【札幌支社/ポテンシャル採用/AWS】品質にこだわるクラウドエンジニアを募集!株式会社クロス・コミュニケーション
更新日: 2024/11/13
情報提供元
募集
仕事内容
■業務概要 クラウド環境をベースとした自動化・省力化と新しい品質保証を目的としたプラットフォームを構築して頂きます。システムの設計・構築から運用まで一貫して行い、自社だけではなくお客様サービスに貢献します。 ■業務詳細 ・iOS、 AndroidネイティブアプリのビルドとOTA配布自動化環境の運用 ・CI/CDを利用したコンテンツデリバリーの実施 ・Docker、AWS ECS/EKSなどを活用、アプリケーション実行基盤の検証と構築 ・各種運用状況のメトリクスを把握し、改善を実施 ↳今後は、新技術やツールをキャッチアップし新しいCIプラットフォームへの適用したり、インフラ移行プロジェクトも提案し、ご支援していきたいと思っています。 ■プロジェクトイメージ ・メンバー:4~6名 (例:PM+開発担当+インフラ担当+QA担当+デザイン担当) ・アサイン:本人希望を加味した上で、所属長が最終的なアサインを決定 ・案件:自社内での受託開発案件 ■開発環境 ・インフラ:AWS, オンプレミス ・OS:RHEL/CentOS, AmazonLinux ・言語:PHP, Java, JavaScript, Swift, Kotlin, Python ・開発ツール:Git, Jenkins, Ansible, Vagrant, Ansible, Docker, AWS ECS/EKS/ECR ・コミュニケーション・プロジェクト管理:Redmine, Chatwork, Slack, Zabbix, Nagios ビルドやアプリケーション配布の自動化、開発環境コンテナ化などを推進し、品質向上・効率化を積極的に進めています当社の強みの一つです。 ■主なお取引先様 大和コネクト証券様/東急不動産様/TBCグループ様/日本自動車連盟様/ソニー銀行様/クレディセゾン様 など
働き方
勤務地
【札幌支社】 〒060-0061 北海道札幌市中央区南一条西8丁目1番1号 クリスタルタワー9F
雇用形態
正社員
給与
※職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定いたします。 ・30時間のみなし残業手当代(41,900円/月~)を含みます。(管理監督者を除く) ・30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。(管理監督者を除く) ・毎年8月に会社業績を勘案し、給与改定を行います。 ・賞与:年2回支給(2月 / 8月)
休日
・完全週休2日(土・日),祝日 ・夏季休暇/年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産/育児/介護休暇 ・永年勤続休暇…勤続5年毎に5日間の休暇付与 ※勤続35年まで ・婚姻休暇…婚姻日から1年以内に5日間の休暇付与
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
服装自由
リモートワークOK
待遇・福利厚生
・フレックスタイム制度あり ※管理監督者を除く (コアタイム 9:30~15:00、フレキシブルタイム 8:00~22:00) ・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種 ・交通費支給有(上限:月30,000円) ・社員持株会制度 ・確定拠出型年金 ・社内表彰金 ・結婚祝い金 / 出産祝い金 / 永年勤続祝い金 ・資格取得奨励制度 ・書籍購入制度 ・Cリーグ(サークル活動)支援金 / 社内懇親会費 ・TJKベネフィット ・社内休憩スペース / ウォーターサーバー完備 ・服装自由
応募条件
応募資格
■必須要件 ・Linux系サーバーのシステム運用・保守経験(1年以上) ・AWSの利用経験(1年以上) ■歓迎要件 ・AWS環境の設計・構築・運用の経験 ・クラウド環境下でのシステム開発経験 ・AWS認定資格保有者 <技術スタック> JavaScript, PHP, Java, Python, Swift, iOS, Android, AWS, Docker, Kotlin, Jenkins, Zabbix, Nagios
選考のポイント
カジュアル面談 ※希望者のみ ▼ 書類選考 ▼ 1次選考(面接:現場責任者・札幌拠点長・人事) ▼ 最終選考(適性検査、最終面接:代表・役員) ▼ オファー ▼ 入 社 ※面接回数は前後する場合がございます。
会社概要
会社名
株式会社クロス・コミュニケーション
所在地
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー24F
代表者
信太 孝一
事業内容
▽会社概要 私たちの会社は、国内リサーチ事業大手のクロス・マーケティンググループ(東証プライム上場)のITソリューション部門を担う会社です。 2021年、設立10周年を迎え、スマートフォン向けのアプリ開発を主軸に、企画・開発・運用まで一気通貫で提供できることを強みに事業展開を行っております。業界や企業規模問わず、様々なクライアントと直取引(プライム案件)を中心に、実績と信用を積み重ねております。
従業員数
200名
資本金
90百万円
平均年齢
37歳
インタビュー
働く環境
【出社と在宅のハイブリッドワーク】 1か月間の中で40%まで在宅勤務が可能です。 ※ご家庭やご体調に合わせて出社頻度は相談可能です。 【全席モニター完備。プロジェクトに応じてOSも選択可】 基本の支給PCはWindowsですが、担当いただくプロジェクトに応じてMacも支給しています 【フレックス勤務制度】 コアタイム9:30~15:00、フレキシブルタイム8:00~22:00で月単位でのフレックス勤務制度を導入しています。 利用に際しての申請は不要で、上長に事前報告の上、気軽に利用することができます。 ※ライブ鑑賞やスポーツ観戦、家庭のイベント事などで利用している人も多いです。 【資格取得奨励制度】 会社が指定している資格に関しては、取得するとその受検費用を会社が負担しています。 また、資格によっては報奨金も支給しています。 【書籍購入制度】 参考書やビジネス書など、興味のある本があれば会社図書として購入することができます。
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