普通のホテルじゃ、ツマラナイ!お客様の「日常のハレの日」をつくる、感動の唯一無二の企画を作り出せ!株式会社ニュートン
情報提供元
募集
仕事内容
日常の中にある、大切な家族や友達と特別な時間を過ごす『ハレの日』をつくろう── 誰かを喜ばせたいという思いを形にして、お客様の心に残る最高の瞬間を生み出してください。 【Q】どんなホテルで働くの? 20種類以上展開する、自社ホテルが勤務先です。なにわ男子が取材に来たTVで話題のリゾートホテルや、産後ママのための「産後ケアホテル」、「南国バリ風」「グランピング」をテーマにした都市型ホテル、「愛犬と過ごせる」ホテルなどがあります。 【Q】どんな仕事をするの? 支配人候補として、フロント業務や宿泊プラン企画、業務改善などのホテル運営全般をお任せします。スタッフの育成や管理なども行っていただきます。 入社後は研修からスタートし、動画などを用いて会社についてや接客の基礎からレクチャー!配属後は先輩の丁寧なサポートの元、フロントとベッドメイクからお任せします。また、インドネシア・バリ島の本場研修もあります。 【Q】これまでどんな宿泊プラン企画があったの? 様々なコンセプトのホテルや企画が、現場からの提案で実現しています。 例) ●「サウナ付き&グランピング施設」を新設! →サウナ好きの社員の提案から、グランピングとサウナを掛け合わせた施設の改装を決定。 ●ペット・愛犬と泊まれるホテル! →犬種しばりのオフ会を企画。斬新な企画により閑散期の集客が倍増。 ●季節に合わせたイベントを開催! →ホテル敷地内の庭園で「夜桜バー」を期間限定で開催。夏はホタルの鑑賞ツアーも実施。
働き方
勤務地
・バリ風都市型ホテル「バリアン」 ・進化型豪華カプセルホテル「安心お宿」 ・バリ風温泉リゾートホテル「アンダリゾート伊豆高原」「風の薫」 ・わんちゃんと泊まれるリゾートホテル「ウブドの森」「愛犬お宿」 ・複合都市型リゾートホテル「バリタワー大阪天王寺」 ・産後ケアホテル「マームガーデン葉山」等 ・伊豆・ファミリー向け温泉リゾートホテル「アンダものがたり」 ・2025年 山形県・大型リゾートホテル初進出予定 ▶転居を伴う転勤なし ▶配属は希望を考慮 ▶伊豆はマイカー通勤OK
雇用形態
正社員
給与
月給30万円~45万円(経験・能力を考慮)+決算手当+各種手当 ★マネジメント経験者は前職での年間の総支給額以上を初年度確約 ★3年連続での昇給確約 ●年収例 年収400万円/入社1年目・店長(月給33万円) 年収680万円/入社3年目・エリア長(月給56万6000円)
休日
・完全週休2日制(シフト) ・半期休暇(年8日間) Lまとめて6連休等、取得方法は自由。 L年1回最低5連休取得を義務化。 ・アニバーサリー休日 ・特別休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育休制度(育休取得率100%) ・時短勤務相談可 ◎休日日数は選択可能 ・月8日休/年間休日105日 ・月9日休/年間休日117日 ★オススメ ・月10日休/年間休日129日
特徴
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
採用人数5名以上
待遇・福利厚生
・入社祝い金10万円※入社半年後 ・昇給・昇格年2回 ・決算手当年2回 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・永年勤続手当 ・時間外手当 ・社内転職制度 ・資格取得支援 ・企業型年金・401K(確定拠出年金) ・無料弁護士相談 ・無料介護サポート相談 ・副業可 ・出勤時服装自由 ・愛犬同伴出勤(一部店舗) ・髪色・ネイル自由 ・系列リゾートホテル無料宿泊招待 ・豪華保養所 ・七五三フォトスタジオ撮影 ・自社レストラン等50%オフ社割 ・健康飲料プレゼント(年4回) ・保育園サポート(自社運営施設/他園紹介) ・帰国休暇制度
応募条件
応募資格
●マネジメント経験をお持ちの方(雇用形態・年数・人数・業界などは不問) ●基本的なPCスキルをお持ちの方 例) ・ホテルの支配人・副支配人などをされていた方 ・飲食店やアミューズメント施設で店長などをされていた方 ・個人事業主としてサービス業を営んでいた方・接客業のアルバイトリーダーとして、育成や管理にも携わっていた方 など 学歴不問/業種未経験・ブランクOK/第二新卒歓迎 ◎歓迎する人物像 ・人を喜ばせられる仕事がしたい ・英語や中国語、韓国語を活かしたい、スキルを伸ばしたい ・アイデアや意見が発信できる、自由な環境で仕事がしたい ・早期にキャリアアップできる環境がいい ・福利厚生が充実している、社員を大切にしてくれる会社で頑張りたい
選考のポイント
・1次面接(オンライン) ・最終面接(対面) →内定 ※選考プロセスは変更する場合がございます。
会社概要
会社名
株式会社ニュートン
所在地
岩手県八幡平市大更2-154-19
代表者
代表取締役会長 荻野 勝朗
事業内容
■企業概要:車載部品等の自動車分野・微細ギア等の精密小物分野・医療部品等のメディカル分野を中心に精密プラスチック製品の射出成形加工を行っております。 ■事業内容:精密プラスチック製品の射出成形加工、金型設計・加工
従業員数
104名
資本金
67百万円
売上高
1,484百万円
平均年齢
28歳
インタビュー
勤務形態
シフト制(実働8時間/休憩60分) <例> ■早番シフト 8:00~16:30 ■遅番シフト 14:30~23:00 ┗サービス業のスキルを高める意味も込めて、研修中に深夜勤務も実施。 独り立ち後は、他の時間帯のシフトになれてから徐々に深夜勤務をします。 ※配属先ホテルによって異なります。 <働きやすさを追求> ●AIコンシェルジュ チャット方式でAIが24時間お客様からの要望に回答。 AIで対応可能な部分は積極的に導入し、社員をサポートしています。 ●土日祝の休みも可能 子どもの行事や推しのイベントなどに合わせて調整可能。 ●中抜けシフトなし 最も忙しくなる時間帯以外を休憩扱いにする“中抜けシフト”。 業界では一般的に広く採用されていますが、1日の拘束時間が長くなり、 休憩を挟みながらのシフトなので生活リズムが崩れがちになります。 当社では、中抜けシフトを廃止し、インターバル制度を導入。 1店舗に10名以上の社員が在籍するため、この体制が可能です。 平均残業時間:月20時間未満