【愛知・稲沢】住宅設計※土日祝休/年収450万〜/福利厚生/自由度◎十家族十色×総合住宅メーカー東新住建株式会社
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仕事内容
〜多様化する暮らし・ライフスタイルのニーズを掴んだOnly1×十家族十色の住宅づくりを叶える住宅設計/全国22000棟の実績を誇るハウスメーカー〜 ■職務内容 当社の建築意匠設計として、お客様のライフスタイルに適した自由な住宅を目指し、分譲住宅の企画〜設計業務〜宅地計画までお任せします。 ・基本部分は協力会社/作業的な仕事はCADオペに依頼するため、住宅設計に専念できます。 ・当社で用地仕入れ〜企画設計〜建築販売まで一貫!そのため、各種調整がしやすく、柔軟な働き方が叶います。 ※変更の範囲:当社の定める範囲 ■職務の魅力・特徴 ・当社の住宅は「発電シェルターハウス」や「樹流」(賃貸×中庭吹抜)など十家族十色の独自の住宅が多数!従来のファミリー向け住宅だけでない、幅広い家族層に向けた住宅を手掛けており、お客様のライフスタイルや土地や環境などの特性を基に、住まいを設計していける自由度高い仕事です! ・国交省大臣認定の地震に強い「4.3倍2×4工法」や、地盤の液状化を防ぐ「砕石パイル工法」のW工法など技術力高い工法も当社の住宅の特徴です! ■働き方 ◎基本土日祝休みで休日充実♪ ◎福利厚生も充実!住宅購入時や提携ホテルの社割や、家族手当、時短勤務、出産・育児支援など働きやすい環境が整っております。また、BBQや立食パーティー、レスリング部の世界選手権など、社員と交流も豊富♪ ■企業の特徴・魅力 (1)分譲住宅・賃貸住宅・定期借地を展開する総合建設メーカーで、累計23000棟を超える豊富な実績があります。自社内で用地仕入れ・建設・販売まで一貫して行い、他住宅メーカーにない十家族十色の住宅設計を実現し、従来のファミリー層向け住宅の常識を超えた人々の暮らし方を提供! ◎そだつプロジェクト:シングルマザー/シニア夫婦/ペット生活/友達同士など、多様化するライフスタイルや家族構成に寄り添う住宅 ◎発電シェルターハウス:再生可能エネルギー源を活用する次世代PV住宅 ◎樹流:賃貸でありながら中庭吹抜をもつ構造 (2)新規事業「定期借地事業」も展開!購入者は『土地は借りて、建物だけ買う』によって、マイホーム購入費の土地代を安く抑え、土地活用に悩む地主は土地を売却せずに空室問題を解決できるという購入者・地主ともにメリットのある新しいビジネスモデル!
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県稲沢市高御堂1-3-18 勤務地最寄駅:名鉄本線/国府宮(こうのみや)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜350,000円 その他固定手当/月:35,000円〜40,000円 固定残業手当/月:61,000円〜90,000円(固定残業時間29時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 336,000円〜480,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7・12月) ■家族手当/役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■平均残業時間30時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■完全週休二日制(土日祝休み) ■夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、産休・育児休暇 ■有給休暇:入社半年経過時点10日(入社3ヶ月経過後に有給付与)
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
退職金制度
社宅・家賃補助制度
固定給25万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:原則15万円まで/月 家族手当:配偶者1万、子供3000円、親3000円/月 寮社宅:社宅(最大80%会社負担) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当:宅地建物取引士1万〜2万5000円/月、1級建築士:3万円/月、1級建築施工管理技士:1万5000円/月、2級建築士:1万円/月、2級建築施工管理技士:5000円/月 ■資格取得一時金 <その他補足> ■通勤手当(原則15万円まで/月)※規定あり ■家族手当(配偶者1万円/月、子供1人3000円/月(上限なし)、親1人3000円/月(2人まで)) ■退職金制度(勤続3年以上)※定年60歳 ■役職手当 ■社用スマートフォン貸与 ■社宅(最大80%会社負担) ■住宅購入時の社員割引 ■提携ホテルの社員割引 ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
応募条件
応募資格
■必須条件 建築業界で設計経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・木造住宅の設計経験をお持ちの方 ・2級建築士や建築施工管理技士の資格をお持ちの方
会社概要
会社名
東新住建株式会社
所在地
愛知県稲沢市高御堂1-3-18
代表者
代表取締役 田中 竜哉
事業内容
■概要: 1976年設立以来、地元尾張エリア・名古屋市内に、分譲住宅の販売を中心に事業の拡大を続けてきた東新住建。組織の再編を経て、「ほしいものを、つくります」の経営理念のもと、お客様のニーズに合わせ様々な開発を進め、安心と信頼を獲得してきました。 近年は、注文住宅と分譲住宅のメリットをあわせもつ新しい住まい「NEWスケルトンオーダーハウス」、すべてが角住戸の戸建マンション「DUPレジデンス」を開発し、好評を得ています。
従業員数
190名
資本金
80百万円
売上高
9,597百万円
平均年齢
38歳