給283,000円~283,000円

勤務時間

【常勤(2交代)】 9:00~17:30 16:45~9:15 [休憩時間] 法定通り。具体的な休憩時間はシフトにより定める。

待遇・福利厚生

労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険 車通勤可(駐車場なし) ご自身で近隣の駐車場を借りていただきます。約10,000円/月 【常勤/2交代※正看護師】 ・給与1 月給:28.3万円~ 賞与:2回 基本給:213,300円~ 諸手当:52,000円 ※夜勤4回/月 ◇◆昇給・賞与◆◇ 昇給:年1回 賞与:年2回 ◇◆諸手当◆◇ 住宅手当 15,000円 夜勤手当 13,000円 通勤手当

選考について

対象となる方

[必要経験] 3年以上

会社概要

会社名

株式会社Alchemist_小平中央リハビリテーション病院

所在地

小平市鈴木町1丁目146

事業内容

【仕事内容】 【リハビリに興味ある方歓迎!小平市のクリニック】 ・残業がほとんどない職場で、定時上がりが可能です! ・有給を取りやすい職場なので、プライベートやご家庭の予定に合わせてお休みを取得できます! ・進学支援や認定看護師支援なども充実しています! 【准看護師募集】小平中央リハビリテーション病院では、あなたの看護スキルを活かし、患者様の回復をサポートするお仕事をお任せします! ◆回復期リハビリ病棟、または医療型療養病棟での看護業務を担当。 ☆患者様とのコミュニケーションを大切にし、心温まる看護を提供します。 ★残業がほとんどないため、定時上がりでプライベートも充実! ☆有給が取りやすい環境なので、家庭やライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ◆さらに、進学支援や認定看護師支援制度も充実しており、スキルアップを目指す方に最適! あなたの成長を応援する職場で、共に患者様の笑顔を創りませんか? *この案件は株式会社Alchemistによる人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

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未経験から挑戦できる!歯科医療メーカーのコンサルティング営業◆手厚い研修&頼れる先輩がサポート

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YAMAKIN株式会社本店・支店

勤務地

東京都千代田区

年収

319万円~

業種職種

その他メーカー 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料)

未経験から専門性を身につけ、歯科医療業界で活躍できる営業職です! (※正社員長期キャリア形成のため35歳まで) 歯科医師や歯科技工士、販売店の方々と密なコミュニケーションを取りながら、歯科医療材料の提案を行い、より良い歯の治療や製品づくりをサポートするお仕事。 専門知識は入社後にしっかり学べるので、未経験でも安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ◎現場の声を拾うヒアリング営業 歯科医院や歯科技工所や販売店を訪問し、歯科医師や歯科技工士の課題やニーズをヒアリング。 製品に関するフィードバックや現場の声を収集し、より良い提案につなげます。 ◎チームでの解決策提案 ヒアリングした内容を持ち帰り、先輩や開発部門と連携して解決策を検討します。 お客様が医療関係者であるため、チームで助け合いながら営業を進めるのが特徴です。 ◎展示会での製品アピール 全国主要都市で開催される歯科業界の展示会「デンタルショー」に出展し、製品の魅力をアピールします。 業界の最新情報に触れながら、営業スキルを磨けます。 【入社後の教育体制】 未経験者でも安心して働けるよう、手厚い研修制度を整えています。 ◎入社研修(高知工場) 開発部門や技術部門の社員から専門知識を学び、製作体験を通じて「ものづくり」の大切さを理解します。 ◎営業研修(勤務先拠点または大阪・東京支店) 座学で製品知識を習得し、営業の基礎を学びます。 ◎OJT(勤務先拠点または大阪・東京支店) 先輩社員に同行し、実際の営業現場でのノウハウを学びます。 研修期間終了後も先輩社員がしっかりサポート。困ったときはいつでも相談できる環境が整っています。 \こんな方におすすめ/ ▶未経験から専門性を身につけたい方 ▶チームで助け合いながら働きたい方 ▶歯科医療業界に興味がある方

【しっかり稼ぐ】平均年収750万円メンズクリニックの反響営業20~30代が活躍中

【しっかり稼ぐ】平均年収750万円メンズクリニックの反響営業20~30代が活躍中

株式会社HRエイド

勤務地

東京都立川市

年収

324万円~1000万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料)

※39歳以下の方、対象の募集※ \\ 反響営業 × 高収入 × 感謝される仕事 // 「自分に自信を持ちたい」——そんな悩みを抱えた患者様に寄り添う、メンズクリニックでのカウンセリング営業です。 <1日の流れ> ▼予約状況の確認・開院準備(直行) ▼ご予約済の患者様を笑顔でお迎え ▼医師の診察後、患者様とカウンセリング (施術プランや料金説明/お悩みのヒアリング) ▼ご希望に沿った治療・施術のご提案~契約 ▼医師・看護師と連携しながら施術対応 ▼術後のご説明・患者様のお見送り ▼クリニックの清掃・後片付け完了(直帰) アポ取り・テレアポなど一切なし! 毎日、異なるクリニックに勤務。 【仕事の魅力】 成約率は驚異の90%超! 来院される患者様は「変わりたい」と強く願う方々。あなたの誠実な対応が、高確率の契約につながります。 平均年収750万円!インセンティブ制度充実 営業社員31名中8名が年収1000万円を突破!成果はしっかり給与に反映されます。 “ 感謝 ” が、やりがいに変わる 患者様からの「ありがとう」が、何よりの原動力。人生を前向きに変えるお手伝いができる仕事です。 チームワーク重視の評価制度 インセンティブはチームや、チームやクリニック全体の業績を反映。助け合いながら全員で成長する風土です。 ≪この仕事のやりがい≫ ■頑張りがキャリア、キャリアと収入に繋がります。 例えば、未経験で入社した社員が5年でマネージャーになったり、入社3年目社員がエリア長になったり、入社1年で全国4人しかいないチームリーダーを任されたり、頑張り次第で早期にキャリアアップも見込めます。現在全国で4つのチームがありますが、追加で3チーム増える予定。続々と新しいポストが生まれているので、頑張り次第で役員クラスも夢じゃない!

【しっかり稼ぐ】平均年収750万円メンズクリニックの反響営業20~30代が活躍中

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株式会社HRエイド

勤務地

東京都台東区

年収

324万円~1000万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料)

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勤務地

-

年収

324万円~1000万円

業種職種

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※39歳以下の方、対象の募集※ \\ 反響営業 × 高収入 × 感謝される仕事 // 「自分に自信を持ちたい」——そんな悩みを抱えた患者様に寄り添う、メンズクリニックでのカウンセリング営業です。 <1日の流れ> ▼予約状況の確認・開院準備(直行) ▼ご予約済の患者様を笑顔でお迎え ▼医師の診察後、患者様とカウンセリング (施術プランや料金説明/お悩みのヒアリング) ▼ご希望に沿った治療・施術のご提案~契約 ▼医師・看護師と連携しながら施術対応 ▼術後のご説明・患者様のお見送り ▼クリニックの清掃・後片付け完了(直帰) アポ取り・テレアポなど一切なし! 毎日、異なるクリニックに勤務。 【仕事の魅力】 成約率は驚異の90%超! 来院される患者様は「変わりたい」と強く願う方々。あなたの誠実な対応が、高確率の契約につながります。 平均年収750万円!インセンティブ制度充実 営業社員31名中8名が年収1000万円を突破!成果はしっかり給与に反映されます。 “ 感謝 ” が、やりがいに変わる 患者様からの「ありがとう」が、何よりの原動力。人生を前向きに変えるお手伝いができる仕事です。 チームワーク重視の評価制度 インセンティブはチームや、チームやクリニック全体の業績を反映。助け合いながら全員で成長する風土です。 ≪この仕事のやりがい≫ ■頑張りがキャリア、キャリアと収入に繋がります。 例えば、未経験で入社した社員が5年でマネージャーになったり、入社3年目社員がエリア長になったり、入社1年で全国4人しかいないチームリーダーを任されたり、頑張り次第で早期にキャリアアップも見込めます。現在全国で4つのチームがありますが、追加で3チーム増える予定。続々と新しいポストが生まれているので、頑張り次第で役員クラスも夢じゃない!

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