【東京本社/池袋】人事・労務職(管理職・部長)◆マンション管理業界大手G/景気に左右されず経営安定株式会社日装・ツツミワークス
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募集
仕事内容
〜業界大手グループ<従業員4158名/売上高約254億円>全国でもトップクラスの20万戸以上の管理実績を誇るマンション管理会社「穴吹ハウジングサービス」のグループ会社〜 ■職務内容: 人事本部人事労務部長として従事していただきます。主にメンバーマネジメントとともに人事・労務業務を中心とした以下業務を担当します。 ■業務詳細: 人事・労務に関する業務全般をお任せします。給与計算や社会保険の手続きはアウトソーシングしており社労士との情報連携しながら内容チェックや管理など行っていただきます。 ・部内のマネジメント業務(人材開発課:2名、労務課:1名) ・役員会議への参加 ・勤怠管理(残業・有給休暇取状況含む)/給与計算/退職金 ・スタッフブレイン(従業員システム)の運用/情報整理 ・評価表、職階の管理/賞与評価 ・社労士との打ち合わせ ・採用および入社退社に関わる業務 ・採用および研修計画の立案 ・会社説明会対応 ・採用面接対応 ・安全衛生業務(安全衛生委員会参加等)/産業医(ストレスチェック等) ・退職者/休職者対応、障害者雇用関係 ■当社の特徴: ◇全国でもトップクラスの20万戸以上の管理実績を誇るマンション管理会社「穴吹ハウジングサービス」のグループ会社です。 ◇分譲マンションで定期的に発生する大規模修繕工事をはじめ、元請の立場でイニシアチブを取れる工事が中心です。 ◇豊富な管理物件(分譲マンション)で定期的に発生する大規模修繕工事を請け負うため、景気に左右されず経営は安定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋3-4-3 NBF池袋イースト14F 勤務地最寄駅:JR山手線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 700万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,300円〜513,200円 その他固定手当/月:129,700円 <月給> 500,000円〜642,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:年2回(前年度実績:約2ヶ月分) ■昇給:年1回 ■その他固定手当:首都圏手当40,000円、マネジメント手当89,700円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:無
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■土日、祝日※月1〜2日の土曜出社あり(会社カレンダーに準ずる) ■GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇/リフレッシュ休暇 ※年間5日以上の有休を取得いただきます。
特徴
原則定時退社
転勤なし(勤務地限定)
退職金制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
管理職・マネジャー
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> OJTによる教育体制あり <その他補足> ■資格手当 一級建築士、一級建築施工管理技士、一級土木施工管理技士、一級管工事施工管理技士、一級建設業経理士の各資格:15,000円/月(上限40,000円)
応募条件
応募資格
■必須条件: ・人事労務業務のご経験をお持ちの方(5年以上) ・基本的な業務遂行に必要な労働法、社会保険、安全衛生などの労務関連知識 ・対外折衝経験あり ・マネジメント経験あり
会社概要
会社名
株式会社日装・ツツミワークス
所在地
東京都豊島区東池袋3-4-3 NBF池袋イースト14F
事業内容
■事業内容: 建築物のリニューアル一式 塗装・防水・内装・とび・建築などの工事業務
従業員数
161名
資本金
100百万円
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