事業をグロースさせるクリエイターを支えていただけませんか?部署のリーダー候補を募集!株式会社ソラジマ
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情報提供元
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募集
ソラジマは「今世紀を代表するコンテンツを創る—」をミッションに、デジタル領域でのエンタメコンテンツ制作に注力しているエンタメベンチャーです! 現在は約30名の編集者と400名以上のクリエイターが在籍しており、世界11ヶ国に、30以上の作品を配信中です! 累計15億円超の資金調達を実施し、株式会社集英社や株式会社小学館、さらにライトノベル編集者・三木一馬氏や放送作家・鈴木おさむ氏らに出資いただいております。 ▍ポジションについて 今回募集するポジションの方が所属する部署である Creator's Partner部は「会社の全ての資源を駆使し、命懸けで最高のクリエイターを編集者に繋ぐ部署」です。 エンタメ業界におけるコンテンツ制作をさらに加速させていくため、「才能を集め、繋ぐこと」が役割となります。 ▍具体的な業務内容 ・チームの目標の設定 - チームの戦略策定:KPI設計 ・部ならびにチームの戦術推進 - KPI達成を促進するための戦略にもとづいた戦術の実行 ・プロジェクトマネジメント - クリエイターのエンゲージメント増加のための各種施策 - イベント・プロジェクトの企画から推進までの一連の業務 ・コミュニティサポート - コミュニティが居心地の良い場となるための設計 - コミュニティメンバーに対するサポート全般(実際のヒアリング調査含む) ▍このポジションの魅力 CPが繋いだクリエイターさんの作った作品がヒットした時やCPの存在によって適切な才能に適切な打席が割り当てられた時に大きな喜びを得られるポジションです。 そして、そのことを目的としていれば既存の施策にとらわれることなく、あらゆる施策を検討/実施することができます!
働き方
東京都港区芝浦1丁目12-3 Daiwa 芝浦ビル 2階
正社員
500万円〜 ∟固定残業代(45時間分:102843円~含む) ・賞与は別途支給有
・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
福利厚生や社内制度について質問する■完全週休二日制(土日) ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■有給休暇、傷病休暇&手当 ■交通費:原則、全額支給 ■給与改定年4回 ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:2回支給) ■服装自由 ■合宿(年4回・土日1泊2日:振休あり) その他一風変わった福利厚生もご用意! ◎ツール補助(業務上必要なチャットツールや編集ツールなどの利用料補助) ◎ソラの図書館(作品作りに関連した漫画や本の購入/オンライン共有) ◎部活制度(社員が集まって遊ぶ時の費用サポート) ◎ライフイベントに関連する休暇制度多数あり
選考について
対象となる方
応募資格や歓迎されるスキルについて質問する1. プロジェクトマネジメントのご経験 ・プロジェクトマネジャーとしてプロジェクトを牽引し成功まで導いた経験(問題解決スキル、予算管理スキル、柔軟性のある要件定義/調整スキル) ・チームメンバーに対する効果的なモチベートやコンフリクトの解決、ステークホルダーとの良質な関係構築等のコミュニケーション経験 ・複数プロジェクトとそれに伴うタスクを同時管理し、優先順位を付け、進捗管理した経験 2. 上記に加え、以下a〜cいずれかのご経験 a. コンテンツプロデューサーとしての経験 ・クリエイターや他メンバーに対して意見や提案を適切に伝え、フィードバックを受け入れる能力 ・多様なスタイルやジャンルの文書や変化する市場のニーズやトレンドのインプット b. コミュティ運営のご経験 ・コミュニティが居心地の良い場となるような設計や企画とその実行経験 ・メンバーに対するサポート経験 ・コミュニティへの入退会対応(認知活動、応募対応、スカウト対応)経験 c. 人材採用のご経験 ・人材採用業務に関する実務全般(求人作成、候補者のスクリーニング/選考/面接、条件交渉含めた適切なコミュニケーションなど)の経験 ・効果的な採用戦略の立案/実行、ならびに複数プロセスを効率的に同時管理した経験 ・業務プロセス中に発生する様々な課題や問題に対して、創造的かつ実用的な解決策を実行した経験
1次選考:面接(執行役員) ↓ 最終選考:面接(代表) ↓ 内定 ※入社後4ヶ月は試用期間(契約社員) ※選考フローは変更となる可能性があります ※選考内でリファレンスチェックがあります #内定までオンライン選考可 #業界未経験歓迎 #入社時期は柔軟に調整可能
会社概要
会社名
株式会社ソラジマ
企業のカルチャーや職場の雰囲気について聞いてみる所在地
〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目12-3 Daiwa 芝浦ビル 2階 Daiwa芝浦ビル2F
代表者
代表取締役CEO 萩原 鼓十郎・代表取締役COO 前田 儒郎
事業内容
SORAJIMAは「今世紀を代表するコンテンツを創る—」をミッションに、デジタル領域でのエンタメコンテンツ制作に注力しているスタートアップ・スタジオです。
従業員数
31名
資本金
1億円
平均年齢
25.5歳
企業URL
インタビュー
フレックスタイム制
月・火・金:フレックス勤務(コアタイム 11:00〜18:30) 水・木:フルフレックス勤務