株式会社ストライプインターナショナルに転職したい場合、直接応募と転職エージェントを使うのとどちらがいいですか？

中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというルールがあります。もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。

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未経験OK！アパレルスタッフ◆earth music&ecologyＳ札幌アピア店

未経験OK！アパレルスタッフ◆earth music&ecologyＳ札幌アピア店株式会社ストライプインターナショナル

情報提供元

募集

仕事内容

※キャリア形成を図るため、29歳以下の方限定の募集です※ ＼洋服が好きで、相手を思いやる気持ちがあれば大丈夫！／個人ノルマがないため、じっくりお客様と向き合えます！店頭のレイアウト変更など、自分のアイディアを活かし、裁量を持てる環境！研修では「洋服のたたみ方からお教えします。今はまだセンスに自信がなくても大丈夫！入社後の流れって？ ‾‾V‾‾‾‾‾‾ ▼まずは笑顔や身だしなみをレクチャースタイリングや接客の基礎など、お店に立つための基本を学びます。 ▼お客様との接し方・基本業務をマスター基本的な接客マナーを覚えたら店頭へ。レジの操作や金銭授受のマナー、お声がけのタイミングやコツを覚えます。 ▼徐々に仕事の幅を広げましょう商品の検品や在庫の管理、店頭のレイアウト、シフト・売上の管理なども少しずつお任せ。パート・アルバイト採用のサポートもお願いします。 ▼ゆくゆくは仕事を教える立場に将来的にアルバイトへ仕事を教えられるよう、着実に業務に慣れていきましょう。どんな会社？ ‾‾V‾‾‾ 『earth music&ecology』をはじめ、アパレル・雑貨ブランドを展開する当社。店舗での接客や運営を担う、内勤職種を募集しています。洋服が好きで、相手を思いやる気持ちさえあればOK！ファッションについては入社後にじっくり勉強していきましょう。ブランド一覧 ◇earth music&ecology ◇AMERICAN HOLIC ◇Green Parks ◇YECCA VECCA ◇CRAFT STANDARD BOUTIQUE

働き方

勤務地

earth music&ecologyＳ札幌アピア店北海道札幌市中央区北5条西3丁目札幌アピアイーストアベニュー B1F 配属先は通勤1時間半以内の店舗です。（勤務地によって異なります）馴染みのある地域で、店長やSVなどのキャリアを実現できます。もちろん、ずっと販売スタッフとして働き続けることも可能です。 ◎詳しい勤務地はこちらからご確認ください。 http://staff-recruit.stripe-intl.com/jobfind-pc/

交通

勤務地によって異なります。

雇用形態

正社員

給与

月給　218000円　～　224000円　（※想定年収　2600000円　～　2680000円） ■大卒以上月給22万4000円以上＋賞与年2回 ※固定残業代として3万1856円（月22時間分）を含む。超過分は別途支給。 ■短大・専門卒月給22万1000円以上＋賞与年2回 ※固定残業代として3万1438円（月22時間分）を含む。超過分は別途支給。 ■高卒月給21万8000円以上＋賞与年2回 ※固定残業代として3万998円（月22時間分）を含む。超過分は別途支給。＼嬉しいインセンティブ制度も／社員がECサイトにアップしたコーディネート経由で商品が購入された際には、金額に応じて5000円～15万円を支給

勤務時間

9：00～22：00（シフト制／実働8時間）早番／9：30～18：30、中番／11:00～20:00、遅番／12：15～21：15　など残業は月平均10時間程度です。残業がかさんでいる仲間がいれば声をかけ合う文化が根づいており、効率的に働ける環境です。

実働標準労働時間

休日

＜年間休日116日＞※2023年度実績 ■シフト制（月9～10日） ■有給休暇取得率97％！ ■産休・育休（取得・復帰実績あり） ■慶弔休暇 ■ライフスタイル休暇（年1回 7連休を取得） ■ホリデー休暇（年2回 3連休または年1回 6連休を取得） ■マタニティ支援休暇制度

特徴

業種未経験歓迎

転勤なし（勤務地限定）

第二新卒歓迎

急募！入社まで1カ月

服装自由

資格取得支援制度

U・Iターン支援あり

交通費支給

女性管理職登用実績あり

時短勤務OK

待遇・福利厚生

■昇給年1回 ■賞与年2回（1月・7月） ■交通費支給（月3万5000円まで） ■社保完備 ■時間外手当（超過分） ■時短勤務制度（育児のほか、結婚・妊娠・介護にも適用OK） ■メンター制度（研修時は先輩社員がしっかりサポートします） ■各種研修（中途社員研修、サブ研修など） ■社員割引制度（最大65％OFF） ■扶養育児手当（育児世帯の助成制度5千円～1万円※会社規定有） ■一人暮らし手当（家賃補助支援の手当5千円～1万円※会社規定有）最大15万円が支給されるインセンティブ制度社員がECサイトにアップしたコーディネート経由で商品が購入された場合、金額に応じて半年に一度5000～15万円を支給します。仲間を“第二の家族”のように思いやっていますセカンドファミリーという考えを大切にしている当社。各店舗の社員がお互いの誕生日を祝い合うのも当たり前の風土です。

応募条件

応募資格

高校卒業以上 / 未経験OK ※29歳までの方（キャリア形成を図る為、年齢制限を設けております。） ◎業種・職種・社会人未経験、第二新卒、歓迎！ ◎初めからファッションセンスを求めることはありません。多くの先輩が「アパレルに興味はあるけど、センスには自信がない…」という状態でスタートしています。入社後、先輩に相談してコーディネートを考えたり、SNSやECサイトなどを通じてファッションについて学んだり──そんなカタチでセンスを磨いている社員がほとんどです。＜選考フローについて＞ ▽書類選考（場合によっては追加で情報をお伺いします） ▽Web面接2回＋Web適性検査 ▽内定 ◎面接時の服装は、1番自分らしいと思う私服にてご参加ください！ ※ご応募から2週間以内の内定も可能です。 ※入社までは3週間程度を予定。応募から1ヶ月以内の入社も可能です。 ※面接日・入社日はご希望を考慮して決定します。 ※面接は原則Webでの実施を予定しています。

会社概要

会社名

株式会社ストライプインターナショナル

所在地

岡山県岡山市北区幸町２−８

代表者

代表取締役社長／川部将士

事業内容

◆アパレル衣料品の企画・製造・小売販売及びショップ運営 ◆カフェ運営

従業員数

2,625名（2023年1月末時点）

資本金

1億円

売上高

1008億円（2022年度実績）※グループ連結売上実績

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