【仙台/営業からキャリアチェンジ】介護事業所の運営サポートスタッフ◆残業ほぼなし/年休125日以上株式会社SOL
更新日: 2024/09/26 掲載予定期間: 2024/09/26 (木) ~ 2024/12/18 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/26 (木) ~ 2024/12/18 (水)
募集
仕事内容
◇◆業界未経験活躍中!/介護士さんへのヒアリング等で、事業所運営をサポート/残業ほぼなし!/年間休日125日以上/異業種からの転職多数◆◇ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 事業所で働く介護士さんが現場で困っていることをヒアリングし、現場の率直な困りごとを聞きながら、課題を特定し、PDCAを回していきながら改善に向けてサポートする仕事です。 ■本ポジションの魅力 業界未経験で入社するあなたの新しい視点が業務改善に直結することも! 「未経験だから…」と遠慮は一切せず、あなたの意見をどんどん聞かせてください◎ 人材マネジメントや採用、収益管理、営業活動など、運営全般に携われます! ▼1日の仕事の流れの例:※基本的に事業所への直行直帰となります。 ・メールチェック ・事業所巡回 ・事業所からのヒアリング ・スタッフとの面談 ・職員の採用業務(場合によってパート職員の面接をお願いする場合があります) ・上長とのミーティング ■業務の特徴 ・ご入社後はしっかりOJTにて業務を覚えていただき、慣れてくると基本はお一人で事業所に出勤します。 ・想定としては、スタッフ2名で約12〜13拠点を担当いただく予定ですが、どの事業所を回るかはマネージャーの指示のもと行います。 ・数字への意識というよりも、事業所の課題がしっかり解決できるか、滞りなく運営できているか、という本質を目標にしています。 ■同社からのメッセージ ◇業績好調で月次売上も過去最高を更新中 新規事業や事業所の出店などへも積極的に投資。 あなたのやりたいこともきっと見つかるはず。 意見や提案も大歓迎です! ◇休暇が取りやすい職場環境を整備しています♪ ◇ライフイベントの特別休暇もあり! ご自身が結婚するときやパートナーやお子さんが出産するときなどは特別休暇を付与しています!スタッフとスタッフのご家族の幸せを、会社として祝福する風土です。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 事業所(仙台市) 住所:宮城県仙台市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 420万円〜490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜350,000円 <月給> 300,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(4月・10月)※前年度実績60万円以上 ■年収例: 560万円/未経験入社5年目(月給40万円+賞与+諸手当) 490万円/未経験入社3年目(月給35万円+賞与+諸手当) 420万円/未経験入社1年目(月給30万円+賞与+諸手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業はほぼありません
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※休日出勤した場合は振替休日あり ※有給の消化も推進!仕事と休みのバランスを大切にしています。 夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇/ ライフイベント特別休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
女性活躍
退職金制度
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTになります。 <その他補足> ■社用車貸与 ■携帯電話・PC貸与
応募条件
応募資格
■必須条件 提案営業のご経験をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社SOL
所在地
愛知県名古屋市千種区末盛通1-3ハイツサンピア405
事業内容
当社は東海地域において、以下の事業を展開しています。 ケーブルテレビ代理店営業: 当社は、東海地域のケーブルテレビ局と提携し、ケーブルテレビの1次代理店として活動しています。 私たちは一般家庭にケーブルテレビのサービスを提供し、お客様のニーズに合った最適なプランをご提案します。 例えば、視聴チャンネルの選択肢や追加オプションの紹介、料金プランの比較などを行い、お客様が満足できるケーブルテレビ体験を提供します。 また、お客様に最適なWi-Fiを提案します。 お客様の予算や利用状況に合わせて、コスト効率の高いWi-Fiプランをご提案し、お客様のWi-Fiの品質を向上させます。
従業員数
140名
資本金
30百万円
平均年齢
42歳