【岐阜】プラントエンジニア(電気・計装設備の設計)〜三井金属の中核企業/年休124日/残業20時間三井金属エンジニアリング株式会社
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募集
仕事内容
〜三井金属グループの総合エンジニアリング企業/売上約193億円/平均勤続年数14年/年間平均給与約680万円/安定した経営を続け社員にも還元する企業/土日祝休み/年間休日124日/福利厚生充実〜 ■業務内容: ・顧客の要望・ニーズの聴取・確認 ・利用可能な技術・知識・経験・協力会社のネットワークを活用し検討 ・プラント、装置の企画を検討 顧客に、企画内容を丁寧にプレゼン説明 ・仕様書 見積書を作成し、契約の事務手続き 基本、詳細設計を行い上司とチェック・レビュー ・設計図書に基づき、資機材・施工の発注・施工管理・試運転調整 ・施行作業者に対し技術的アドバイス、トラブル等的確に指示。全ての作業を記録し、 完成図書を作成。 ・顧客の要求によりメンテナンスも実施 ■配属部署: 神岡支店では、非鉄金属プラント、製造ライン自動化設備等において、機械・電気設備の設計、製作、据付工事の施工管理業務を行っています。支店には約45名、20~60代まで幅広く在籍しており、約25%は中途入社です。 ■働く環境: ・年間休日124日、土日祝休み ・全社平均残業16.5時間 ・平均勤続年数14年 ・家族手当や住宅手当等有 ・自家用車通勤可能 ■当社の特徴: 担当プラント建設の企画段階から設計、調達、建設、操業指導、アフターサービスまで一貫したマネジメントを行っています。プラントの代表的なものに、鉄以外の銅・亜鉛・鉛などの金属、いわゆる非鉄金属を製錬(鉱石から金属をとりだすこと)するプラント、非鉄金属をリサイクルするプラント、非鉄金属の加工品を製造するプラントなどがあります。鉄以外の様々な金属を、私たちが生活の中でPCや携帯電話の基板・自動車の電池・触媒などのプラントを製造する、そんな大事な仕事も担っています。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 神岡支店 住所:岐阜県飛騨市神岡町鹿間1-1 勤務地最寄駅:髙山本線/猪谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜430,000円 <月給> 230,000円〜430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで想定年収であり、ご経験/スキルに応じて最終的に決定いたします。 ※残業手当は残業時間に応じ、全額支給いたします。 ※住宅手当、家族手当などの諸手当も充実しています。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 想定残業:月20時間
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 土日、祝日、会社指定の休日(年末年始、GW等)、年次有給休暇 ほか 有給休暇は入社日に5/10/15日支給(入社月により付与日数が異なります)
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
退職金制度
社宅・家賃補助制度
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関:全額支給 自家用車通勤:別途規定 家族手当:※1人目7,500円、2人目以降3,000円 住宅手当:※福利厚生その他欄を参照 寮社宅:借り上げ社宅有 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項無し <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■セミナー及びOJT ■各種研修・教育 ■資格補助制度、通信教育補助制度 <その他補足> ■持ち家住宅手当:25,000円/月 ■借上社宅※別途規定あり:45歳到達まで 58,000円支給 45歳到達後 30,000円支給 ※住宅制度は当社規定に従い、適用要件がございます。 ■財形貯蓄 ■団体生命保険 ■企業年金
応募条件
応募資格
■必須条件: 電気、計装系設計業務経験をお持ちの方
会社概要
会社名
三井金属エンジニアリング株式会社
所在地
東京都墨田区錦糸3-2-1 アルカイースト13〜15階
事業内容
◆事業概要: (1)エンジニアリング事業:プラント設備の計画、設計から調達、建設、試運転、アフターサービスまでの一貫したマネジメントのもと、より高度な顧客満足を追求しています。既設プラントの省エネルギー化、能力増強、合理化などのお客様の課題に、豊富な経験・実績を基に、お応えしています。
従業員数
374名
資本金
1,085百万円
売上高
18,809百万円
平均年齢
44.4歳
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