保育施設の保育士/各務原市/正社員/LIN/job879982岐阜県各務原市那加手力町の保育施設/LIN/job879982(ふれツリ転職相談)
募集
仕事内容
<必須> 保育士資格をお持ちの方の募集です! 【最寄駅・アクセス】 名鉄「新那加駅」徒歩15分/JR線「那加駅」徒歩15分/「岐阜駅」から車で19分 ■マイカー通勤OK!(無料駐車場あり) --------------------------------------------- ■ 保育施設の保育士のお仕事 保育施設での保育士業務をお任せします。 月給 182,553円〜 ※経験者の方は下記に経験加算が付きます ■四大卒 月給195,941円〜 ・内訳 基本給 187,443円 特殊業務手当 7,498円(基本給×0.04) 研修手当 1,000円 ■短大卒 月給182,553円〜 ・内訳 基本給 174,570円 特殊業務手当 6,983円(基本給×0.04) 研修手当 1,000円 <共通> ■別途支給手当 扶養手当 配偶者有の場合、子1人につき4000円 通勤費 月上限8,000円 処遇改善手当(年30〜40万円※基本給による) 研修手当(毎月1,000円を支給) 時間外手当 昇給年1回(4月)※昨年実績:約4,000円/月 賞与年2回(6月・12月)※昨年実績:計4.55カ月分 <モデル年収例> 在籍4年/年収360万円強 在籍6年/年収430万円強 在籍13年/年収530万円強 ※試用期間3カ月/同条件
働き方
勤務地
岐阜県各務原市 那加駅、蘇原駅、各務ケ原駅、鵜沼駅、新鵜沼駅、鵜沼宿駅、羽場駅、苧ケ瀬駅、名電各務原駅、二十軒駅、三柿野駅、六軒駅、各務原市役所前駅、市民公園前駅、新那加駅、新加納駅
雇用形態
正社員
給与
月給 182,553円〜
勤務時間
7時00分 - 19時00分 7:00〜19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形時間労働制 ※お子様の就学等に合わせ固定シフトで勤務いただけます。 学校行事などでの希望休も対応しています。 ※復帰されて固定シフトも相談可能。(8:30〜17:30の実績あり) 産休に入っていない方の時短勤務相談にも応じます。(8:00〜16:00など) <シフト例> 7:00〜16:00 8:00〜17:00 8:30〜17:30 9:00〜18:00 10:00〜19:00 ■残業ほとんどなし! ・どうしても発生する場合も行事前以外は退勤後30分までにとどめています。 ・事務作業、制作物は保育と別で専任スタッフが担当するため、保育に専念できる環境です。 ・複数担任制で分業することで、1人当たりの負担を軽減しています。
待遇・福利厚生
<キャリアと家庭の両立を応援!> ・系列園でのお子様のお預かりについて相談が可能 ・産休・育休制度有り(活用実績あり) ・固定シフト勤務相談可能!(活用実績あり:活用中1人) ・時短勤務も相談に応じます。 <その他> 住宅手当支給 月上限15,000円/規定あり※本人名義の場合のみ適応 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 退職金制度 制服支給(毎年、新しいデザインのエプロンとジャージズボンを1枚ずつ支給) 研修制度 定年後再雇用制度 定期健康診断 マイカー通勤OK(敷地内に無料駐車場あり)
選考について
対象となる方
高校生不可 大学生不可 フリーター歓迎 <必須> 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方 ※新卒・第二新卒・未経験・ブランクがある方も歓迎! ■20代〜60代まで幅広い世代が活躍しています。年齢や経験に関係なく意見を出しやすい風通しの良い雰囲気なので、みんなで相談しながらより良い保育・教育を目指しています。お休みの相談もしやすく、プライベートや家庭との両立もしやすい職場です!
会社概要
会社名
岐阜県各務原市那加手力町の保育施設/LIN/job879982(ふれツリ転職相談)
所在地
岐阜県各務原市
事業内容
<必須> 保育士資格をお持ちの方の募集です! 【最寄駅・アクセス】 名鉄「新那加駅」徒歩15分/JR線「那加駅」徒歩15分/「岐阜駅」から車で19分 ■マイカー通勤OK!(無料駐車場あり) --------------------------------------------- ■ 保育施設の保育士のお仕事 保育施設での保育士業務をお任せします。 月給 182,553円〜 ※経験者の方は下記に経験加算が付きます ■四大卒 月給195,941円〜 ・内訳 基本給 187,443円 特殊業務手当 7,498円(基本給×0.04) 研修手当 1,000円 ■短大卒 月給182,553円〜 ・内訳 基本給 174,570円 特殊業務手当 6,983円(基本給×0.04) 研修手当 1,000円 <共通> ■別途支給手当 扶養手当 配偶者有の場合、子1人につき4000円 通勤費 月上限8,000円 処遇改善手当(年30〜40万円※基本給による) 研修手当(毎月1,000円を支給) 時間外手当 昇給年1回(4月)※昨年実績:約4,000円/月 賞与年2回(6月・12月)※昨年実績:計4.55カ月分 <モデル年収例> 在籍4年/年収360万円強 在籍6年/年収430万円強 在籍13年/年収530万円強 ※試用期間3カ月/同条件
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