【横浜】SSD製品用ツール(SSD Utility)評価業務※住宅手当など福利厚生◎【機電】【エージェントサービス求人】株式会社アウトソーシングテクノロジー

更新日: 2024/11/14

掲載予定期間: 2024/11/14 (木) ~ 2025/02/12 (水)

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仕事内容

【幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◆職務概要:各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にてカスタマー向けSSD製品(以下SSD)用ツールであるSSD Utilityの評価業務をお任せします。 ◆職務詳細:具体的には以下の業務をお任せします。 ◇SSD製品のメンテナンス、モニタリング、チューニングの各種機能を搭載した、GUIで操作できる管理ソフトウェアツールである、SSD Utilityの評価及び機能検証 ◇SSD製品をPCに接続し、ツールを立ち上げGUIにてユースケースを想定しパラメータを設定、ツールの各機能を動作させた結果をログに取りOK/NGの判断 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境:当ポジションでは残業20〜30h程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後:2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。 ◆充実した教育制度/入社後のフォロー体制◎ ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレルレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生 ◇SS&CU制度:エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。 変更の範囲:本文参照

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 顧客先 住所:神奈川県横浜市 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜350,000円 <月給> 230,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 当ポジションでは残業20〜30h、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。

実働標準労働時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 当ポジションでは残業20〜30h、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年後10日)※取得率9割

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

学歴不問

第二新卒歓迎

退職金制度

社宅・家賃補助制度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(車通勤の場合も含む) 家族手当:福利厚生その他欄に記載 住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/3万円上限) 寮社宅:社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金(401k)有り <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> テクニカル・ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)テスト等受験費用補助、資格取得支援制度、リーダー・マネジメント研修、CAD等各種研修制度、実技研修・社内外研修制度、KENスクール・EGspace受講制度等 <その他補足> 具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など ■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)

応募条件

応募資格

学歴不問 ■必須条件:※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・ソフトウェア製品、またはFWの検証経験 ・VBAに関する実務経験 ※学校や研修のみでもご応募可能です。

会社概要

会社名

株式会社アウトソーシングテクノロジー

所在地

東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F

代表者

代表取締役社長 笠井 嘉明

事業内容

■概要: 大手自動車メーカーや総合電機メーカー・化学メーカー・航空機・医療機器・IT企業といった、国内最大手の企業の開発パートナーとして、システム開発/設計/研究/機械・電気製品開発を行っており、業界3位の企業となります。昨年は、コロナウィルスの影響などもある中で、技術産業は安定した就業やキャリアアップを実現しており、飲食店やサービス業、文系出身の方でもエンジニアとして就業されております。 稼働率は98%と高く、業界内でもトップクラスの実績を誇り業績は右肩上がりとなっています。直近4年の定着率も88%で成長率は業界の中でもNo1! 親会社の株式会社アウトソーシングは東証一部上場です。

従業員数

19,236名

資本金

483百万円

平均年齢

33歳

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≪2023年度採用実績100名!積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「マネジメント経験を活かしていきたい」 「プロジェクト推進力に自信がある」 「ベンダーコントロールの経験をもっている」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します! 【プロジェクト例】 ・基幹システム導入 ・車載アプリ開発案件 ・インフラ更改プロジェクト ・クラウドシステムの企画検討 ・業務系アプリケーション開発 など 上記のようなプロジェクトの推進業務(PMO)に従事いただきます。 ========= ◆約100社の顧客と取引中!大手顧客との取引実績あり 様々な業界の顧客取引と、多種多様な開発分野・担当工程でのポジショニングで、あなたにピッタリのプロジェクトで活躍いただきます。 ◎取引先一覧 KDDI株式会社 Sky株式会社 東芝デベロップメントエンジニアリング株式会社 株式会社日立ソリューションズ東日本 三菱電機株式会社 …他多数(順不同、敬称略) ◆元”エンジニア”が技術者視点でキャリアをサポート 営業コンサルタントと技術アドバイザー2名でのフォロー体制を準備。 大手ベンダー出身 × エンジニアとしての経験が豊富な技術アドバイザーが在籍していることで、技術者視点のアドバイス、キャリア相談を実現しております。 ◆実力主義の昇給・賞与制度 現場評価、社内評価、自己評価の22観点から査定を実施。 実際の参画プロジェクト先からの評価に比重を置いて、日頃の成果に焦点を当てています。 =========

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テスコ株式会社エンジニアリング事業部

勤務地

広島県府中市

年収

300万円~450万円

業種職種

ITアウトソーシング 設備管理・メンテナンス その他専門コンサルティング 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) その他アプリケーション・ミドルウェア・デバイスドライバ・ファームウェア

★未経験スタート8割、文系出身8割 ★17時退社/残業少なめの働きやすい環境 ★土日祝休み/年休124日以上 ★有休消化率90%以上/前日申請も可 ★女性エンジニアも活躍中 電気を安定的に供給するための制御システムや 管理システムなどに携わるお仕事です。 「プログラミングって何?」というレベルでも大丈夫! 未経験でも無理なく成長できる環境が整っています◎ <入社後の流れ> [1]最長6ヶ月のプログラミング研修(期間はスキルや案件状況等により変動します) 座学と実践を交えた課題形式の研修を実施します。 現在の知識やレベルに合わせて研修を行い、 ITの基礎からプログラミングスキルまで身につけられます! ※自信がない場合には、ビジネスマナーから研修します! [2]簡単なお仕事からスタート 研修後は先輩がいる現場へ配属。 ・システムのセットアップ ・プログラムの修正 ・システムテスト ・ヘルプデスク など比較的簡単な業務からスタートできます! [3]さらにステップアップ! 業務に慣れてきたら、 システム開発や設計といった本格的な開発業務にチャレンジ可能! エンジニアとしてしっかりステップアップできます! (引き続き先輩もサポートします) (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <下記のようなプロジェクトがあります> ■火力発電所のリモートシステム ■原子力発電所のシステム(セキュリティ対策) ■電力制御・管理システム ■電力の需給管理システム ※開発・テスト・保守・ヘルプデスクなど、スキルレベルに合わせたお仕事をお任せします。 <扱う技術やツール>※今は単語が分からなくても大丈夫です! ■プログラミング言語:Java、C、C++、C# ■OS: Linux、UNIX、Windows ※"クラウド"を扱うシステムに携わる機会もあります! <業務体制について> 当社のエンジニアリング事業部では、 大手総合電機メーカーと直接取引! 1つのプロジェクトで長期的に活躍できる環境ができています。 「どんなシステムをつくるか?」という設計フェーズ、 実際にプログラミングを行う開発フェーズ、 システムが正常に動くかどうかチェックするテストフェーズ、 システム導入後のサポートを行う運用・保守やヘルプデスクなど、 1つのプロジェクトで幅広い経験を積むことができます! 先輩の中には、現場業務に精通しお客様よりもシステムに詳しくなり、 ご指名でご依頼をいただくようになった人もいます◎ <注目ポイント1> 未経験者が続々入社!安心・安定の環境でスキルを磨けます◎ 当社では元介護スタッフ、元販売スタッフ、元自衛隊、元営業、元事務など 未経験入社の先輩が多数活躍中。 研修や現場でのOJT教育を通じて、 一人前のエンジニアへと成長しています! 10年、20年と長期的に携わることが前提のプロジェクトのため、 先輩のもとでじっくりスキルを磨いていけるのでご安心ください。 絶対になくならない“社会インフラ”分野で経験を積むことで、 ITスキルはもちろん、この先も安心の“専門性”も身につけることが可能。 手に職をつけたい方にピッタリの環境です! <注目ポイント2> 働きやすさもバツグン!17時以降は自由に過ごせます◎ 当社は17時退社。残業も少ないので、 夕方以降は趣味に勤しんだり、買い物に行ったり 晩御飯をゆっくり楽しんだりと自由に過ごせますよ◎ 半日有休も取れるから、プライベートの時間も満喫できます! <その他にも魅力がいっぱい> ★年間休日はたっぷり124日以上/土日祝休み ★有給休暇消化率90%以上 ★賞与年2回支給 ★産育休取得実績多数(男性の取得実績あり) ★退職金制度あり 【入社後の成長サポート】 <入社後の研修で学べること> ★情報処理の基礎 ★プログラミングの基礎(C、VBA) ★プログラミングの実践(課題に取り組みながら実践的にスキルを習得) など

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社員の平均年齢

【横浜】SSD製品用ツール(SSD Utility)評価業務※住宅手当など福利厚生◎【機電】【エージェントサービス求人】

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