【東証グロース上場×フルリモート】管理会計スキル・プロジェクト推進力・粘り強さを武器に事業拡大を推進するメンバーを募集！

仕事内容

◆事業について クライアントのビジネスをサポートするリモートアシスタント「CASTER BIZ」シリーズを中心に人材事業を展開しています。日本全国から集まった優秀なメンバー（採用倍率は1／100人）が、日常業務から経理・採用・人事・営業・マーケティングなどの専門業務まで幅広い業務内容に対応し、人材不足や業務効率化などの課題を解決します。 2023年10月に東証グロース市場への上場し、積極的に事業拡大中です。 ◆業務内容 経営管理部にて、予算・実績・予測の管理、またKPI策定及び管理業務をご担当いただきます。 ・各事業の予算・KPI策定や実行のサポート ・各事業の予算や業績予測などの数字管理 ・マネジメントレポート（取締役会および経営会議の資料等）の作成　など 【変更の範囲】上記より変更なし

働き方

勤務地

在宅（フルリモート） 【当社での受動喫煙対策について】 当社では全社的にリモートワークを導入しており、原則受動喫煙がない状況になっております。 なお、各オフィスにおける執務スペースは禁煙、喫煙専用スペースでのみ可としております。

雇用形態

正社員

給与

月給：335,000円～500,000円 ①基本給　255,238円〜380,952円 ②固定割増手当　79,762円〜119,048円 ※所定外労働時間の有無にかかわらず、法定外時間外労働手当およそ40時間分相当の固定割増手当を支給します。 ※固定割増手当には、法定内・法定外の時間外労働、深夜労働、休日労働に対する割増賃金を含み、これらの割増賃金の合計額が固定割増手当を上回る場合には、差額を別途支給する。 ■別途、業績・ミッション連動手当あり ※福利厚生参照

休日

■勤務時間 フレックスタイム制 標準労働時間8時間／日　 ※コアタイム：11:00~15:00 ※内、休憩1時間 ※残業は月30～40時間以内目安です。 ■休日・休暇 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、オールシーズン休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇　※年間休日125日

待遇

■福利厚生 給与改定（年2回）、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給（規程による）、資格取得応援制度（簿記、給与計算実務検定）、ベビーシッター利用補助制度、PC貸与制度、従業員持株会 ■業績・ミッション連動手当について ・手当基準額を年1回決定し、前評価期間の成果（勤務成績）により支給される金額を決定し、毎月支給。 ・入社後初回の評価を受けるまでは業績・ミッション連動給は支給なし。 ・評価期間途中での入社の場合は、在籍期間に応じて按分支給。 ・業績・ミッション連動手当を含んだ理論月給は、以下を目安とする。 例）月給335,000円の場合　理論月給は362,917円

選考について

応募資格

【必須①】 ・表計算関数の知識（マクロ知識不要・0ベースから関数を用いた各種シミュレーションなどの作表が可能なレベル） 【必須②】以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での管理会計の実務経験 ・制度会計の実務経験 ・事業計数の策定・管理経験 ・事業計画作成の経験 【歓迎】 ・TableauなどBIツールの実務経験 【求める人物像】 ・チームメンバーと協調し、他部門と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・自ら課題を認識し、課題解決に向けて自発的に計画を立てアクションできる方 ・目的意識をもって粘り強く取り組める方 ・従来の方法に固執せず臨機応変に対応できる方

選考のポイント

応募→書類選考→オンライン面接（1～2回を想定）→リファレンスレポート→内定