【大阪府大阪市中央区】株式会社穴吹コミュニティ/分譲マンション管理株式会社穴吹コミュニティ

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仕事内容

《マンション管理営業》 マンションご入居者さまの安心・安全・快適な暮らしをサポートしていただきます! ◆当社が管理する分譲マンションを定期巡回し、状況確認 管理員からご入居者さまのお困りごとやニーズをヒアリングし、必要に応じて管理員業務の指導を行います。 ◆管理組合の総会・理事会への出席、各種工事やルール改善の提案 ご入居者さまが快適な暮らしができるよう、管理組合の会合である理事会で、各種工事やルール改善等の提案を行います。また、総会では、進行のサポートを行います。 ◆各種書類作成 必要に応じて資料を作成します。書類の一例は、マンションの総会・理事会で使用する資料や議事録、ご入居者に周知をするために提示する資料などです。 管理組合と各分野のプロ(管理員、協力業者、社内の技術部門)との橋渡し役を行っていただきます。 ★未経験者の方、中途入社の方も多数活躍中! 2022年度の正社員の中途採用比率は76%となっており、中途入社の方にもなじみやすい環境です。未経験者の方、不動産業界経験者の方も活躍中です。 ★迷ったときは上司や同僚になんでも相談 普段から社内でのコミュニケーションを大切にしており、お客さまへの迅速な対応やサービスの向上につなげています。 【入社後の流れ】 基本的な社内システムの使い方、マンション管理の基礎などを数日間研修します。着任後も教育担当者やチームメンバーがサポートするので、業界未経験者でもご安心ください。

働き方

勤務地

■関西支店 住所:大阪府大阪市中央区西心斎橋2-2-3 A-PLACE心斎橋4F ※初任勤務地は希望勤務地とします! ※全国の各支店・営業部・営業所 (将来転勤の可能性あり) ※マイカー通勤可(一部地域を除く) ※受動喫煙体制(屋内全面禁煙)

雇用形態

正社員

給与

月給230,000円 (一律業務手当12,000円と一律全国勤務手当10,000円を含む) ~393,500円 (一律業務手当20,000円と一律全国勤務手当40,000円を含む) ※一律業務手当は12,000円~20,000円、一律全国勤務手当は10,000円~40,000円の幅で支給 ※職歴、経験、資格等を考慮のうえ、当社規程により決定 <諸手当> ■残業代は別途追加支給 ■一部の地域で一律エリア手当あり (東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、京都府では、5000円~1万6000円の幅で支給) ■交通費全額支給 <社員の年収例> ・806万円(41歳、月給53万円+賞与年4回) ・679万円(36歳、月給38万2000円+賞与年4回) ・487万円(28歳、月給31万4000円+賞与年4回)

手当・インセンティブ

<インセンティブ> 無 <インセンティブ詳細> ■賞与:年4回(6月、9月、12月、3月) ■昇給:年1回

勤務時間

フレックスタイム制 ※1日の標準労働時間/7時間30分 ■フレキシブルタイム/7:00~22:00 ■コアタイム/13:00~15:00 ※コアタイムは月曜・金曜のみ設定 ■標準的な勤務例/9:00~17:30 平均残業時間:月22.6時間 (営業職社員の2022年度法定外残業時間実績) 子育て中の社員もフル活用しています! 朝はお子さまを送ってから出社という働き方もできます。

平均残業時間

30時間未満

休日

■週休二日制(土・日) ※総会・理事会出席などにより土日祝日出勤する際は、平日に振替休日を取得していただきます ■祝日休み ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇(産休・育休ともに取得実績あり) ■夏期休日(5日間) 年間休日数:129日

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■受動喫煙体制(屋内全面禁煙) ■住宅・お金に関わる制度 ・退職金制度 ・住宅購入支援 ・結婚祝い金 ・出産祝い金  ・財形貯蓄 ・社宅・借上寮制度 など ■教育・研修制度 ・入社時研修 ・スキルアップ研修 ・選抜研修 ・資格取得支援 (宅地建物取引士、管理業務主任者ほか)など ■自己啓発に関わる制度 ・自分磨き制度(ベネフィット・ステーション、カフェテリアプラン) ・通信教育講座 ・Eラーニング など <その他> ■女性にやさしい福利厚生 ・妊娠中の通勤緩和措置 ・育児休業制度の延長 ・パパママ育休プラス ・情報交換会「育休コミュニティ」 ・復職前面談 ・子どもの看護休暇 ・育児サービス利用支援制度 ・乳がん検診料負担・治療休暇  など

選考について

対象となる方

<業界経験> あり <職種経験> あり <その他必要資格> 【未経験歓迎!】 <必須> ■明るく柔軟に対応できる方 ■チームで協力していい仕事をしていきたい方 【こんな方が活躍できます!】 ・明るく前向きに仕事に取り組める方 ・多様な人々の間に立って調整していくことのできる方 ・積極的に学ぶことのできる方 【こんな経験・知識・スキルを生かせます!】 ・不動産業界の経験・知識・資格 ・営業職の経験、スキル ・マンション管理業務経験 【資格保有者優遇します!】 ・管理業務主任者ほか業務に関連する資格をお持ちの方

応募までの流れ

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会社概要

会社名

株式会社穴吹コミュニティ

所在地

香川県高松市藤塚町1-11-22 穴吹工務店本社ビル7F

事業内容

■事業概要: グループで展開する「サーパスマンション」をはじめ、分譲マンションやビル等の管理・修繕維持業務を通してマンションにお住まいの方々の快適な暮らしを守り、資産価値を維持し続ける事業に取り組んでいます。

従業員数

2,769名

資本金

200百万円

売上高

22,075百万円

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【業務内容】 ■海外の不動産物件の取得・運営(デューデリジェンス) 阪急阪神グループでは海外事業の拡大を今後の成長のドライバーと位置付けており、阪急阪神不動産(株)は同事業の一翼を担っています。 当社における海外事業は今後も更なる拡大を期待されており、既に事業を展開しているアセアン諸国やアメリカ、オーストラリア等を中心に、海外のコマーシャル不動産(オフィス、商業、物流など)の取得、運営を積極的に進めていく計画です。 業務の内容は、海外におけるコマーシャル不動産の取得および運営に係るものです。本社部門の担当として各国の駐在員と連携しながら業務を行っていただくとともに、本人の適正にあわせて海外赴任をしていただくチャンスもあります。 【具体的には】 ・物件評価(投資環境分析、投資案件評価、デューデリジェンス) ・事業収支作成,キャッシュフロー等の分析 ・契約内容の確認、調整 ・物件取得条件等の交渉 ・社内説明資料の作成 ・新規案件取得サポート ■組織構成: 海外事業本部 海外開発事業部 開発事業グループ (現状21名:管理職10名、課長補佐3名、スタッフ8名) 【会社概要】 ■当社の特徴: ・在宅勤務・フレックスタイム制の導入、勤怠はPCログをとり管理、有給取得や時間外労働の削減等、ワークライフバランスに力を入れております。 良い意味で不動産会社らしくない働き方が実現出来る環境です。 ・阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に着実な成長を遂げています。 また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。 ■当社の魅力: 当社は、阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に、なお着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。キャリア採用者も非常に多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

【大阪市北区】阪急阪神不動産株式会社/海外不動産物件の取得・運営(管理職)

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阪急阪神不動産株式会社

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

514万円~657万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算) その他 事務

【業務内容】 ■海外の不動産物件の取得・運営(デューデリジェンス) 阪急阪神グループでは海外事業の拡大を今後の成長のドライバーと位置付けており、阪急阪神不動産(株)は同事業の一翼を担っています。 当社における海外事業は今後も更なる拡大を期待されており、既に事業を展開しているアセアン諸国やアメリカ、オーストラリア等を中心に、海外のコマーシャル不動産(オフィス、商業、物流など)の取得、運営を積極的に進めていく計画です。 業務の内容は、海外におけるコマーシャル不動産の取得および運営に係るものです。本社部門の担当として各国の駐在員と連携しながら業務を行っていただくとともに、本人の適正にあわせて海外赴任をしていただくチャンスもあります。 【具体的には】 ・物件評価(投資環境分析、投資案件評価、デューデリジェンス) ・事業収支作成,キャッシュフロー等の分析 ・契約内容の確認、調整 ・物件取得条件等の交渉 ・社内説明資料の作成 ・新規案件取得サポート ■組織構成: 海外事業本部 海外開発事業部 開発事業グループ (現状21名:管理職10名、課長補佐3名、スタッフ8名) 【会社概要】 ■当社の特徴: ・在宅勤務・フレックスタイム制の導入、勤怠はPCログをとり管理、有給取得や時間外労働の削減等、ワークライフバランスに力を入れております。 良い意味で不動産会社らしくない働き方が実現出来る環境です。 ・阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に着実な成長を遂げています。 また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。 ■当社の魅力: 当社は、阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に、なお着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。キャリア採用者も非常に多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

リーシング・仲介営業【事業プランに適した提案】物流大手/上場企業◎

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株式会社シーアールイー

勤務地

-

年収

350万円~500万円

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【大阪市淀川区】信和コミュニティ株式会社/リーシング営業

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信和ホールディングス株式会社

勤務地

大阪府大阪市淀川区

年収

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業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 信和コミュニティのリーシングチームは、仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールし、賃貸住宅の入居付けは仲介業者へ依頼しておりました。この度、インターネット経由で自社管理物件の広告をし、入居希望者と直接連絡をとり、内覧案内や申込誘導、契約処理を行う、自社での客付け業務を本格的に始動する事となりましたので、増員による求人となります。仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールしたり、各仲介店舗の営業マンの物件認知度と紹介率などに関する情報を収集し、手薄になっている店舗の訪問を重点的に行い、内覧会後の後追い分析を実施して広告表現やアプローチ方法を熟考するなどさまざまな工夫に取り組み、入居者様の獲得にも携わっていただきます。また、反響獲得の為、TikTok等を中心としたSNS活動も行っており、出演していただく可能性がございます。 【具体的には】 ■仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピール ■内覧会後の後追い分析を実施して広告表現やアプローチ方法を熟考 【担当者コメント】 同社では、社員自らが、常に業務の改善を考えながら仕事を進めることが求められるため、「もっと質や効率を上げられるところはないか」、「どうやったら相手に喜んでもらえるか」と考える姿勢が身につきます。そのため、あらゆる物事に自分ならではの考えや疑問を持つことができるように。ゆえに、仕事のことだけではなく、自分自身のことについても深く考えられるようになり、一社会人として常に成長し続けることが可能になるのです。また、若手のうちから責任ある仕事に挑戦できるため、知識や経験を早く積むことが可能で、開発から建築までのフローすべてに関わることができたり、都市部の開発事業に携わることによって街のランドマークとなるような建物づくりに携わることができるのも、信和グループならではの仕事の特長だと言えるでしょう。

大阪@新規店舗【賃貸管理職】土日祝日休◎フレックス制│キャリアUP

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FANTAS technology株式会社

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

350万円~500万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 今年10月に立ち上がったばかりの「賃貸管理」部門特化の支店において、賃貸管理業務全般をお任せします。 東京のメンバーと連携をとりながら、フットワーク軽くさまざまな業務に対応していただきます。 また、現場のご経験を活かしていただきながら、人事総務に関わる仕事もお願いする予定です。 【具体的には】 ■入居者からのお問い合わせ対応(対面・電話・チャット・メール等)  →退去希望設備修理の依頼・騒音等の相談 ■現地対応  →物件写真撮影・鍵設置/回収・入居者対応(案内・相談) ■賃貸仲介業務  →検討中のお客様への物件提案/案内 ■契約業務  →契約書作成、送付■書類回収、重要事項説明 ■各種業者対応  →入退去に伴う原状回復工事の業者手配/スケジュール管理  →鍵業者  →修繕業者 ■オーナー様対応  →修繕時の報告・ご承諾確認 ■賃貸管理チームの組織運営 ■支店の立ち上げに伴う人事総務としての運用業務

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