【岐阜県関市】住宅の設計業務※新築・増改築・リフォーム中心/創業67年/地域密着株式会社ヤマムラ

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仕事内容

〜地域密着で創業67年/転勤なし/お客様の希望を形に変えるやりがいある業務〜 ■採用背景: 創業67年。地域に密着して安定した経営を続けておりますが、今後も安定した事業を続けながら売上を伸ばしていくため、新築・リフォーム共にお客様のお悩みや希望を形にする設計力を強化していきたいと考えております。そのために、力を貸していただける新しい仲間を募集します。 ■業務内容: 住宅の新築、増改築(リノベーション)の設計業務をお任せします。 ■業務詳細: ・新築設計 新築営業と一緒になって図面作成、成約後現場監督と3者でお客様をフォローします。 ・増改築(リノベーション)設計業務 リフォーム営業と同行して現場採寸→図面作成を行っていただきます。 新築は機能面で一定の差別化が図れていますが、、リフォームでは他社との差別化が出せるところまでいっていません。営業と一緒になって知恵を出し合い特徴のあるリフォームを提案していただきたいと考えています。 ≪ポイント≫ ・お客様への伝え方が良くないと考えただけで終わってしまうため、伝えるためにCADなど必要であれば揃えていきたいという社長の考えもあり、提案なども受け入れていただきやすい体制が整っています。 ■魅力: ・簡単なリフォームから新築まで住宅に関してはどんなことにも対応できる強みがあります。そのため、既存客や紹介客の割合が多く、お客様と親せきみたいに付き合える点が当社の魅力です。 ・年次や年齢に関係なく任せている社風です。プロジェクトに対して担当をつけ、みんなでフォローしているため、モチベーションにつながります。 実際に社員からの発案で、SDGsの取り組みを見える化してお客様にも伝わるように、脱炭素・省エネ住宅の提供によって削減できた資源を植樹する活動も行っています。 変更の範囲:無

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 関ショールーム 住所:岐阜県関市山王通2丁目1番24号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 568万円〜757万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜320,000円 固定残業手当/月:50,000円〜80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回、4月 ■賞与:年2回、2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:1920時間00分 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■休憩時間:10:00〜10:30、12:00〜13:00、15:00〜15:30

休日

月8休制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数101日 ・日曜・祝日・土曜日は会社カレンダーによる ・お盆、年末年始 ※顧客対応のため休日出勤が必要な場合は代休及び手当支給

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限10,000円) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:・勤続2年以上の社員に支給 <定年> 62歳 <教育制度・資格補助補足> OJT制度 <その他補足> ・忘年会

選考について

対象となる方

■必須条件: ・普通車免許必須 ・1級建築士もしくは2級建築士 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築士二級

会社概要

会社名

株式会社ヤマムラ

所在地

山形県新庄市大字福田711-6

事業内容

■事業内容: 建築事業及び内装事業を中心に、不動産事業や高齢者向施設事業、工場生産・建材販売事業など幅広く展開しています。本格輸入注文住宅からリフォーム、土地活用、福祉施設、輸入家具など、顧客の生涯の暮らしにかかわる身近で力強いパートナーとして、常にに先進的なトータルプレゼンテーション(総合提案)を行っています。

従業員数

120名

資本金

40百万円

売上高

6,198百万円

平均年齢

44歳

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岐阜王子紙業株式会社

勤務地

岐阜県中津川市

年収

277万円~427万円

業種職種

製紙・パルプ その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

リフトを使って段ボールの元となる原紙や古紙ブロックを「運ぶ」お仕事です。先輩社員と常にチームで動くので、経験がない方でも大丈夫。必要な資格は入社後に取得可能! <運ぶものは2種類!> ■段ボール原紙(ロール) 段ボールの紙を巻き付けたロール状の原紙で、重さは1ロール約1tあります。 ■古紙ブロック(ベール) 段ボールづくりの原料となる古紙をギュッと四角形に固めたもので、大きさは1つ幅1.0m×奥行1.5m×高さ1.0mです。 <具体的な仕事内容> ■原料仕込み業務及び古紙検収業務 工場抄造予定で決まる古紙配合に沿って古紙ベールを種類別に運び、順番通りパルパーコンベアに乗せる。 ■倉庫業務 製造工場からベルトコンベアで送られてきたロールをリフトでピックアップし、保管場所の倉庫へ運びます。効率よく保管・入出庫できるよう、配置なども考えて作業します。 ■製品発送業務 注文書の明細を確認しながら、一度仮置き場所に製品を並べ、その後トラックへ積み込みます。 ※経験や適性などを踏まえた上で、いずれかの業務をお任せします。 <入社後の流れ> 仕事は先輩社員がマンツーマンでイチからお教えします。未経験スタートの方でも、入社からおよそ半年で多くのことができるようになり、1年後には独り立ちできるようサポートしていきますのでご安心ください。 またフォークリフト、玉掛け、ショベルローダー、クレーン、酸素欠乏危険作業主任者など、さまざまな資格が取得できるため、頑張り次第でスキルアップが可能です! <ここがポイント!> 体力的な負担はほとんどありません! 1日あたり450個~700個ほどの製品や古紙を運びますが、作業は2名ずつ交替で分担して行なうので、1人あたりの作業量はそれほど多くなりません。体力的な負担も少ないので、無理なく働けます!

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仕事内容

社員の平均年齢

【岐阜県関市】住宅の設計業務※新築・増改築・リフォーム中心/創業67年/地域密着

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