認定こども園の保育士・保育教諭/名古屋市緑区/正社員/LIN/job886748愛知県名古屋市緑区桶狭間の認定こども園/LIN/job886748(ふれツリ転職相談)
募集
仕事内容
保育士資格もしくは幼稚園教諭免許をお持ちの方の募集です! 【最寄駅・アクセス】 名鉄名古屋本線「有松駅」徒歩16分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料の駐車場、駐輪場完備!) 園の近くには公園や池があります。駅前に大型のショッピングモールがあるので、退勤後に買い物をすることができます。 --------------------------------------------- ■ 認定こども園の保育士・保育教諭のお仕事 認定こども園での保育士・保育教諭業務をお任せします。 月給 212,280円〜 月給212,280円〜457,210円 ・内訳 基本給 172,800円〜351,000円 特殊業務手当 4,400円 地域手当 26,580円〜53,310円 処遇改善Ⅲ 8,500円〜 (処遇改善手当8,000円〜40,000円)※キャリアップ研修後 ・別途支給手当 通勤手当 ※公共交通機関を利用の場合は、月上限55,000円以内で全額支給(給与規程による) 扶養手当 時間外手当 ※1分単位で支給 昇給年1回(10月)5,000円〜8,500円/月 賞与年2回(6月・12月)計4.5カ月分 ※昨年度は年3回の支給実績あり 【モデル年収例】 ・入社1年目 年収356万円 ・入社3年目 年収417万円 ・入社5年目 年収450万円 ・入社7年目 年収476万円 ・入社10年目(32歳)年収531万円 ※試用期間6カ月/同条件
働き方
勤務地
愛知県名古屋市緑区 南大高駅、大高駅、中京競馬場前駅、有松駅、左京山駅、鳴海駅、相生山駅、神沢駅、徳重駅
雇用形態
正社員
給与
月給 212,280円〜
勤務時間
6時50分 - 19時10分 6:50〜19:10の間で実働8時間(休憩60分) 1年単位の変形労働時間制 ・シフト例 1)6:50〜15:50 2)7:30〜16:30 3)8:30〜17:30 4)9:00〜18:00 5)10:10〜19:10 ※いずれのシフトでも休憩60分、事務時間60分あります。 ◆残業は月平均2時間と少なめです。持ち帰り仕事はありません! ・ICTシステムを導入して業務の効率化を図っています。 ・複数担任制、行事・壁面装飾無しで業務負担は少なめです。 ・勤務時間内に業務が終わるように事務作業の時間を確保しています。 ※職員会議は午睡の時間を活用して実施していますので、会議で残業したり、休日出勤したりしなくちゃいけない…なんてこともありません! ◆働きやすい環境を叶えるために、1人ずつにノートパソコン、スマホを貸与し、業務の効率化を図っています。
待遇・福利厚生
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 退職金制度(勤続1年以上) 資格取得支援制度(規定あり) 宿舎借上制度(月上限63,000円) 住居手当(月上限20,500円) 研修制度 時短勤務制度(利用実績あり) 結婚・出産祝い金制度 定年後の再雇用制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助 系列園に入園可 マイカー通勤可(無料駐車場あり) バイク・自転車通勤可(無料駐輪場あり)
選考について
対象となる方
高校生不可 大学生不可 フリーター歓迎 保育士資格もしくは幼稚園教諭免許をお持ちの方。または両方の資格をお持ちの方 ※新卒の方や未経験の方、ブランクのある方も歓迎しております! ※ピアノが弾けなくても大丈夫!お気軽にご相談ください。 ◆現在、20代〜30代の方が中心となって活躍しています。 職員同士の会話も多めで風通しがよく、意見やアイデアも出しやすい雰囲気です。
会社概要
会社名
愛知県名古屋市緑区桶狭間の認定こども園/LIN/job886748(ふれツリ転職相談)
所在地
愛知県名古屋市緑区
事業内容
保育士資格もしくは幼稚園教諭免許をお持ちの方の募集です! 【最寄駅・アクセス】 名鉄名古屋本線「有松駅」徒歩16分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料の駐車場、駐輪場完備!) 園の近くには公園や池があります。駅前に大型のショッピングモールがあるので、退勤後に買い物をすることができます。 --------------------------------------------- ■ 認定こども園の保育士・保育教諭のお仕事 認定こども園での保育士・保育教諭業務をお任せします。 月給 212,280円〜 月給212,280円〜457,210円 ・内訳 基本給 172,800円〜351,000円 特殊業務手当 4,400円 地域手当 26,580円〜53,310円 処遇改善Ⅲ 8,500円〜 (処遇改善手当8,000円〜40,000円)※キャリアップ研修後 ・別途支給手当 通勤手当 ※公共交通機関を利用の場合は、月上限55,000円以内で全額支給(給与規程による) 扶養手当 時間外手当 ※1分単位で支給 昇給年1回(10月)5,000円〜8,500円/月 賞与年2回(6月・12月)計4.5カ月分 ※昨年度は年3回の支給実績あり 【モデル年収例】 ・入社1年目 年収356万円 ・入社3年目 年収417万円 ・入社5年目 年収450万円 ・入社7年目 年収476万円 ・入社10年目(32歳)年収531万円 ※試用期間6カ月/同条件
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