【リモート推奨】受託インフラ設計構築/設立50年以上無借金・黒字経営/規模感と長期取引実績有/キャリア×安定の働きやすさ株式会社KYOSO
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情報提供元
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募集
■業務内容 インフラエンジニアとして、受託案件にてクラウドサーバ設計・構築をご担当いただきます。 周囲のメンバーが丁寧にサポートさせていただきながら長期的なキャリア形成を支援します。 多様な業種のお客様とのやりとりがあり、取り扱うレイヤーやプロダクトを制限していないためお客様のニーズに合わせて幅広くご経験を積んでいただくことができる環境です◎ お客様折衝を含めた上流工程やPL・PMなどのリーダー業務にもご活躍を期待します! 【プロジェクト例】 設計・構築だけでなく、顧客提案から導入後の保守まで幅広く対応しています ・サーバ構築(WindowsServer,Linux) ・仮想基盤構築(ESXi、HYPER-V etc) ・HCI構築(Nutanix、Simplivity) ・バックアップ環境構築(Arcserve、Acronis、Veeam etc) ・NW環境構築(各種メーカのLB,FW,UTM,L3SW) ・オンプレからAWS,Azureへの移行案件 ・AWS、Asure DR案件 ・クライアントマスタ構築(Acronis,OSV,ghost,vboot etc 等 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望も考慮し、将来的には異動・転勤の可能性があります。 ■働く環境 ・一部分の技術ではなく、幅広く、新しい技術も含めて習得いただくことが可能です。 ・既存のメンバーと一緒にご担当いただき、経験豊富な社員が丁寧にサポートします! ・上長との評価面談は最低でも年に2回あり、ご自身のキャリアを長期的に一緒に考えていきます。 ・リモートワークが可能な環境で、残業平均13時間/月、有休消化率76.5%とワークライフバランスを保ちながら働くことができます。
働き方
大阪テクニカルセンター、ご自宅でのリモートワークまたはお客様先(関西圏) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙。 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 ※本人の希望も考慮し、将来的に異動・転勤の可能性があります。
正社員
■想定年収:425万~567万円 ■基本給/月:270,000~360,000円 ■給与備考: 残業代別途全額支給(みなし残業なし) 年齢ではなく能力・役割で評価、スキル・ご経験に応じて優遇いたします ■その他手当:役職手当 ■昇給:年1回(12⽉) ■賞与:年2回(5月、11月) ※1年目の賞与は在籍月数により決定 ■試用期間:3ヶ月(条件は変わりなし)
■年間休日 2025年度:125日(夏季・冬季休暇含む) ・週休2日(土曜日、日曜日) ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(初年度10日、最高20日)(取得率76.5%) ・特別休暇(結婚、出産、服喪ほか) ※裁判員制度には有給の特別休暇で対応します
特徴
待遇・福利厚生
福利厚生や社内制度について質問する<各種制度> ■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金) ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■MyCafe 年48,000円まで自己研鑽や心身リフレッシュなどの目的で費用補助あり(全従業員利用可) ■資格取得支援制度 ■健康組合契約保養施設などの利用可 ■社内コミュニケーションイベント(家族参加可のものも有) ■社内認定サークル ■メンター制度 <その他> ■産前産後休暇 ・育児休業(最長で3年取得可能) ■時短勤務制度(6時間以上の勤務で始業・終業は本人希望)
選考について
対象となる方
応募資格や歓迎されるスキルについて質問する■必須要件 下記いずれかの経験 ・サーバー保守運用経験3年以上 (オンプレミス/クラウド問わず) ・サーバー設計・構築経験1年以上 ■歓迎要件 ◎構築経験有の方、歓迎 ・バッチやスクリプトファイルの作成・修正経験 ・クライアント端末のキッティング、マスタ作成・展開経験 ・Linux/Windows/UNIX系サーバ設計構築経験(仮想化含む) ・ネットワークの設計構築経験 ・データベースの設計構築経験 ・パブリッククラウド(AWS、Azure、GCPなど)の設計/構築経験 ・OS/ミドルウェア/ネットワーク/セキュリティ等の知識・経験 ・ベンダー調整やネットワーク支援の実務経験 ◎PJメンバや他社の方ともコミュニケーションを積極的に行い業務を円滑に進められる方 ◎AWSやAzureなど最新技術の自己学習などスキルアップに意欲的な方 <技術スタック> AWS, Azure, GCP
1.書類選考 2.面接(2回) 3.内定 ※上位等級で採用の場合、役員面談を実施する場合があります。
会社概要
会社名
株式会社KYOSO
企業のカルチャーや職場の雰囲気について聞いてみる所在地
京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町227 第12長谷ビル2F
代表者
代表取締役社長 岡田 恭子
事業内容
■概要:1973年創業。ITシステムが流行する前から堅実に事業を運営してきた独立系の総合情報処理サービスの老舗企業として、京都を基盤に約50年以上の歴史を有しています。大手メーカーを中心に厚い信頼をいただいており、ソリューション設計からシステム開発、構築、導入、運用、保守までトータルにサービスを提供しています。
従業員数
506名
資本金
370百万円
売上高
4,445百万円
平均年齢
40.1歳
インタビュー
■各種手当
・時間外勤務手当(全額支給) ・通勤手当(全額支給) ・組織管理手当(対象者のみ)