【兵庫/尼崎】施工管理(空調設備)※住友重機械工業Gの安定基盤/年休124日/残業10時間程度日本スピンドル製造株式会社
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仕事内容
◇◆国内トップシェア(自動スピニング加工機70%/大型集じん装置40%)の安定企業/完全週休2日制、年間休日124日、福利厚生充実◇◆ ■概要: 施工管理担当として、精密機械メーカー等に向けて販売されている空調設備の工事に関する一連の業務をお任せします。 ■担当する業務: ・工事見積〜工事現場確認〜工事計画〜工事関係書類の作成〜現場管理(工事監督、安全管理、工程管理、品質管理)〜試運転〜運転後のフォロー ・請先、下請け業者との打ち合わせ、取りまとめ ・メンテナンス作業の現場工事監督。据付業者への据付、安全指導 ※PCにてExcel、Wordを活用した資料作成ができる方が望ましいですが、現時点で対応出来なくても構いません。入社後OJTでPCスキルを習得して頂きます。 ■出張について: ・出張先…日本全国 (北は北海道 南は沖縄・離島まで) ・出張頻度…1年平均で、平均100日〜150日(うち50日程度は遠距離出張)、現場工事がない時は、本社にて次期工事の計画、書類作成などを行います。 ・出張期間…主に1週間程度。 ■資格取得: 将来的には当社の請負工事にて施工経験を積み、1級管工事施工管理技士等の資格を取得をして頂きます。 ■働く環境: 当社は社員全員が活躍し続けられる環境作りに力を入れています。時代の変化に合わせながら、社員の生活をサポートするためのさまざまな制度を用意しています。(一部ご紹介) ・年間休日数124日…完全週休2日制、年末年始、GW、お盆は長期休暇がございます。ワークライフバランスを保ち、心身とも積極的に働ける環境があります。 ・平均勤続年数が長い…男性:14.9年、女性:13.3年と男女とも安心して長く働ける職場環境が整っています。女性も増えており、さまざまな部署で活躍しています。 ■当社の特徴: 当社の技術は、地球環境の保全とリサイクルに貢献する「環境事業」、安心な工場環境つくりと、製造プロセスの最適化をお手伝いする「空調事業」、独自の技術で産業分野に貢献する「産機事業」と様々な分野を通して皆さんの暮らしを支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県尼崎市潮江4-2-30 勤務地最寄駅:JR各線/尼崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜370,000円 <月給> 230,000円〜370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は応相談 ■賞与:実績4.03ヶ月 ■通勤手当、出張手当、残業手当等は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業:月10時間
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 慶弔休暇、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇等 (就業規則により、一般社員の就業時間は1,936時間)
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
退職金制度
社宅・家賃補助制度
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定により支給(上限4万円/月) 寮社宅:独身寮あり(尼崎) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:成績優良者には慰労金の支給あり <教育制度・資格補助補足> 基本的なOJT研修 <その他補足> ■出張手当 ■財形制度 ■慶弔金 ■社員食堂あり(尼崎) ■リフレッシュ休暇
応募条件
応募資格
■必須条件:以下いずれも満たす方 ・何かしらの施工管理のご経験 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件: ・空調設備の施工管理のご経験 ・管工事業の2級管工事施工管理技士 ・機械図面が理解できる方
会社概要
会社名
日本スピンドル製造株式会社
所在地
兵庫県尼崎市潮江4-2-30
事業内容
■事業概要:「自動スピニング加工機」などの工作機械、「大型集じん装置」といった排ガス処理システムなどの環境設備機械などの開発・製造・販売を行っています。
従業員数
371名
資本金
3,275百万円
売上高
18,134百万円
平均年齢
43歳
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