【営業経験を活かせる!ビジネスデザイナー】生活者の毎日に寄り添うサービス体験をデザイン。ユーザーを一番に思い、大規模クライアントの課題解決に寄り添うアジア展開企業
株式会社フォーデジット更新日: 2024/11/05
情報提供元
募集
仕事内容
【現時点でのUXデザイナーとしての経験やデザイン・テクノロジーの知見は全く必要ございません。】 弊社はクライアントに寄り添い、デザインパートナーとして並走することを大事にしています。 そのため単なる制作だけではなく、ユーザーが体験する場面、全てを描き、 実現とその体験を叶えるための組織作りまでをも行います。 株式会社NTTドコモ・イオン株式会社をはじめとした、人々の生活を根幹から支える大規模クライアントとともに、 サービス体験を描いていく一番の要となるポジションが、弊社のUXデザイナーです。 【具体的な仕事内容】 ・顧客折衝(クライアントの信頼関係構築・ヒアリング等) ・リサーチ(アンケート設計、インタビュー) ・ワークショップ企画/ファシリテーション ・ペルソナ/カスタマージャーニーマップ構築 ・UI設計 ・ユーザーテスト ・プロジェクトマネジメント ・運用設計 など 現在は国内に留まらず、アジアにもその市場を広げています。 様々なバックグラウンドを持つメンバーが、 「ユーザーにとってより良いものを作りたい」というゴールを携えて、型に囚われず冒険する、海賊船みたいなチームに入りたい方は、 是非お気軽にご応募ください。 下記のような方は、おすすめです! ----------- ・ユーザーにとって本質的な価値提供がしたい(売るだけではなく、0から生み出したい) ・プロダクトそのものだけではなく、全体の顧客体験やそれを実現するための組織・仕組みづくりに携わりたい ・仕事を通じて圧倒的に成長したい、チャレンジしたい ・国内に留まらず、グローバルな環境で仕事したい -----------
働き方
勤務地
港区赤坂8-5-32田中駒ビル 2/3F
雇用形態
正社員
給与
※スキルにより、双方納得のいくよう相談の上、決定します。
休日
▼休暇・休み ・勤務時間:10:00 ~ 19:00 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・自分記念日:年に1度自分が定めた記念日に特別有給休暇を取得することができます。 ・代休:プロジェクト状況や都合によって休日に出勤した場合、大きな問題がない限り、代休取得をすることになります。
特徴
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
服装自由
英語を活かす
待遇・福利厚生
▼家族・家庭関連 ・産前・産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・時短制度 ・子ども手当:義務教育期間までの扶養子女を持つ社員に、子女1人に対し1ヶ月あたり1万円を支給する制度です。 ▼健康・保険関連 ・各種社会保険完備 ・健康診断補助 ・婦人科検診補助 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・メンタルヘルスケア ▼手当・見舞金・表彰 ・通勤手当 ・慶弔見舞金 ・表彰制度 ・勤続年表彰 ・社員旅行 ・HCD資格支援制度 ・英語学習支援制度 ・外国籍社員ビザ取得支援制度 ・外国籍社員日本語学習支援制度
応募条件
応募資格
【必須経験(MUST)】 経験 ※下記いずれかの経験がある方 ・To B向け営業(法人営業もしくか海外営業)経験6年以上 ・顧客折衝が発生するプロジェクトマネジメント経験6年以上 【スタンス】 ・自分や仕事に真摯に向き合っている ・新しいことに前向きにチャレンジしている ・素直 ・仲間を大切にしている ・オープンマインドな人 L 今までのやり方や一般的な方法/考えに囚われるのではなく、コミュニケーションをとって現状を把握し、最適な解を見つけようという姿勢がある方 ・職能を超えて、自分から能動的にものづくりに関われる人 ・ユーザー/クライアントのために良いものを作るため、妥協せず突き詰められる人 ・チームでのコミュニケーションを大事にできる人 ・上記のような努力を真面目にコツコツ積み上げられる人
選考のポイント
書類選考 ▼ 一次面接 ▼ 2次面接or最終面接 ▼ 内定/オファー面談 ※他社選考に合わせて柔軟に変更します。
会社概要
会社名
株式会社フォーデジット
所在地
東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル2F/3F
代表者
代表取締役社長 田口亮
事業内容
「グローバルに展開するデザイン&テックカンパニー」 フォーデジットは、ビジネスとユーザーをつなぐ「デザイン」を提供しています。 拡がり続けるデジタル世界で、ビジネスとユーザーに真摯に向き合い品質の高いものづくりを目指し続けてきました。 クライアント企業のプロフェッショナルパートナーとして、サービス創出・DX・デジタル施策に並走し、ビジネスソリューションとなるデザイン&テックを世界中で提供していきます。 ----- ● SERVICE・UX DESIGNのコンサルティングからDESIGN OPSまで並走するパートナー クライアントが生み出そうとしている新規事業や既存事業のアップデートにおいて、あらゆるサービス体験をユーザー視点から生み出すことが多く求められています。 私たちは上流部分から実際のプロダクトやサービスにとってより良い体験を生み出すためのパートナーとして参加しています。 サービス構築やプロダクト展開においては、改善プロセスが重要になっていくことが多いため、組織的にも並走しながらクライアントに向き合っていく体制をとっています。 ユーザー管理がプロダクトを複数に跨いだり、複雑に絡み合うことも多いため、単純に部分的なレベルではなく、クライアントのサービス全体に影響することもあります。 ----- ● ""DESIGN""に向き合う いわゆるデザインと言われると、表層的な部分の話になりがちですが、私たちのデザインの対象は「体験のすべて」を指しています。 ユーザー体験全体を俯瞰して行うグランドデザインと、ミクロな視点で見るビジュアルやインタラクションなどのクオリティを両立させることを大事にしています。 また、ビジュアル・サービス体験なども一貫して、本来あるべき姿そのものに根差したアウトプットに整うことを意識しながら、クライアントやステークホルダー、関係会社と一緒になってデザインに向き合っています。
従業員数
189名
資本金
4562万5000円
平均年齢
34.5歳
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