【プロジェクトマネージャー】上流から一気通貫でプロジェクトを推進株式会社CARTA HOLDINGS
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情報提供元
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募集
仕事内容
▼概要 DIGITALIOのプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトマネジメント、新規/既存クライアントへの提案、上流から一気通貫でプロジェクトを推進していただきます。 プロジェクトには、Webサービス(システム/アプリ)の受託開発を中心に追加開発や保守運用等さまざまなプロジェクトがあります。 ▼具体的な業務内容 クライアントおよび協力会社との連携 ・クライアントからの相談案件対応 お客様から寄せられる多様なご要望や課題に対し、適切なソリューションを提案し、信頼関係を構築します。 ・サービス・ビジネス要件の策定および契約締結 クライアントのニーズや事業目標を理解し、それを基にしたサービス仕様やビジネス要件を策定し、提案から契約条件を整理して、契約締結まで担当いただきます。 ・協力開発会社との連携 パートナー企業への見積もり依頼やスケジュール調整を円滑に行い、スムーズなプロジェクト進行をサポートします。 要件定義 ・クライアントのニーズを具体的なシステム要件に落とし込み、社内外の開発チームと連携して実現可能な仕様を構築します。 工程管理、進捗管理 ・プロジェクト全体を俯瞰し、タスクを適切に分解し、スケジュール管理やリソース配分を行い、プロジェクトが計画通り進行するよう管理します。 品質管理 ・プロジェクトの成果物が高品質であることを保証するため、検証プロセスの策定、テスト計画の実施、フィードバックを行います。 ▼案件事例 ・大手回転寿司チェーン店へのLINEミニアプリでの座席予約システム開発 ・外部開発会社とポイントサービス向けブラウザゲーム開発 ・その他大小様々な開発案件
働き方
勤務地
〒105-5536 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38F
雇用形態
正社員
給与
前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。 月給: 417,000 円〜 834,000 円 所定外労働45時間および深夜労働15時間相当(113,760 円~ 227,461 円)を給与に含み支給 業績により決算賞与別途支給の可能性あり ■評価:半年ごとに評価 ■通勤手当:会社規定に基づき支給、月額5万円まで ※固定残業代については別欄明記
休日
■休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇
特徴
待遇・福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・保険(団体割引 GLTD任意保険) ・歯科検診、脳ドック(30歳以上対象) ・ベビーシッター割引 ・アップル優待販売 ・ローソンチケット ・不動産賃貸・購入割引 ・電通契約施設利用可能 ・選択制確定拠出年金制度 ・キャリア開発プログラム ・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度 ■その他 ・サークル活動(活動運営費を会社で補助)
選考について
対象となる方
▼必須スキル/経験 下記いずれも満たす方 ・社外関係者との調整を含むプロジェクトマネージャー/ディレクターとしての実務経験が3年以上ある方 ・Web(サービス/アプリなど)のプロジェクトを最初から最後まで責任を持って完遂した経験がある方 ▼歓迎スキル SIerでのシステム開発経験、PM経験 Webサービスの開発経験、PM経験 Webサービス立ち上げの経験 LINEミニアプリ開発経験、PM経験 ▼求める人物像 マルチタスクで同時進行することが得意な方 既存の概念にとらわれず、新しいものやアイデアを生み出せるある方 物事を自分事化し達成するためにコミット出来る方 外部とのコミュニケーションが得意な方
選考のポイント
・書類選考 ・一次面接(面接日までに適性検査を受験いただきます) ・二次面接 ・最終面接 ※上記をベースに選考回数は増減する可能性があります
会社概要
会社名
株式会社CARTA HOLDINGS
所在地
〒105-5536 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38階
代表者
代表取締役会長兼CEO 宇佐美進典
上場市場名
ヘラクレス
事業内容
株式会社サイバー・コミュニケーションズ、株式会社VOYAGE GROUPの両社の強みを活かし、当社はインターネット業界から見える広告の世界、広告業界から見えるインターネットの世界の2つの視点でアプローチをすることができると考えています。 インターネット広告市場において業界をリードする圧倒的な存在になることを目指しており、その周辺領域においてもチャンスを逃さない為にも積極的に「ヒト・モノ・カネ」に投資していきます。 事業は2つのユニットに分かれており、事業内子会社横断での関りは勿論ですが、ユニットを超えた子会社間の関りも多く、クライアントの課題解決に全社で貢献していきます。 ■デジタルマーケティング事業 メディアレップとして広告の販売・ソリューション提供、自社商材を中心にしたアドプラットフォーム開発提供 ■インターネット関連サービス事業 自社メディアやECサイト・HR関連サービスの企画・運営
従業員数
1526名
資本金
1,514百万円(2022年12月末時点)
平均年齢
32歳
インタビュー
社内活性化のための施策
オフィス内に社内バーを設けています。 18時30分以降はアルコールやソフトドリンクを自由に飲むことができます。 事業会社を超えた交流も活発に行われています。
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